Management Assistent (m/w/d) Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Wiehl suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Management Assistent (m/w/d) Make your world better! StrikoWestofen ist Weltmarktführer für Schmelzöfen und Dosieranlagen und gehört seit 2017 zur Norican Group mit mehr als 2000 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von über 350 Millionen Euro weltweit. Die Marke StrikoWestofen steht für modernste Ofentechnologie in der Leichtmetall-Gussindustrie. Als Experte für thermische Prozesstechnik setzen wir mit unseren innovativen und effizienten Lösungen neue Maßstäbe. Maßgeblich geprägt von der voranschreitenden Digitalisierung und dem wachsenden Trend zum Leichtbau in der Automobilindustrie ist unser Fokus immer auf die Bedürfnisse und Herausforderungen unserer Kunden gerichtet, für die wir kontinuierlich technische Innovationen zur Verbesserung von Metallausbeute und Energieeffizienz erarbeiten. Ihre Aufgaben: Allgemeine kaufmännische und organisatorische Bürotätigkeiten Organisation und Betreuung von internen und externen Anfragen rund um das Travel Management HR-Unterstützung (Abwicklung der Zeiterfassung) Verwaltung von Firmenfahrzeugen Organisation und Betreuung von internen und externen Meetings Unterstützung der Abteilungen After Market, Kaufmännische Auftragsabwicklung und OEM Sales bei Urlaub, Krankheit oder erhöhtem Abteilungsaufkommen Unterstützung bei kleineren Übersetzungsaufträgen für andere Abteilungen Vorbereitung von Präsentationen Erstellung von Statistiken und Übersichten Ihr Profil: Kaufmännische Ausbildung (z.B. Kauffrau/-mann für Bürokommunikation) Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint) Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Positive Ausstrahlung, freundlich, flexibel, emphatisch und kommunikativ Gutes Gespür für Dringlichkeit und gute Selbstorganisation Wir bieten: Eine intensive, auf Ihre Vorkenntnisse abgestimmte Einarbeitung und eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Ihnen nicht nur beim Einstieg unterstützend zur Seite steht Ein angenehmes Arbeitsklima, geprägt von Wertschätzung, Unterstützung und Kompetenz Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten Jobradleasing Mitarbeiterangebote Flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Gehalt Fühlen Sie sich angesprochen? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins online oder per E-Mail an: Besuchen Sie StrikoWestofen auf Social Media: StrikoWestofen GmbH Carl-Zeiss-Straße 12 | 51674 Wiehl | www.strikowestofen.com
51674 Wiehl
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Gruppenleiter Operative Steuerung (m/w/d) Die Regionetz GmbH ist der Netzbetreiber der Stadt Aachen, der Städteregion Aachen sowie in Teilen der Kreise Düren und Heinsberg. Als Tochtergesellschaft der STAWAG, Stadtwerke Aachen Aktiengesellschaft, und der EWV Energie- und Wasser-Versorgung GmbH bündeln wir alle Aufgaben rund um den Bau und Betrieb von Netzen und Anlagen und sorgen so für eine zuverlässige Infrastruktur in einem Großraum mit weit über 700.000 Einwohnern. Sie suchen neue berufliche Herausforderungen und sind räumlich mit der schönen Stadt Aachen verbunden oder möchten es sein? Sie haben großes Interesse die Infrastruktur Aachens in den nächsten Jahrzehnten maßgeblich mitzugestalten? Sie ziehen es vor in einem wohlwollenden Umfeld zu arbeiten und halten Wertschätzung ebenfalls für ein entscheidendes Kriterium für den kollegialen Umgang im Team? Dann bewerben Sie sich bei uns. Wir suchen einen: Gruppenleiter Operative Steuerung (m/w/d) Vollzeit Aachen Die Aufgabe: Führen eines Teams von bis zu 8 Mitarbeitende Erstellen, Pflegen und Monitoring des Berichtswesens von Aufgaben/Projekten Durchführung budgetbezogener Kosten-/Kapazitätsanalysen Steuern und Ordnen von Aufgaben zur Auslastung und Ressourcenoptimierung Weiterentwicklung und Optimierung der Planungsprozesse (Personal, Budget) sowie des dazugehörigen Berichtssystems Die Anforderung: Abgeschlossenes Studium (Schwerpunkt; technisch, kaufmännisch oder betriebswirtschaftlich) Sicherer Umgang in SAP Plant Maintenance Mehrjährige Berufserfahrung Hohe Motivation und Belatsbarkeit Kommunikationsstärke Unser Angebot: Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem offenen, wertschätzenden Umfeld Sicherer, zukunftsorientierter Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeiten—ohne Kernarbeitszeit— mit der Möglichkeit zu zwei Tagen Homeoffice pro Woche Betriebliche Weiterbildung und gezielte Förderung Attraktive Vergütung und vorbildliche Sozialleistungen Persönliches Notebook und Diensthandy Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich unter regionetz.de/karriere
52062 Aachen
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Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Mit Standorten weltweit beschäftigt die Triathlon Unternehmensgruppe rund 1.000 Mitarbeiter. Wir sind spezialisiert auf die Fertigung und den Vertrieb hochwertiger Produkte aus der Batterie- und Ladetechnik. Mit einem Gesamtumsatz von ca. 400 Mio. Euro sind wir der leistungsstarke Partner in der ganzheitlichen Kundenbetreuung, im umfassenden Service und in unserer hohen Qualitätsarbeit. Unsere Tochtergesellschaft, die ubatt GmbH mit Sitz in Glauchau, ist der Spezialist für Batterierecycling. Als zertifizierter Entsorgungsfachbetrieb werden hier Batterien und Akkumulatoren umwelt- und ressourcenschonend entsorgt. Mit der Wiederaufbereitung von Batterien tragen wir maßgeblich zur Abfallvermeidung bei und geben Batterien und Ladegeräten ein zweites Leben. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Kaufmännischen Sachbearbeiter (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet: Erstellung von Nachweisen und allgemeinen Abrechnungen Erstellung von Begleitpapieren für die Fahrzeuge (Gefahrgut) Kontrolle des Betriebstagebuches Korrespondenz mit der Personalabteilung Prüfung und Erfassung von Eingangsrechnungen Pflege und Abstimmung von Kreditoren-, Debitoren- und Bankkonten Unterstützung bei administrativen Aufgaben Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise besitzen Sie erste Berufserfahrung im Bereich der Abfallbranche Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundkenntnisse in Englisch Interesse, Motivation und Eigeninitiative Selbstständiges, zuverlässiges und zielorientiertes Arbeiten Wir bieten: Aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz TOP-Gehaltspaket mit attraktiven Gehaltsbestandteilen Betriebliche Sozialleistungen Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und familiäre Atmosphäre Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Sie fühlen sich angesprochen und haben Interesse an einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet? Dann bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittsdatums sowie Ihrer Gehaltsvorstellung bitte an . Für Vorabinformationen zu dieser Stellenausschreibung steht Ihnen Frau Natalie Scherschin unter der Telefon-Nr. +49 3763 77960-0 gerne zur Verfügung. ubatt GmbH Frau Natalie Scherschin Ludwig-Erhard-Straße 2 08371 Glauchau www.ubatt.de Mit unserer Stellenanzeige möchten wir Bewerber (m/w/d) jeden Geschlechts gleichermaßen ansprechen. Allein aus Gründen der besseren Lesbarkeit verzichten wir auf eine getrennte Schreibweise.
08371 Glauchau
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Sachbearbeiter (m/w/d) Versicherungsinnendienst in Voll- oder Teilzeit Sachbearbeiter (m/w/d) Versicherungsinnendienst in Voll- oder Teilzeit Sachbearbeiter (m/w/d) Versicherungsinnendienst für P & P Pergande & Pöthe Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Hamburg KOMMEN SIE ZU UNS DAS SIND WIR P & P Pergande & Pöthe GmbH ist ein unabhängiger Versicherungsmakler und wurde im Jahr 1991 gegründet. Als mittelständisches Unternehmen realisieren wir für unsere Privat- und Gewerbekunden bedarfsgerecht besonders attraktive Versicherungskonditionen. Neben den gängigen Versicherungssparten hat sich Pergande & Pöthe besonders auf die Bereiche BIKE-ASSekuranz und FOTO-ASSekuranz spezialisiert. Wir stehen unseren Kunden als Berater mit 15 sehr qualifizierten und motivierten Mitarbeiter*innen in allen Versicherungsfragen und Schadenfällen mit einer persönlichen Betreuung zur Verfügung. Als Teil der Gossler, Gobert & Wolters Gruppe ist Pergande & Pöthe ein Unternehmen der GGW Group. Unter diesem Dach haben sich inhabergeführte, unabhängige Versicherungsmakler am Hauptsitz in Hamburg zusammengeschlossen. Mit über 1.700 Mitarbeitenden gehört die GGW Group zu den drei größten inhabergeführten Versicherungsmaklern in Deutschland. Für unseren Hauptsitz in Hamburg-Wandsbek suchen wir einen Sachbearbeiter (m/w/d) im Innendienst (ab 25 Std./Woche) zur Betreuung unserer Privat- und Firmenkunden. DER AUFGABENBEREICH Sie betreuen einen festen Kundenstamm unserer Privat- und Firmenkunden. Zu Ihrem Verantwortungsbereich zählen sowohl die Vertragsbearbeitung als auch die Begleitung von Schadenfällen. Sie ermitteln den spezifischen Versicherungsbedarf Ihrer Kunden, um diese telefonisch individuell zu beraten und langfristig partnerschaftlich zu begleiten. Sie sind fachlicher Ansprechpartner und stimmen mit Kunden und Versicherern optimale Lösungen ab. Sie prüfen den Versicherungsschutz in Schadenfällen und ermitteln Schaden- und Entschädigungshöhen. DARAUF FREUEN WIR UNS Ihre Ausbildung zum Versicherungskaufmann (m/w/d)/Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung haben Sie erfolgreich abgeschlossen. Erste relevante Berufserfahrung konnten Sie bereits sammeln – idealerweise im Hause eines Versicherungsmaklers. Sie übernehmen gerne Verantwortung und setzen sich engagiert für ihre Kunden ein. Sie arbeiten gerne im Team und suche neue Kolleg*innen, mit denen Sie zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg beitragen können. Wir sind auch offen für Wiedereinsteiger (z.B. nach Elternzeit) oder Quereinsteiger. UNSER ANGEBOT Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem attraktiven Gehalt, vermögenswirksamen Leistungen inkl. Arbeitgeberzuschuss und betrieblicher Altersvorsorge Unterstützung der beruflichen Fort- und Weiterentwicklung Alle Möglichkeiten der erfolgreich wachsenden GGW Group Sehr gut erreichbarer Standort direkt am Wandsbeker Markt und Homeoffice-Möglichkeit Interessante und abwechslungsreiche Arbeitsinhalte Wertschätzendes Arbeitsumfeld Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Familienfreundliches Unternehmen Ein tolles Team mit gutem Zusammenhalt UND DAS SIND WIR P & P Pergande & Pöthe GmbH ist ein unabhängiger Versicherungsmakler und wurde im Jahr 1991 gegründet. Als mittelständisches Unternehmen realisieren wir für unsere Privat- und Gewerbekunden bedarfsgerecht besonders attraktive Versicherungskonditionen. Neben den gängigen Versicherungssparten hat sich Pergande & Pöthe besonders auf die Bereiche BIKE-ASSekuranz und FOTO-ASSekuranz spezialisiert. Wir stehen unseren Kunden als Berater mit 15 sehr qualifizierten und motivierten Mitarbeiter*innen in allen Versicherungsfragen und Schadenfällen mit einer persönlichen Betreuung zur Verfügung. Als Teil der Gossler, Gobert & Wolters Gruppe ist Pergande & Pöthe ein Unternehmen der GGW Group. Unter diesem Dach haben sich inhabergeführte, unabhängige Versicherungsmakler am Hauptsitz in Hamburg zusammengeschlossen. Mit über 1.700 Mitarbeitenden gehört die GGW Group zu den drei größten inhabergeführten Versicherungsmaklern in Deutschland. GIBT ES FRAGEN? Sascha Czogalla steht Ihnen per E-Mail () oder telefonisch (040 328 101 - 4796) gerne zur Verfügung. Oder senden Sie gleich Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsformular.
22041 Hamburg
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Area Sales Manager (m/w/d) Die Faisst GmbH blickt auf über 60 Jahre Firmengeschichte zurück. Als Hersteller für Präsentations- und Transportkoffer helfen wir unseren Kunden aus allen Industriezweigen, ihre eigenen Produkte professionell zu präsentieren und vermarkten. Unser Sales-Team ist europaweit aktiv. Erfahren Sie mehr unter www.faisst-koffer.de Wir suchen Sie zur Verstärkung für unser Verkaufsteam als AREA SALES MANAGER (M/W/D) IHRE AUFGABEN Beratung und Betreuung unserer Kunden Projektbetreuung bis zur Auftragserteilung Akquise und Ausbau unseres Kundenstamms Teilnahme an Messen und Veranstaltungen IHR PROFIL Abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaft, Marketing oder vergleichbare Studiengänge) und mehrjährige Berufserfahrung Erfahrung im Vertrieb oder einer ähnlichen Position Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit Hohe Eigenmotivation und Ergebnisorientierung Fließende Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil WIR BIETEN IHNEN Eigenes Vertriebsgebiet in DE mit bestehendem Kundenstamm Branchenunabhängiges Produktportfolio Hohes Maß an Eigenverantwortung und flache Hierarchien Unterstützung durch ein starkes Backoffice-Team Wettbewerbsfähige Vergütung Corporate Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, JobRad, subventionierte Kantine, kostenfreie Parkplätze INTERESSE? Dann senden Sie bitte Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins an . Bitte beachten Sie, dass wir nur elektronische Bewerbungen akzeptieren können und Bewerbungen in Papierform nicht zurückgesendet werden. Wir werden Ihre Bewerbung vertraulich behandeln und Ihre Daten gemäß den geltenden Datenschutzbestimmungen verarbeiten. Faisst GmbH Personalabteilung | Carl-Benz-Straße 14-16 | 75217 Birkenfeld | faisst-koffer.de
Baden-Württemberg
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Sachbearbeiter (m/w/d) für Wahl- und Sozialforschung Sachbearbeiter (m/w/d) für die Hauptabteilung Analyse und Beratung, Abteilung Wahl- und Sozialforschung Die Konrad-Adenauer-Stiftung e.V. ist weltweit mit etwa 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in den Bereichen politische Bildung, Beratung, europäische und internationale Zusammenarbeit sowie Forschung und Begabtenförderung tätig. Die Hauptabteilung Analyse und Beratung, Abteilung Wahl- und Sozialforschung, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Berlin einen Sachbearbeiter (m/w/d) Folgende Aufgaben erwarten Sie: inhaltliches Recherchieren und Aufbereiten von Daten rechnerisches Auswerten von Daten Vorbereiten der Zahlen und Datenmaterialien, beispielsweise für Wahlanalysen Prüfen von Analyseergebnissen, Berichten hinsichtlich formeller und inhaltlicher Schlüssigkeit Auswerten und grafisches Aufbereiten von Umfrageergebnissen, Trends und Wahlergebnissen Erfassen von Daten Erstellen von Grafiken, Tabellen, Präsentationen in PowerPoint und EXCEL Diese Qualifikationen bringen Sie mit: abgeschlossene kaufmännische oder andere qualifizierte Berufsausbildung sehr gute Kenntnisse EXCEL und PowerPoint Interesse an statistisch/mathematischen Fragen gründliche und umfassende Sachkenntnis in der Sachbearbeitung und Projektabwicklung Qualifikation und Erfahrungen im Organisations- und Veranstaltungsmanagement Kenntnisse von HTML, Adobe Arcobat Pro, LifeRay, FTP-Upload-Software, Cleverreach, Mach, FAV2 von Vorteil selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Organisationstalent Kenntnisse der englischen Sprache Teamfähigkeit und gute Umgangsformen Wir bieten Ihnen: eine zunächst auf zwei Jahre befristete Vollzeittätigkeit im Umfang von 39 Std. mit der Option auf Weiterbeschäftigung eine Vergütung nach TVöD-Bund bis Entgeltgruppe 9b, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBLU) ab dem 2. Jahr der Betriebszugehörigkeit eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsfreiräumen für eigenverantwortliches Handeln Vereinbarkeit von Beruf und Familie: geregelte Arbeitszeiten mit einem flexiblen Arbeitsbeginn und -ende, Möglichkeit des mobilen Arbeitens, Freizeitausgleich Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements einen modernen Arbeitsplatz im Herzen Berlins mit guter Verkehrsanbindung Zuschuss zum Deutschland-Ticket Job Mehr von uns erfahren Sie unter www.kas.de Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung: Online unter www.interamt.de (Stellen-ID: 1135809) bis zum: Wir setzen auf Chancengleichheit und ein familienfreundliches Umfeld. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Qualifikation besonders beachtet. Bitte sehen Sie von Bewerbungen per E-Mail oder auf dem Postweg ab.
10115 Berlin
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Außendienstverkäufer Sanitär und Heizungstechnik (m/w/d) Außendienstmitarbeiter Vertrieb für Sanitär- und Heizungstechnik (m/w/d) Zur Verstärkung unseres Teams in Rosenheim suchen wir in Vollzeit ab sofort einen Außendienstmitarbeiter m/w/d (Verkaufsgebiet Rosenheim, Inntal) IHRE AUFGABEN Sie betreuen einen eigenen Kundenkreis gemeinsam mit dem Innendienst. Sie akquirieren eigenverantwortlich neue Kunden. Sie planen Ihre Aktivitäten selbstständig und berichten an Ihre Verkaufsleitung. Sie übernehmen Umsatzverantwortung für Ihren Kundenkreis. Sie verhandeln gewinnbringende Preise und Angebote. Sie repräsentieren unser Unternehmen nach außen. IHR PROFIL Sie sind eine offene, kontaktfreudige Persönlichkeit und zeichnen sich durch eine eigenverantwortliche sowie äußerst sorgfältige Arbeitsweise aus. Sie verfügen über eine erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung im Bereich, Sanitär, Heizung und Lüftung oder eine kaufmännische Ausbildung. Sie bringen umfangreiche Branchenkenntnisse im Sanitärwesen mit. Ihre Stärke liegt in einer ausgeprägten Service- und Kundenorientierung. Sie zeichnen sich durch ein freundliches und überaus professionelles Auftreten aus. Ein ausgeprägtes Engagement, Teamfähigkeit und absolute Zuverlässigkeit runden Ihr Profil perfekt ab. IHRE VORTEILE Gute und erfolgsorientierte Vergütung Urlaubs- & Weihnachtsgeld Ausstattung für den Außendienst Flexible Arbeitszeiten Weiterbildung durch interne Schulungen Langfristige Perspektive Mitarbeiterevents Ein hohes Maß an Eigenverantwortung Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Bitte senden Sie Ihre Bewerbung, vorzugsweise per E-Mail (Kennwort 1020-AD-1020), mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an Herrn Tobias Gelcz. Sanitär-heinze GmbH & Co. KG Am Oberfeld 1 D-83026 Rosenheim sanitär-heinze.com
83022 Rosenheim
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Sachbearbeiter /-in (m/w/d) Organisation Wir setzen auf dieser Website Cookies ein. Es handelt sich bei den verwendeten Cookies um sogenannte "technisch notwendige Cookies", welche keine aktive Einwilligung des Benutzers erfordern. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung. > zurück zur Übersicht Sachbearbeiter /-in (m/w/d) Organisation Stellen-Nr. 16-04:2756 Datum: 31.05.2024 Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Organisation und Personalentwicklung eine/ -n Sachbearbeiter /-in (m/w/d) für Organisationsaufgaben. Stellenausweisung: EG 9c TVöD / BesGr. A 9 / A 11 BayBesG Befristung: unbefristet (*) Arbeitszeit: Teilzeit (50 %) Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Umfassende Organisationssachbearbeitung (z. B. Organisationspläne, Stellen- und Personalbemessung, Stellenbewertung, Beratung der Dienststellen) für einen zugewiesenen Verantwortungsbereich (mehrere Dienststellen) Bearbeiten übergreifender Organisationsaufgaben sowie Mitwirkung bei Projekten Mitwirken bei Organisationsänderungen und dem Gestalten von Changeprozessen Sonderaufgaben nach Anfall und besonderer Zuweisung Vertretung anderer Sachbearbeiter/-innen in der Abteilung Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. Worauf kommt es uns an? Bewerbungsvoraussetzungen: Befähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder Steuer oder Erfolgreich abgeschlossener Angestellten- bzw. Beschäftigtenlehrgang II oder Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom [FH] oder Bachelor) im Bereich Public Administration/Public Management oder Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Studiengang Bachelor of Laws - Öffentliches Recht (LL. B.) Zudem erwarten wir: Analysevermögen und die Fähigkeit, sich in neue Fachgebiete kurzfristig einarbeiten zu können Eine selbständige, verantwortungsvolle und engagierte Arbeitsweise sowie Kooperations-, Team- und Kommunikationsfähigkeit Freundliches und sicheres Auftreten Idealerweise verfügen Sie über eine der Aufgabenstellung angemessene Berufs- oder Verwaltungserfahrung und Fachwissen im Organisationsmanagement. Fortbildungsbereitschaft zum Erwerb der erforderlichen fachlichen und methodischen Kompetenzen (z.B. Stellenbewertung, Organisationsmanagement) Was bieten wir Ihnen? Regensburg ist mit 168.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit über 4.000 Beschäftigten aus 45 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten. Auf das können Sie sich konkret freuen: (*) Der Einsatz im Amt für Organisation und Personalentwicklung erfolgt zunächst im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung. Bei Freiwerden weiterer Stellenanteile wird eine dauerhafte Verwendung in diesem Bereich angestrebt. Ansonsten erfolgt eine adäquate Verwendung in einem anderen Bereich der Stadtverwaltung. Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungspielräumen Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Arbeitsplatz in zentraler Altstadtlage Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Kontakt und Informationen: Für inhaltliche Fragen stehen Ihnen der Amtsleiter Herr Fischer, Tel. (0941) 507-1160 und die stellvertretende Abteilungsleiterin Frau Seidl, Tel. (0941) 507-4161 gerne zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung. Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 16-04:2756 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen. Ende der Bewerbungsfrist ist der 24.06.2024. Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. Zurück zu den Stellenangeboten Stelle teilen:
93053 Regensburg
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Außendienstmitarbeiter Vertrieb (m/w/d) Außendienstmitarbeiter Vertrieb (m/w/d) Zur Verstärkung unseres Teams in Ainring suchen wir in Vollzeit ab sofort einen Außendienstmitarbeiter m/w/d (Verkaufsgebiet Chiemgau) IHRE AUFGABEN Sie betreuen einen eigenen Kundenkreis gemeinsam mit dem Innendienst. Sie akquirieren eigenverantwortlich neue Kunden. Sie planen Ihre Aktivitäten selbstständig und berichten an Ihre Verkaufsleitung. Sie übernehmen Umsatzverantwortung für Ihren Kundenkreis. Sie verhandeln gewinnbringende Preise und Angebote. Sie repräsentieren unser Unternehmen nach außen. IHR PROFIL Sie sind eine offene, kontaktfreudige Persönlichkeit und zeichnen sich durch eine eigenverantwortliche sowie äußerst sorgfältige Arbeitsweise aus. Sie verfügen über eine erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung im Bereich, Sanitär, Heizung und Lüftung oder eine kaufmännische Ausbildung. Sie bringen umfangreiche Branchenkenntnisse im Sanitärwesen mit. Ihre Stärke liegt in einer ausgeprägten Service- und Kundenorientierung. Sie zeichnen sich durch ein freundliches und überaus professionelles Auftreten aus. Ein ausgeprägtes Engagement, Teamfähigkeit und absolute Zuverlässigkeit runden Ihr Profil perfekt ab. IHRE VORTEILE Gute und erfolgsorientierte Vergütung Urlaubs- & Weihnachtsgeld Ausstattung für den Außendienst Flexible Arbeitszeiten Weiterbildung durch interne Schulungen Langfristige Perspektive Mitarbeiterevents Ein hohes Maß an Eigenverantwortung Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Bitte senden Sie Ihre Bewerbung, vorzugsweise per E-Mail (Kennwort 1000-AD-1000), mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an unsere Personalabteilung. Sanitär-Heinze GmbH & Co. KG Thomas-Dachser-Straße 2 83404 Ainring sanitär-heinze.com
83404 Ainring
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Facility Management Leiter (m/w/d) Leitung Facility Management (m/w/d) STAR werden. Zukunft machen. Die STAR-COOPERATION-Gruppe bietet Beratungskompetenz und operative Service-Leistungen in einem einzigartigen Firmennetzwerk. Über 800 Mitarbeitende in den Geschäftsbereichen Entwicklung, Marketing, Logistik, Publishing und Consulting sind für Kunden aus vielfältigen Bereichen beratend und operativ im Einsatz – national sowie international. Die STAR-COOPERATION-Gruppe hat Büro-, Werkstatt-, Produktions- und Wohngebäude in der Region Stuttgart sowie im In- und Ausland. Diese gilt es instand zu halten und zu verwalten. Unsere Gebäude sind unser Aushängeschild und prägen unser Außenbild. Sie sind „Heimstätte“ für unsere agile Arbeitswelt und unsere kreativen Mitarbeitenden. Deine Aufgaben Du leitest das Facility Management der STAR-COOPERATION-Unternehmensgruppe und bist verantwortlich für die Jahresplanung des Bereichs Star Facility. Dazu gehören die folgenden Schwerpunkte: Die Vermietung von Flächen und spezifischen Dienstleistungen in den Gebäuden in Böblingen, Göppingen, München und Sindelfingen Du verantwortest die Anmietung und Verwaltung von Standorten der STAR COOPERATION (Büro, Lager, Werkstätten und Freiflächen) Du bist verantwortlich für das Vertragsmanagement für „Gebäude und Dienstleistungen“ und wirkst bei Entwurf, Verhandlung sowie Abschluss aktiv mit Darüber hinaus übernimmst Du die Auswahl, Beauftragung, Überwachung und Leistungsabnahme von Fremdfirmen (Technik, Infrastruktur etc.) Die Weiterentwicklung des Umwelt- und Energiemanagements inkl. Verantwortung für die zertifizierungsrelevanten Umfänge ergänzen Dein Aufgabengebiet Du hast die Fachverantwortung für Arbeitssicherheit, Arbeitsschutzausschuss (ASA) und Brandschutz Die fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung von Mitarbeitenden gehört ebenso zu Deinen Aufgaben Dein Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Facility Management oder in einem vergleichbaren Studiengang Du bringst einschlägige Erfahrung im Facility Management und / oder Projektmanagement mit Führungserfahrung und Kommunikationsstärke sowie ein sicherer Umgang mit Kunden und Lieferanten gehören zu Deinen Stärken Du hast sehr gute MS-Office-Kenntnisse Gute Englischkenntnisse kannst Du ebenfalls zu Deinen Vorteilen zählen Du hast eine eigenverantwortliche, äußerst zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Du kannst eine Ausbildung zum Sicherheitsbeauftragten für Büro und Verwaltung (m/w/d) vorweisen Wünschenswert wäre es, dass Du die Qualifikation zum Arbeitsschutzmanagementbeauftragten (m/w/d) und Auditor (m/w/d) bzw. eine Qualifikation zur elektrotechnisch unterwiesenen Person gem. DGUV Vorschrift vorweisen kannst Unser Angebot Passe die Arbeit an Deinen Alltag an – dank mobiler Arbeit und einem flexiblen Arbeitszeitmodell ohne Kernarbeitszeiten gestaltest Du Deinen Tag nach Deinen Anforderungen Mit verschiedensten Vergünstigungen wie Corporate Benefits, JobRad und einem Zuschuss zum ÖPNV sparst Du bares Geld So kommt man gerne ins Büro – bring Deinen Hund mit, reserviere Dir einen Shared-Desk und bestelle Dir vergünstigtes Mittagessen an einigen unserer Standorte Weil uns Deine Gesundheit am Herzen liegt – wir bieten Dir eine BAV und Krankenzusatzversicherung an Dein Kontakt Natascha Austel Recruiting Expertin +49 7031 6288-281 Erfahre mehr über uns >
71063 Sindelfingen
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Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich operative Lagerlogistik Sirl Interaktive Logistik GmbH Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich operative Lagerlogistik. Siemensstr. 16, 85716 Unterschleißheim Vollzeit Die Sirl Interaktive Logistik GmbH ist ein wachsendes, mittelständisches Dienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz im Großraum München. Das Unternehmen setzt Schwerpunkte im Bereich der Kontrakt- und Getränkelogistik. Es bietet seinen Kunden die komplette logistische Dienstleistungskette von nationalen und internationalen Transporten im Land-, See- sowie Luftverkehr aus einer Hand. Darüber hinaus bewirtschaftet das Unternehmen bundesweit über 60.000 m² Lagerfläche und erweitert das Leistungsspektrum um Lagerung, Konfektionierung sowie Kommissionierung bis hin zur Ersatzteillogistik. An bundesweiten Standorten beschäftigt das Unternehmen insgesamt über 150 Mitarbeiter (m/w/d). Wir suchen kontinuierlich zuverlässige und engagierte Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeiter, die unser Team verstärken. Unterstützen Sie uns an unserem Hauptsitz in Unterschleißheim (Großraum München)! Wir suchen einen Kaufmann bzw. Kauffrau (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung als Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich operative Lagerlogistik. Ihr Aufgabengebiet: Order-Management für Lagergeschäfte, Buchungen und Bestandsführung Planung und Abwicklung von Produktionsaufträgen Lagerbeauftragung und Avisierung von Lagerbewegungen Auftragsvor- und -nachbearbeitung sowie kundenseitige Auftragsabwicklung Kontrolle und Bearbeitung der Buchungen im Lagerverwaltungssystem Erstellung von Lieferscheinen und Transportdokumenten Abstimmung und Differenzklärung sowie Auftragsbewertung im Lagerverwaltungssystem Ihr Profil: Sie haben eine Ausbildung zum/zur Kaufmann bzw. Kauffrau (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung, Fachkraft für Lagerlogistik oder eine vergleichbare kaufmännische Aus- oder Weiterbildung abgeschlossen. Sie haben bereits Berufserfahrung im Bereich Logistik oder Produktionsbetrieb gesammelt. Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse. Sie besitzen gute Kenntnisse in MS Office (insbes. Outlook, Word und Excel). Sie zeichnen sich durch umfassendes unternehmerisches Denken und Handeln sowie durch eine selbstständige, qualitäts- und kosten-/nutzenbewusste Arbeitsweise aus. Sie sind außerdem kommunikationsstark und kooperationsfähig sowie äußerst kundenorientiert. Sie arbeiten gerne im Team und sind stressresistent. Ihre Perspektiven: Es erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive und der Möglichkeit, viel zu bewegen. Ein anspruchsvolles und weitreichendes Aufgabenspektrum. Wir sind ein aufgeschlossenes, hilfsbereites Team, das täglich mit Freude daran arbeitet, bestmögliche Lösungen für unsere Kunden zu liefern. Als langjährig etabliertes sowie familiengeführtes Unternehmen arbeiten wir mit flachen Hierarchien und bieten Ihnen kurzen Entscheidungswegen Sie finden sich in dieser Beschreibung wieder? Dann richten Sie Ihre vollständige Bewerbung bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an: . Kontakt: Personalabteilung Siemensstr. 16 85716 Unterschleißheim Sirl Interaktive Logistik GmbH Personalabteilung | Siemensstr. 16 | 85716 Unterschleißheim | www.sirl-logistik.de
85716 Unterschleißheim
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Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich operative Lagerlogistik Sirl Interaktive Logistik GmbH Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich operative Lagerlogistik Siemensstraße 16, 85716 Unterschleißheim Vollzeit Die Sirl Interaktive Dienstleistungen GmbH ist ein Tochterunternehmen der Sirl Interaktive Logistik GmbH, die auf Dienstleistungen im Bereich Lagerlogistik spezialisiert ist. Die Sirl Interaktive Logistik GmbH ist ein wachsendes, mittelständisches Dienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz im Großraum München. Das Unternehmen setzt Schwerpunkte im Bereich der Kontrakt- und Getränkelogistik. Es bietet seinen Kunden die komplette logistische Dienstleistungskette von nationalen und internationalen Transporten im Land-, See- und Luftverkehr aus einer Hand. Darüber hinaus bewirtschaftet das Unternehmen bundesweit über 60.000 m² Lagerfläche und erweitert das Leistungsspektrum um Lagerung, Konfektionierung und Kommissionierung bis hin zur Ersatzteillogistik. An bundesweiten Standorten beschäftigt das Unternehmen insgesamt über 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Aufgrund unseres stetigen Wachstums suchen wir kontinuierlich zuverlässige und engagierte Mitarbeitende, die unser Team verstärken. Unterstützen Sie uns an unserer Zweigniederlassung in Aichach (Großraum Augsburg) als Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich operative Lagerlogistik Ihr Aufgabengebiet: Order-Management für Lagergeschäfte, Buchungen und Bestandsführung Planung und Abwicklung von Produktionsaufträgen Lagerbeauftragung und Avisierung von Lagerbewegungen Auftragsvor- und -nachbearbeitung sowie kundenseitige Auftragsabwicklung Kontrolle und Bearbeitung der Buchungen im Lagerverwaltungssystem Erstellung von Lieferscheinen und Transportdokumenten Abstimmung und Differenzklärung sowie Auftragsbewertung im Lagerverwaltungssystem Ihr Profil: Sie haben eine Ausbildung zum/zur Kaufmann bzw. Kauffrau (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung, Fachkraft für Lagerlogistik oder eine vergleichbare kaufmännische Aus- oder Weiterbildung abgeschlossen. Sie haben bereits Berufserfahrung im Bereich Logistik oder Produktionsbetrieb gesammelt. Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse. Sie besitzen gute Kenntnisse in MS Office (insbes. Outlook, Word und Excel). Sie zeichnen sich durch umfassendes unternehmerisches Denken und Handeln sowie durch eine selbstständige, qualitäts- und kosten-/nutzenbewusste Arbeitsweise aus. Sie sind außerdem kommunikationsstark und kooperationsfähig sowie äußerst kundenorientiert. Sie arbeiten gerne im Team und sind stressresistent. Ihre Perspektiven: Es erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive und der Möglichkeit, viel zu bewegen. Ein anspruchsvolles und weitreichendes Aufgabenspektrum. Wir sind ein aufgeschlossenes, hilfsbereites Team, das täglich mit Freude daran arbeitet, bestmögliche Lösungen für unsere Kunden zu liefern. Als langjährig etabliertes sowie familiengeführtes Unternehmen arbeiten wir mit flachen Hierarchien und bieten Ihnen kurzen Entscheidungswegen Sie finden sich in dieser Beschreibung wieder? Dann richten Sie Ihre vollständige Bewerbung bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an: . Kontakt: Bewerbermanagement Siemensstr. 16 85716 Unterschleißheim Sirl Interaktive Logistik GmbH Personalabteilung | Siemensstr. 16 | 85716 Unterschleißheim www.sirl-logistik.de
86551 Aichach
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Freizeit- und Sportamt Mitarbeiter /-in (m/w/d) Wir setzen auf dieser Website Cookies ein. Es handelt sich bei den verwendeten Cookies um sogenannte "technisch notwendige Cookies", welche keine aktive Einwilligung des Benutzers erfordern. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung. > zurück zur Übersicht Mitarbeiter /-in (m/w/d) Amt für Sport und Freizeit Stellen-Nr. 53-02:2761 Datum: 29.05.2024 Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Sport und Freizeit eine /-n Mitarbeiter /-in (m/w/d) zur Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen und Kursen. In der Sportstadt Regensburg sind ca. 160 Sport- und Schützenvereine mit ca. 50.000 Mitgliedern in mehr als 60 Sportarten aktiv. Regionale und überregionale Sportveranstaltungen und vielfältige Sportanlagen bieten die Möglichkeit für die Bevölkerung am Sportgeschehen teilzuhaben. Internationale und nationale Meisterschaften finden regelmäßig in Regensburg statt. Stellenausweisung: EG 5 TVöD Befristung: unbefristet Arbeitszeit:Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung des Ferienprogramms und anderer Kurse und Veranstaltungen des Amtes für Sport und Freizeit, z. B. Termin- und Inhaltsabsprachen mit Trainern und Übungsleitern Anmeldungen, Einladungen und Rechnungsabwicklung für Teilnehmer und Anbieter Redaktionelle Mitarbeit bei der Erstellung von Broschüren und Infoflyern Ehrungen von Sportlern und Ehrenamtlichen Mitarbeit im Vorzimmer des Amtes für Sport und Freizeit Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Worauf kommt es uns an? Bewerbungsvoraussetzungen: Erfolgreich abgeschlossener Angestellten- bzw. Beschäftigtenlehrgang I (AL I /BL I) oder Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur /zum Verwaltungsfachangestellten (VFA-K) (m/w/d) oder Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau /Kaufmann für Bürokommunikation bzw. Büromanagement (m/w/d) oder Rechtsanwaltsfachangestellte /-r (m/w/d) oder Bankkauffrau /Bankkaufmann (m/w/d) oder Sozialversicherungsfachangestellte /-r (m/w/d) oder Steuerfachangestellte /-r (m/w/d) oder Notarfachangestellte /-r (m/w/d) Zudem erwarten wir: Hohe Einsatzbereitschaft und persönliches Engagement Sowohl selbstständige als auch teamorientierte Arbeitsweise Verhandlungsgeschick, Eigeninitiative und eine freundliche Ausstrahlung Identifikation mit den Grundsätzen einer kundenorientierten modernen Verwaltung Gute EDV-Kenntnisse Was bieten wir Ihnen? Regensburg ist mit 168.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit über 4.000 Beschäftigten aus 45 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten. Auf das können Sie sich konkret freuen: Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zum RVV-Jobticket oder zum Deutschlandticket Job Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Kontakt und Informationen: Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter des Amtes für Sport und Freizeit, Herr Christian Goß, Tel. (0941) 507-1530, gerne zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung. Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 53-02:2761 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen. Ende der Bewerbungsfrist ist der 17.06.2024. Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. Zurück zu den Stellenangeboten Stelle teilen:
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Leitungsassistent/in für Integrations- und Migrationsamt Wir setzen auf dieser Website Cookies ein. Es handelt sich bei den verwendeten Cookies um sogenannte "technisch notwendige Cookies", welche keine aktive Einwilligung des Benutzers erfordern. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung. > zurück zur Übersicht Teamassistenz (m/w/d) für die Leitung des Amtes für Integration und Migration Stellen-Nr. 77-04:2748 Datum: 29.05.2024 Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Integration und Migration eine Teamassistenz (m/w/d) in Teilzeit für die Amtsleitung. Stellenausweisung: EG 5 TVöD / BesGr. A 6/A 7 (A 8*) BayBesG Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Teilzeit mit der Hälfte der regelmäßigen Arbeitszeit (20 bzw. 19,5 Wochenstunden) Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Vorzimmer- und Assistenzaufgaben für die Amtsleitung Mitwirkung bei der Postein- und -ausgangsbearbeitung für das Amt Verwaltung der eigenen Registratur des Amtes (einschließlich Führung des Aktenplans) und der Amtsbibliothek Grafische und EDV-technische Aufbereitung von Zahlen, Daten, Fakten und Statistiken aus den Abteilungen für Präsentationen und Darstellungen Mitwirkung bei der Erstellung und Bearbeitung von Beschlussvorlagen für Stadtratsgremien im Regensburger Sitzungsdienstverfahren (RSD) inkl. Mitzeichnungen oder Änderungen von Vorlagen anderer Dienststellen Ausstellung von Fahrkarten im Rahmen von Dienstreisen und Fortbildungen für alle Bediensteten des Amtes, einschl. Prüfung und Ermittlung der wirtschaftlichsten Nutzungsform Sonderaufgaben nach besonderer Zuweisung der Amtsleitung Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Worauf kommt es uns an? Bewerbungsvoraussetzungen: Befähigung für die zweite Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst, oder Erfolgreiche Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten/VFA-K (m/w/d), oder Erfolgreiche Teilnahme am Angestellten-/Beschäftigtenlehrgang I (AL I/BL I) Alternativ verfügen Sie über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d), zur/zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d), zur/zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d), zur/zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder zur/zum Bankkauffrau/-mann (m/w/d) Zudem erwarten wir: Verwaltungserfahrung wäre wünschenswert Organisationsgeschick selbstständige Arbeitsweise Zuverlässigkeit Vertrauenswürdigkeit und Verschwiegenheit Loyalität und Flexibilität Teamfähigkeit Große Kundenorientierung Freundliches und zuvorkommendes Auftreten Gute Kenntnisse in der Anwendung der MS-Office-Programme Was bieten wir Ihnen? Regensburg ist mit 168.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit über 4.000 Beschäftigten aus 45 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten. Auf das können Sie sich konkret freuen: (*) Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen ist im Beamtenbereich entsprechend den aktuell gültigen Regelungen der Stadt Regensburg eine Beförderung bis zur Besoldungsgruppe A 8 BayBesG möglich Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen und familienfreundlichen Gestaltungspielräumen Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Arbeitsplatz in zentraler Altstadtlage Verkehrsgünstig erreichbarer Arbeitsplatz Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Kontakt und Informationen: Für inhaltliche Fragen steht Ihnen die Amtsleiterin des Amtes für Integration und Migration, Frau Ines Spitaler-Kossok, Tel. (0941) 507-1770 bzw. deren Stellvertreter, Herr Michael Reichinger, Tel. (0941) 507-1771, gerne zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung. Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 77-04:2748 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen. Ende der Bewerbungsfrist ist der 24.06.2024. Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. Zurück zu den Stellenangeboten Stelle teilen:
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Organisationsmitarbeiter /-in (m/w/d) Wir setzen auf dieser Website Cookies ein. Es handelt sich bei den verwendeten Cookies um sogenannte "technisch notwendige Cookies", welche keine aktive Einwilligung des Benutzers erfordern. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung. > zurück zur Übersicht Sachbearbeiter /-in (m/w/d) Organisation Stellen-Nr. 16-03:2755 Datum: 29.05.2024 Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Organisation und Personalentwicklung eine/ -n Sachbearbeiter /-in (m/w/d) für Organisationsaufgaben. Stellenausweisung: EG 9c TVöD / BesGr. A 9 / A 11 BayBesG Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Umfassende Organisationssachbearbeitung (z. B. Organisationspläne, Stellen- und Personalbemessung, Stellenbewertung, Beratung der Dienststellen) für einen zugewiesenen Verantwortungsbereich (mehrere Dienststellen) Bearbeiten übergreifender Organisationsaufgaben sowie Mitwirkung bei Projekten Mitwirken bei Organisationsänderungen und dem Gestalten von Changeprozessen Sonderaufgaben nach Anfall und besonderer Zuweisung Vertretung anderer Sachbearbeiter/-innen in der Abteilung Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. Worauf kommt es uns an? Bewerbungsvoraussetzungen: Befähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder Steuer oder Erfolgreich abgeschlossener Angestellten- bzw. Beschäftigtenlehrgang II oder Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom [FH] oder Bachelor) im Bereich Public Administration/Public Management, Betriebswirtschaftslehre oder Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Studiengang Bachelor of Laws - Öffentliches Recht (LL. B.) Zudem erwarten wir: Analysevermögen und die Fähigkeit, sich in neue Fachgebiete kurzfristig einarbeiten zu können Eine selbständige, verantwortungsvolle und engagierte Arbeitsweise sowie Kooperations-, Team- und Kommunikationsfähigkeit Freundliches und sicheres Auftreten Idealerweise verfügen Sie über eine der Aufgabenstellung angemessene Berufs- oder Verwaltungserfahrung und Fachwissen im Organisationsmanagement. Fortbildungsbereitschaft zum Erwerb der erforderlichen fachlichen und methodischen Kompetenzen (z.B. Stellenbewertung, Organisationsmanagement) Was bieten wir Ihnen? Regensburg ist mit 168.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit über 4.000 Beschäftigten aus 45 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten. Auf das können Sie sich konkret freuen: Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungspielräumen Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Arbeitsplatz in zentraler Altstadtlage Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Kontakt und Informationen: Für inhaltliche Fragen stehen Ihnen der Amtsleiter Herr Fischer, Tel. (0941) 507-1160 und die stellvertretende Abteilungsleiterin Frau Seidl, Tel. (0941) 507-4161 gerne zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung. Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 16-03:2755 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen. Ende der Bewerbungsfrist ist der 24.06.2024. Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. Zurück zu den Stellenangeboten Stelle teilen: