Lagerarbeiter (m/w/d) Lagermitarbeiter (m/w/d) Zur Verstärkung unseres Teams der Nachtschicht im Zentrallager Königs Wusterhausen suchen wir ab sofort: Lagermitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit Ihre Aufgaben Entladen der angelieferten Ware Verantwortung für die Einlagerung der angelieferten Ware Umpacken und kommissionieren von Versandware Ihr Profil Erfahrung in der Lagerlogistik o. ä. Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit Selbständigkeit und Schnelligkeit bei der Arbeit Sicherer Umgang mit Stapler und Elektrohubwagen Wir bieten Ihnen: Bis zu 20,00 Euro Stundenlohn (inkl. Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschlägen) Einen sicheren Arbeitsplatz Eine abwechslungsreiche Tätigkeit Ein gutes Betriebsklima in einem engagierten Team 5 Tage Woche (Sonntag 21 Uhr bis Freitag 5 Uhr, je 8 Std./Tag) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail an: Herrn Axel Braun unter oder schriftlich an: Frostkauf GmbH • Axel Braun • Am Möllenberg 11–15 15713 Königs Wusterhausen www.frostkauf.de
15713 Königs Wusterhausen
Pflegeleitung in der ambulanten Versorgung Herzlich willkommen bei AlexA in der Ambulanten Pflege Dresden! Seit 2003 versorgen wir unsere Kund:innen in ihren eigenen vier Wänden. Mit unseren drei Büros in Pieschen, Klotzsche und Moritzburg versorgen wir neben unseren Touren, zudem unsere Tagespflegegäste in Pieschen und übernehmen die Betreuung unserer Bewohner:innen des Betreuten Wohnens in Klotzsche und Pieschen. Mit dieser Mischung wird es nie langweilig bei uns und wir können eine richtige Bindung zu unseren Kund:innen aufbauen. 62 Mitarbeiter:innen sind uns noch nicht genug – daher möchten wir Sie kennenzulernen. Verstärken Sie unser wachsendes Team der ambulanten Pflege in Dresden-Klotzsche in Voll- oder Teilzeit als ambulante Pflegefachkraft & Teamleitung (m/w/d) Wir bieten ein eigenes Entgeltsystem nach dem Tariftreuegesetz und belohnen besonderes Engagement durch attraktive Zulagen zahlreiche Zusatzleistungen z. B. Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 3.000 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss, vermögenswirksame Leistungen sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen Aktion attraktive monatliche Zulage als Teamleitung Bereitstellung eines PKWs zur privaten Nutzung einen abwechslungsreicher Arbeitsalltag aus Pflege- und Büroanteil ohne Teildienste, der individuell angepasst werden kann eine individuelle Einarbeitung bis Sie sich in Ihrem neuen Umfeld mit den neuen Aufgaben sicher fühlen mögliche Zusatzfunktion als stellv. Pflegedienstleitung Wunschbuch für die Dienstplanerstellung, denn der Job muss zum Leben passen individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernes E-Learning eine Dienstplanung und mobile Leistungserfassung, die ausreichend Zeit für die Betreuung unserer Kund:innen lassen Kaffee-Flatrate, diverse andere Durstlöscher und ein monatlichen Mitarbeiter:innen-Brunch oder Frühstücksbuffet Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents ein Team, das wachsen möchte und mit flachen Hierarchien vor Ort schnelle Entscheidungen treffen kann Ihre Aufgaben Pflegeanteil: individuelle und wertschätzende Pflege, wie Grund- und ärztlich verordnete Behandlungspflege, sowie Unterstützung der Kund:innen beim selbstbestimmten Leben motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Kontrolle und Überwachung der ausgeführten Pflege Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer:innen unserer Kund:innen Büroanteil: Sie pflegen Ihr Team als Leitung und gehen mit positiver Einstellung voran durch Ihr selbstbewusstes und offenes Auftreten halten Sie Ihr Team zusammen Übernahme von allgemeinen Büro- und Verwaltungstätigkeiten u.a Dienste planen, Team Events organisieren Koordination der Arbeitsabläufe auf den Touren z.B. Tourenplanung und Fuhrparkmanagement motivierte Mitwirkung beim Ausbau des Ambulanten Dienstes z.B. bei der Kundenneugewinnung Aufnahmemanagement und ganz wichtig: sich bei uns wohlfühlen sowie gern und langfristig das Team unterstützen Das bringen Sie mit Qualifikation als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in) oder ein gleichwertig anerkannter Abschluss solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV Führungsambitionen mit der Extraportion an vertrieblichem Gespür Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für die Pflege Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kund:innen und Angehörigen idealerweise einen Führerschein Klasse B Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt über unser Online-Portal. AlexA Ambulante Pflege Dresden-Klotzsche Nora Franke · Tel. (0351) 312 39 402 Dörnichtweg 60 · 01109 Dresden Impressum | Datenschutzhinweise
01109 Dresden
Kundenbetreuer (m/w/d) für Einzelpersonen Individualkundenberater (m/w/d) Lust auf eine neue Herausforderung? Dann verstärken Sie unser Team als Individualkundenberater (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Das sind wir: Mit einer Bilanzsumme von 5,9 Mrd. Euro, rund 800 Mitarbeitern und einem weit verzweigten Geschäftsstellennetz sind wir eine der größten Sparkassen in Rheinland-Pfalz und Marktführer im Geschäftsgebiet. Wir stehen unseren Kunden für persönliche, individuelle und nachhaltige Finanzlösungen als Partner zur Seite. Das erwartet Sie bei uns: Sie beraten aktiv und ganzheitlich Privatkunden auf Basis Ihrer Zielvereinbarungen und unter Einbindung des Sparkassen-Finanzkonzepts. Sie übernehmen die volle Verantwortung für die Erreichung Ihrer Vertriebsziele. Sie akquirieren Neukunden, schaffen Verkaufsanlässe und vereinbaren eigenständig Ihre Beratungstermine. Das bringen Sie mit: Sie haben eine Weiterbildung zum Bankfachwirt bzw. Sparkassenfachwirt oder eine vergleich-bare Ausbildung absolviert. Sie bringen eine fachliche Weiterbildung im Privatkundenbereich mit (z.B. Bauspar-, Vorsorge- und Wertpapierprodukte). Sie verfügen über erste Berufserfahrungen als Privatkundenberater. Sie sind vertriebs- und serviceorientiert, kommunikativ und teamfähig. Darauf können Sie sich freuen: Es erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag an einem modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz. Neben einem attraktiven Gehalt nach dem TVöD-S (je nach Berufserfahrung zwischen 54.000 und 65.000 Euro Jahresbrutto) samt Sparkassensonderzahlungen und Leistungsvergütung bieten wir Ihnen weitere soziale und freiwillige Leistungen wie variable Arbeitszeiten, Arbeit-geberzahlungen in die Zusatzversorgungskasse, ein vergünstigtes Ticket für den Nahverkehr, Fahrradleasing, ein ausgeprägtes Gesundheitsmanagement, kostenfreie Getränke, Betriebs-feste, Mitarbeiterveranstaltungen und vieles mehr. Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung ist durch unser breites Spektrum an Weiterbil-dungsmöglichkeiten gesorgt. Ihre Perspektive bei uns ist vielfältig. Wir eröffnen Ihnen gerne passende Optionen, um gemeinsam erfolgreich zu sein. Sie sind interessiert an einem attraktiven Arbeitgeber im Herzen der Metropolregion Rhein-Neckar? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance und bewerben Sie sich unter www.sparkasse-vorderpfalz.de/stellenangebote Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Beweberinnen und Bewerber bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
67059 Ludwigshafen Am Rhein
Studentische Hilfskraft in der Finanzabteilung Werkstudent/-in (m/w/d) zur Unterstützung für die Finanzverwaltung mit 20 Wochenstunden IHRE AUFGABEN Unterstützung im Bereich der Jahresabschlüsse und Inventur sowie der Haushaltsplanung, Haushaltsvollzug und Bilanz Mitwirkung bei Umsetzung des § 2b UStG Umsetzung bei der Verbesserung der elektronischen Ablage IHR PROFIL immatrikulierte/r Student/-in der Betriebswirtschaft, Jura oder einer vergleichbaren Studienrichtung, gerne auch Studienanfänger/-in gute Kommunikations- und Teamfähigkeit selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Anwendungssicherheit im Umgang mit den üblichen EDV-Programmen UNSER ANGEBOT Bezahlung 17 € pro Stunde anteilig 30 Tage Urlaub + 24./31.12, Faschingsdienstag frei vorerst auf 6 Monate befristetes Arbeitsverhältnis WIR BIETEN ZUSÄTZLICH umfangreiche Sozialleistungen wie z.B. eigene Kinderferienbetreuung, Betriebssport, Betriebsausflüge Nur im Haupthaus: eigene Kantine, Parkhaus mit kostenlosen E-Ladesäulen Wir legen Wert auf Chancengleichheit und Inklusion. Schwerbehinderte Personen und ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen). Ihr Ansprechpartner im Fachbereich: Herr Pöschl, Tel. 08141/519-340 Frau Skokanitsch, Tel. 08141/519-5913 Bewerbungen bis zum 18.05.2025 bitte ausschließlich über unser digitales Bewerberportal. zurück zur Übersicht Diese Ausschreibung wird betreut von: Frau Kieser Tel . 08141/519-5576 E-Mail: Referenz-Nr.: 2025/12/4 Datenschutzrechtlicher Hinweis nach Art. 13 DSGVO
82256 Fürstenfeldbruck
Rezeptionist (m/w/d) ZUR VERSTÄRKUNG UNSERES TEAMS SUCHEN WIR SERVICEASSISTENTEN INFO- UND COUNTER (M/W/D) IN VOLL- / TEILZEIT IHRE AUFGABEN Du hast Spaß und Freude im Umgang mit Kunden und vermittelst das. Du begrüßt unsere Gäste und betreust sie während des Serviceaufenthaltes in unserem Haus. Du kümmerst Dich um Ausgabe und Rücknahme der Ersatzfahrzeuge. Du erstellst Arbeitsaufträge und unterstützt das Serviceteam bei der Auftragsabwicklung. Du bist verantwortlich für die Kassenabwicklung. Du unterstützt die Serviceleitung bei der Werkstattplanung und bei der Terminvergabe IHR PROFIL Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung. Du hast idealerweise Erfahrungen in einem Autohaus gesammelt Du bist sicher im Umgang mit IT Programmen Du bist gerne täglich in Kontakt mit vielen unterschiedlichen Menschen. Durch Dein sympathisches Auftreten, Deine Lernbereitschaft, die ausgeprägte kommunikative Kompetenz und die Freude an der Teamarbeit trägst Du zum Erfolg des Autohauses bei. Du bist aufgeweckt, freundlich und hast eine positive Ausstrahlung. Herausragende Dienstleistungsqualität und Kundenzufriedenheit sind die Leitlinien für Deine tägliche Arbeit. WIR BIETEN ?? Eine Leistungsgerechte Bezahlung?? Gleitzeitkonto?? Steuerfreie Zusatzleistungen – z.B. über die Ticket Card Plus (50,00 € netto pro Monat), sowie die Möglichkeit ein Jobrad zu leasen?? Betriebliche Altersvorsorge und eine private Zusatzversicherung?? Bis zu 35 Tage Jahresurlaub?? Aus- und Weiterbildung ist nicht nur möglich, sondern wird gefördert Können wir Dich für uns begeistern? Dann freuen wir uns, Dich persönlich kennenzulernen. Bitte sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins, Deiner Gehaltsvorstellung und der Referenznummer YF-21245 über das Bewerberportal auf unserer Homepage, per E-Mail oder per Post. Gottstein GmbH - Automobile + MotorräderPersonalabteilungIm Grütt 1479713 Bad Säckingen0 77 61 / 92 30-0www.gottstein-gruppe.de
79761 Waldshut-Tiengen
Teilzeit Verkaufskraft (m/w/d) Verkaufsmitarbeiter in Teilzeit in Wismar (m/w/d) Befristet, Teilzeit · Filiale Wismar Kein Job wie jeder andere Du suchst einen Job, bei dem kein Tag wie der andere ist? Du möchtest unternehmerisches Denken mit Kreativität verbinden und Deinen Kunden täglich ein besonderes Einkaufserlebnis bieten – mit trendiger Mode und stilvollen Dekoartikeln? Dann starte bei PEPCO und werde Teil unseres Erfolgs! Unser Erfolgsrezept: Wir bauen auf unsere zentralen Werte: Enthusiasmus, Kooperation, Integrität und respektvoller Umgang – mit Kunden, Partnern und Kollegen. Deine Aufgaben Verkauf & Kassenmanagement: Aktiver Verkauf unseres abwechslungsreichen Sortiments und die Durchführung von Kassiertätigkeiten. Warenpräsentation & Dekoration: Kreative und ansprechende Präsentation der Waren sowie die Vorbereitung neuer Artikel und Dekoration der Verkaufsfläche. Filialorganisation: Verantwortung für die Sauberkeit und Ordnung in der Filiale, um ein positives Einkaufserlebnis sicherzustellen. Preisanpassungen & Inventuren: Umsetzung von Preisanpassungen und aktive Unterstützung bei Inventuren. Werde Teil von PEPCO und bringe Deine Leidenschaft in den Handel! Was Du mitbringst Händlerherz & Kundenbegeisterung: Du hast ein leidenschaftliches Händlerherz und begeisterst Dich für den Umgang mit Kunden. Deine positive Ausstrahlung schafft eine einladende Atmosphäre. Engagement & Begeisterung: Du bringst Engagement und Begeisterung mit, um unseren Kunden täglich ein erstklassiges Einkaufserlebnis zu bieten. Selbstständigkeit & Eigenverantwortung: Du liebst es, eigenverantwortlich und selbstständig zu arbeiten, um Aufgaben effizient und gewissenhaft zu erledigen. Flexibilität: Du bist zeitlich flexibel und offen für wechselnde Tagesschichten, damit Du den vielfältigen Anforderungen im Handel gerecht wirst. Einsatzbereitschaft: Die Unterstützung in Nachbarfilialen, insbesondere bei Neueröffnungen, ist für Dich eine willkommene Herausforderung. Auf was Du Dich freuen kannst Sicherheit & Stabilität: Einen befristeten Arbeitsvertrag sowie eine umfassende Einarbeitung, damit Du bestens vorbereitet durchstarten kannst. Attraktive Vergütung: Freu Dich auf eine leistungsorientierte Bezahlung inklusive Weihnachtsgeld sowie 6 Wochen Jahresurlaub zur Erholung. Zusätzliche Benefits: Zuschuss zum 58-Euro-Jobticket, damit Du kostengünstig zur Arbeit kommst, sowie einen attraktiven Mitarbeiterrabatt auf unser gesamtes Sortiment. Exklusive Mitarbeitervorteile: Profitiere von Corporate Benefits und erhalte attraktive Rabatte bei zahlreichen renommierten Unternehmen – für noch mehr Vergünstigungen im Alltag. Entwicklung & Weiterbildung: Profitiere von einer internationalen Einarbeitung und regelmäßigen Schulungen sowie Fortbildungen in unserer PEPCO Akademie, die Deine persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Karrierechancen: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten bieten Dir echte Perspektiven für Deine Karriere. Arbeitsumfeld & Unternehmenskultur: Eine offene, arbeitnehmerfreundliche Organisationskultur und ein inspirierendes Arbeitsklima, geprägt von unseren nachhaltigen Unternehmenswerten. Internationale Erfolgsgeschichte: Werde Teil eines sehr erfolgreichen internationalen Unternehmens und gestalte von Anfang an aktiv die Unternehmenskultur und die Teams in Deutschland mit. Über uns Gemeinsam erfolgreich: Werde Teil einer Erfolgsgeschichte, die Europa begeistert! Wir zählen zu den beliebtesten Einzelhändlern Europas und begeistern unsere Kunden täglich mit einem vielfältigen Angebot an Kleidung, Accessoires und Haushaltsprodukten – und das zu erschwinglichen Preisen für die ganze Familie. Mit über 30.000 engagierten Mitarbeitenden in mehr als 3.800 Filialen, zwei hochmodernen Logistikzentren und unserer Unternehmenszentrale setzen wir neue Maßstäbe im Einzelhandel. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch ein hohes Maß an Kundenservice, Flexibilität und Dynamik aus – und wir wissen: Der Schlüssel zu unserem Erfolg sind unsere Mitarbeiter. Unsere Wachstumsstrategie: Expansion mit Herz und Verstand. Jedes Jahr eröffnen wir rund 300 neue Filialen und bringen PEPCO in immer mehr Länder Europas. Schon jetzt sind wir in 18 Ländern vertreten, darunter Polen, Spanien, Griechenland, Italien, Deutschland und viele mehr – und wir wachsen weiter! Deine Chance: Wachse mit PEPCO. Egal, in welcher Position Du bei uns startest – PEPCO bietet Dir die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen zu sammeln. Unser breites Schulungsangebot unterstützt Dich dabei, Deine beruflichen Ziele zu erreichen. Lass uns gemeinsam Großes bewegen – werde Teil unseres Erfolgs! Watch PEPCO
23966 Wismar
Leiter/in Vertragsmanagement & Gebäudeverwaltung Stellenangebot Die Diakonisches Werk Bonn und Region – gemeinnützige GmbH sucht ab sofort eine:n Stellvertretende Leitung Vertragswesen/Gebäudemanagement (m/w/d) unbefristet, mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden Ihre Aufgaben: Sie unterstützen die Leitung Vertragswesen / Gebäudemanagement in den täglichen Arbeitsabläufen und vertreten sie selbständig bei Abwesenheit Bearbeitung und Erledigung des anfallenden Schriftverkehrs Beauftragung und Koordination der Haustechniker und Fremdfirmen zur Durchführung erforderlicher Arbeiten Planung und Überwachung der Auftragsausführung Erstellung, Überprüfung und Genehmigung von Verträgen Erstellen von Angebots- und Auftragsanfragen Objektbegehungen Einhaltung/Umsetzung unserer Qualitäts- und Umweltstandards Sie bringen mit: Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise im Bereich Betriebswirtschaft, Immobilienmanagement, Facility Management oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Gebäudemanagement, idealerweise im öffentlichen Sektor oder in einer vergleichbaren Organisation Umfassende Kenntnisse in den Bereichen Vertragsmanagement und Vertragsgestaltung, Immobilienbewirtschaftung und Auftragsmanagement Erfahrung in der Führung eines Teams und die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und zu entwickeln Eine zuverlässige, strukturierte, detailorientierte und selbstständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick in der Zusammenarbeit mit internen und externen Akteuren Führerschein der Klasse B Positive Grundhaltung gegenüber der evangelischen Kirche, unabhängig von Ihrer Konfession Wir bieten Ihnen: Fundierte Einarbeitung und Begleitung Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum Vergütung gemäß Tarifvertrag BAT-KF, inklusive Jahressonderzahlung Laptop, Diensttelefon und Fuhrpark Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. JobRad, Urban Sports Club) Zuschuss zum Deutschlandticket Kirchliche Zusatzversorgung für Ihre Alterssicherung Lebensarbeitszeitkonto Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise) im PDF-Format an: Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
53111 Bonn
Pädagogische/r Mitarbeiter/in im Sozialwesen Sozialarbeiter:in / Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Stellenangebot Die Diakonisches Werk Bonn und Region – gemeinnützige GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Sozialarbeiter:in / Heilerziehungspfleger:in in Teilzeit (m/w/d) für die Einrichtung Elisabeth-von-Thadden-Haus stationär und ambulant (in Voll- oder Teilzeit) Ihre Aufgaben: Qualifizierte Assistenz zur Teilhabe in den Bereichen: Haushalt, Freizeitgestaltung u. soziale Kontakte, Finanz- u. Behördenangelegenheiten, sowie Gesundheit Bewältigung psychiatrischer Symptomatik, Hilfen bei Früherkennung von Symptomen Fallbezogene Zusammenarbeit mit kooperierenden Einrichtungen und Diensten Mitwirkung bei der Teilhabeplanung Mitwirkung beim Aufnahme- und Entlassmanagement Erledigung von allgemeinen Verwaltungs- und Organisationsaufgaben Sie bringen mit: Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in oder vergleichbare Qualifikationen Nachweislich mindestens ein Jahr Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Erkrankungen ist zwingend erforderlich Hohe Sozialkompetenz, gute Beobachtungsgabe Fähigkeit zur professionellen Beziehungsarbeit Bereitschaft zur Weiterbildung Eigeninitiative, Flexibilität und Organisationsvermögen Positive Grundhaltung gegenüber der evangelischen Kirche, unabhängig von Ihrer Konfession Wir bieten Ihnen: Fundierte Einarbeitung und Begleitung Wertschätzenden Umgang innerhalb des Teams Vergütung gemäß Tarifvertrag BAT-KF, inklusive Jahressonderzahlung Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. JobRad, Urban Sports Club) Zuschuss zum Deutschlandticket Kirchliche Zusatzversorgung für Ihre Alterssicherung Lebensarbeitszeitkonto Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise) im PDF-Format an: Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
53111 Bonn
Koordinator/in für Ganztagsbetreuung (m/w/d) Gruppenleitung OGS (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Stellenangebot Die Diakonisches Werk Bonn und Region – gemeinnützige GmbH sucht ab sofort eine:n Gruppenleitung OGS (m/w/d) für die Bodelschwinghschule, Michaelschule und Paul-Gerhardt-Schule unbefristet, in Teilzeit (25 Stunden/Woche), Aufstockung auf Vollzeit möglich Ihre Aufgaben: Übernahme von Leitungsfunktionen einer Gruppe im Offenen Ganztag Planung und Organisation des pädagogischen Alltags Pädagogische Gestaltung der Betreuungszeit unter Einbeziehung einer Ergänzungskraft Förderung der betreuten Kinder in ihrer gesamten Persönlichkeit gruppenübergreifend bzw. in der Gruppe entsprechend ihren Bedürfnissen nach Entwicklung und Bildung Vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft zwischen Eltern, pädagogischem Fachpersonal und Schulpersonal Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts des Offenen Ganztages Sie bringen mit: abgeschlossene Ausbildung als Erzieher, Heilerziehungspfleger (oder vergleichbar) oder Hochschulabschluss Sozialarbeit (oder vergleichbar) Erfahrung im Umgang mit Schulkindern Hohe soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit Positive Grundhaltung gegenüber der christlichen Kirche, unabhängig von Ihrer Konfession Wir bieten Ihnen: Vergütung gemäß Tarifvertrag BAT-KF, inklusive Jahressonderzahlung Fundierte Einarbeitung Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. JobRad; vergünstigter Tarif zum Urban Sports Club, u.v.m) Fort- und Weiterbildung, Supervision Lebensarbeitszeitkonto Kirchliche Zusatzversorgung für Ihre Alterssicherung Zuzahlung zum Deutschlandticket Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise) ausschließlich im PDF-Format an: Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
53111 Bonn
Technischer Support-Spezialist:in Stellenangebot Die Diakonisches Werk Bonn und Region – gemeinnützige GmbH sucht ab sofort eine:n Fachinformatiker:in/ IT Supporter:in (m/w/d) in Vollzeit Ihre Aufgaben: 1st/2nd Level Support User Support vor Ort und per Fernzugriff Administration der internen IT-Infrastruktur Wartung, Instandhaltung und Einrichtung von Hardware- und Softwarekomponenten Unterstützung der Anwenderinnen und Anwender bei Störungen und Ausfällen vor Ort als auch per Fernzugriff Unterstützung bei einer kontinuierlichen Verbesserung von Sicherheitskonzepten Erstellung und Pflege von Systemdokumentationen Zusammenarbeit mit dem IT Sicherheitsbeauftragten und Umsetzung der Vereinbarungen nach BSI Standards Umsetzung von IT Projekten in Eigenverantwortung Sie bringen mit: 1st/2nd Level Helpdesk/Support Erfahrungen Kenntnisse im Bereich ITIL/ITSM und Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen sind von Vorteil Erfahrung in der Konfiguration von Hard- und Software Ausgeprägte Erfahrung und Kompetenz im Bereich Server- und Netzwerkinfrastruktur Führerschein Klasse B Eigeninitiative, Flexibilität und Organisationsvermögen Positive Grundhaltung gegenüber der evangelischen Kirche, unabhängig von Ihrer Konfession Wir bieten Ihnen: Fundierte Einarbeitung und Begleitung Vergütung gemäß Tarifvertrag (BAT-KF), inklusive Jahressonderzahlung Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. JobRad, Urban Sports Club) Laptop, Diensttelefon und Fuhrpark Mobiles Arbeiten Lebensarbeitszeitkonto Kirchliche Zusatzversorgung für Ihre Alterssicherung Zuschuss zum Deutschlandticket Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an: Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
