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Leitung Programm / Veranstaltungen (m/w/d) Leitung Programm / Veranstaltungen (m/w/d) Stellenausschreibung „Leitung Programm und Veranstaltungen (m/w/d)“ Die Stiftung Planetarium Berlin vereint die astronomischen Einrichtungen Berlins. Die Archenhold-Sternwarte, sowie die Wilhelm-Foerster-Sternwarte zählen zu den traditionsreichsten Volkssternwarten Deutschlands, während das Planetarium am Insulaner und das Zeiss-Großplanetarium als modernste Wissenschaftstheater Europas relevante und innovative Vermittlungsformen anbieten. Die Stiftung Planetarium Berlin verfolgt dabei für jährlich über 400.000 Besucher*innen einen klaren Bildungsauftrag durch die didaktisch angemessene und moderne Vermittlung von naturwissenschaftlichem Wissen. „Leitung Programm und Veranstaltungen (m/w/d)“ in der Stiftung Planetarium Berlin Bezeichnung: 1 Arbeitnehmer*in in Vollzeit, Entgeltgruppe 13 TV-L, besetzbar zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet Aufgabengebiet Definition und Umsetzung von Programmzielen gemäß den strategischen Zielen der Stiftung in Abstimmung mit dem Vorstand Programmplanung von Anfang bis Ende mit Fristen, Meilensteinen und Prozessen. Dies beinhaltet Bildungs- und Wissenschaftsprogramme, Highlights, Konzerte, Vortragsreihen, Vermietungen und Großveranstaltungen in Zusammenarbeit mit Partner*innen Planung des gesamten Planetariums- und Sternwartenprogrammes Verantwortung hinsichtlich der programmatischen Positionierung der Institution als Stiftung, Kulturstätte und Wissenschaftstheater in der Berliner Kulturlandschaft in Absprache mit der Direktion und dem Marketing Strategische Planung in Zusammenarbeit mit dem Vorstand Konzeption und Planung eines zeitgenössischen und visionären Programms, unter Berücksichtigung internationaler und lokaler Tendenzen Entwicklung innovativer Wissenschafts- und Kulturformate (ergänzt durch Veranstaltungen an der Schnittstelle Kunst, Gesellschaft und Wissenschaft) Ausbau des lokalen, nationalen und internationalen Netzwerks Pflege der Kontakte zu öffentlichen Fördergebern und den Repräsentant*innen der Stadt Berlin, zu Sponsoren, Medien und zur Kunstszene Monitoring des Programms sowie Optimierung der Auslastung aller drei Standorte Kommunikation in Zusammenarbeit mit der Abteilung Marketing & Kommunikation Kommunikation/Schnittstelle mit den/zu den Direktor*innen aller Standorte der Stiftung Planetarium Berlin, dem Vorstand und der Abteilung Bildung Personalführung sowie Führung von externen Dienstleistern und Agenturen Budgetplanung Koordination/Monitoring der Durchführung von Veranstaltungen Formale Voraussetzungen Einschlägiger Studienabschluss im Bereich Veranstaltungsmanagement oder Nachweis vergleichbarer Kenntnisse bzw. Berufserfahrung in der Programmgestaltung eines Betriebes der Kultur oder Bildung Fachliche Anforderungen Ausgewiesene Kenntnisse in der Konzeption und Umsetzung von zeitgenössischen, innovativen und inklusiven Konzepten der Wissensvermittlung und Kultur Arbeitserfahrung in einer Kulturinstitution mit Erfahrung in der Planung, Steuerung und Durchführung von Projekten und Veranstaltungen unterschiedlicher Formate Grundkenntnisse im Vergaberecht und im Crowdmanagement Kenntnisse im Bereich Buchhaltung und Controlling (Budgetplanung/Überwachung) Sehr gute Englischkenntnisse Exzellente Organisations- und Führungsfähigkeiten Fundierte Anwenderkenntnisse der IT-Standardanwendungen (MS-Office) Sicherer Umgang mit Bürokommunikationsgeräten Außerfachliche und persönliche Anforderungen Leistungsverhalten: Überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft und Motivation Ergebnis- und zielorientiertes sowie selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten Analytisch stark und ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen Flexibilität, Kreativität und Fähigkeit, sich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten Belastbarkeit, auch in außergewöhnlichen betrieblichen Situationen Bereitschaft zum Einsatz außerhalb der üblichen Bürozeiten Bereitschaft zur ständigen Weiterqualifizierung Sozialverhalten: Hohes Maß an Team- und Kooperationsfähigkeit Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Konstruktives Konflikt- und Kritikverhalten Serviceorientiertes Denken und Handeln Hohes Maß an Integrität Wir gewährleisten die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Die Stiftung Planetarium Berlin ist bestrebt, bestehende Unterrepräsentanzen abzubauen. Bewerbungen aller Geschlechter sind ausdrücklich erwünscht. Anerkannte Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine bestehende Schwerbehinderung bereits in der Bewerbung hin. Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Ihre aussagekräftige Bewerbung (tabellarischer Lebenslauf, den Nachweisen über Ausbildungsabschlüsse, Beschäftigungszeugnissen sowie bei im öffentlichen Dienst Beschäftigten mit einer Einverständniserklärung zur Anforderung und Einsichtnahme der Personalakte, unter Angabe der personalaktenführenden Stelle) sind bis zum Ende der Bewerbungsfrist unter Angabe der Kennziffer 03/2023 per E-Mail an zu richten. Während des gesamten Auswahlverfahrens wird ausschließlich per E-Mail kommuniziert. Bitte prüfen Sie in dieser Zeit regelmäßig Ihren E-Mail-Eingang und Spam-Ordner. Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens entstehende Kosten können nicht erstattet werden. Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens werden wir Ihre personenbezogenen Daten erheben, verarbeiten und nutzen. Diese Daten werden nicht an Dritte weitergegeben und die Regelungen der Datenschutzbestimmungen eingehalten. Die Bewerbungen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss des Verfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet. Bitte beachten Sie unsere Informationen nach Art. 13 DSGVO für Bewerber*innen auf https://www.planetarium.berlin/ueber-uns/karriere-ausschreibungen. Die Bewerbungsfrist endet am 29.03.2023. Tim Florian Horn Vorstand Stiftung Planetarium Berlin Prenzlauer Allee 80 10405 Berlin Tel +49 30 421845-0 Fax +49 30 421845-99 www.planetarium.berlin

10405 Berlin

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Social Media Manager (m/w/d) Die AcadeMedia AB ist einer der führenden Bildungsanbieter in Skandinavien. Die Gruppe betreibt in Schweden und Norwegen knapp 700 Kitas, Schulen und Einrichtungen für Erwachsenenbildung. Über 80.000 Kleinkinder und Schüler*innen sowie 100.000 erwachsene Fachschüler*innen und Student*innen besuchen jährlich die AcadeMedia-Einrichtungen und werden dort von 17.000 Mitarbeiter*innen betreut und ausgebildet. In Deutschland betreibt AcadeMedia derzeit 80 Kindertageseinrichtungen in sechs Bundesländern. Mit der Integration der Fürstenwalder Aus- und Weiterbildungszentrum gGmbH im Jahr 2022 erweitert AcadeMedia sein Betätigungsfeld auf den Bildungssektor in Form von allgemeinbildenden Schulen und Beruflicher Aus- und Weiterbildung. Mit ihren 11 Einrichtungen an 6 Standorten ist die FAWZ gGmbH ein wichtiger Teil der regionalen Bildungslandschaft in Brandenburg. Alle Standorte liegen am nahen östlichen Stadtrand Berlins und sind mit dem ÖPNV sowohl aus Richtung Berlin als auch aus dem Umland gut zu erreichen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten und engagierten Social Media Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben sind: Ausbau und Pflege der bestehenden Social-Media-Profile Konzeption, Analyse, Steuerung und Optimierung von Social-Media-Kampagnen Kontinuierliche Themenfindung, Erstellung und Aufbereitung von Inhalten Erstellung von Text-, Bild- und Bewegt-Bild-Content Zielgruppenorientierte Steuerung der Social-Media-Aktivitäten Marktbeobachtung, Recherche und Umsetzung neuer Online-Marketing-Trends Monitoring der Kommunikationskanäle Erstellung und Präsentation von Reportings und Analysen Wir wünschen uns von Ihnen: Studium im Bereich Marketing oder eine vergleichbare Berufsausbildung Erfahrung im Bereich Social-Media-Marketing für Unternehmen Steuerungs-, Moderations- und Projektplanungskompetenzen Sehr gute Kenntnisse der gängigen MS Office-Anwendungen sowie im Umgang mit Adobe Creative Cloud o.ä. Programmen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und Kontaktfreude Spaß und Interesse an bereichsübergreifender Teamarbeit Was Sie erwarten können: Unbefristetes Arbeitsverhältnis Leistungsgerechte Vergütung 30 Tage Urlaub Einen abwechslungsreichen und interessanten Arbeitsplatz Ein freundliches und kollegiales Arbeitsklima Ein motiviertes und sympathisches Team Unsere Mehrwerte für Sie: Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Unfallversicherung Betriebliche Krankenzusatzversicherung Gesundheitsförderung mit jährlichem Gesundheitstag Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote Digitale Ausstattung (Laptop, PC o.ä.) Mitarbeiter-Veranstaltungen Als Ansprechpartnerin steht Ihnen unsere Leiterin HR, Frau Kirstein, gern unter 03361 3584-250 zur Verfügung. Ihre Bewerbung schicken Sie bitte bevorzugt per Mail an: . www.zukunftslehrer.de Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Text ausschließlich die männliche Form verwendet. Selbstverständlich beziehen sich die personenbezogenen Angaben auf alle Geschlechter.

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Marketing Automation Manager (m/w/d) Marketing Automation Manager (m/w/d) Stauffenbergallee 2a | 01099 Dresden Vollzeit Die Marke Schlösserland Sachsen steht für die schönsten Schlösser, Burgen und Parkanlagen. Mit innovativen Angeboten und aufmerksamkeitsstarken Kampagnen ist es unsere Mission Gäste zu begeistern und die Weiterempfehlung für die einzigartigen Ensembles zu stärken. Die Staatliche Schlösser, Burgen und Gärten Sachsen gemeinnützige GmbH unterhält als eine der größten Kulturinstitutionen Sachsens vielfältige Partnerschaften und Kooperationen in Tourismus, Kultur und Wirtschaft. Ziel istes, mit potentiellen neuen Kunden in nachhaltigen Kontakt zu treten und bereits bestehende User stärker an uns zu binden. Wir betreiben alle digitalen Kanäle des Schlösserland Sachsen und entwickeln diese stets weiter. Auf der Grundlage unserer digitalen Agenda 2021-2025 stehen wir am Beginn des Aufbaus der Zusammenführung, Optimierung und Automatisierung unserer digitalen Struktur. Werde Teil unseres Teams und gestalte unser digitales Marketing im Bereich Marketing Automation mit. Der Arbeitsplatz befindet sich in 01099 Dresden, Stauffenbergallee 2a. Marketing Automation Manager (m/w/d) unbefristet, Vollzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden. Dein zukünftiges Aufgabengebiet: Du bist verantwortlich für das Projekt Marketing Automation und steuerst alle internen und externen Prozesse Aufbauend auf dem von uns entwickelten Konzepten und den Rahmenbedingungen planst und setzt du Leadkampagnen mit HubSpot um Du erstellst regelmäßig Reports mittels deines Dashboards über die Wirksamkeit der Kampagnen Du bündelst alle Onlinekanäle und arbeitest dafür eng zusammen mit deinen Kolleg*innen aus dem Content- Social Media-, Web- und Appmanagement Du definierst Leistungen und steuerst die beteiligte Marketingagentur Du integrierst die vorhandenen Werbekanäle in den Marketing Automation Prozess mit HubSpot Du entwickelst unsere Marketing-Kontaktdatenbank inkl. Bouncemanagement weiter Du übernimmst das Rechte- und Administrationsmanagement von HubSpot im Unternehmen Fortlaufend entwickelst du die Workflows und Prozesse rund um das Marketing-Automation und die digitalen Kampagnen weiter Du steuerst das datengetriebene kundenzentrierten Marketing (Inbound Marketing) mittels Schnittstellen zu Kundendatensystemen, z. B. Ticketshop Du sorgst für einen datenschutzkonformen Austausch von Kundendaten mit unseren Partnern Du übernimmst eine interne Beratungsfunktion zu unseren Schlossbetrieben und Fachbereichen, schulst Kollegen und Kolleginnen zur Anwendung von Hubspot Wir wünschen uns einen Experten oder eine Expertin mit folgenden Skills: Abgeschlossenes Studium mit analytischem Schwerpunkt, idealerweise im Bereich Wirtschaftskommunikation oder -informatik, Digital Marketing, oder eine vergleichbare Qualifikation Leitung von Inbound- und Marketing Automation Projekten sowie Projektmanagementerfahrung sind von Vorteil Fundierte Erfahrung im Inbound Marketing mit dem Marketing-Automations-System HubSpot Nachweisbare Erfolge im Erfassen von Kundenbedürfnissen, Traffic Generierung, Sales, Kundengewinnung und Kundenbindung Kenntnisse der Datenverarbeitung nach DSGVO Kultur und Tourismus ist eine Leidenschaft von Dir Deine Persönlichkeit zeichnet sich aus durch: Fähigkeiten, neue Ansätze und Anforderungen voranzutreiben und zu vermitteln Kommunikationsstärke, Du bist ein Teamplayer Interesse an Themen und Trends im Bereich Marketing Automation, IT-Tools und Performance Marketing Selbstorganisation und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch-, Englischkenntnisse Führerschein Klasse B Wir bieten dir: Verantwortungsvolle Aufgabe mit hoher Gestaltungsfreiheit innerhalb des Marketing Teams Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Kulturunternehmen Weiterbildungsmöglichkeiten Angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Umfeld Lebendige Feedbackkultur und Teamentwicklung Flexible Arbeitszeiten, sowie Arbeiten im Home Office Leistungsgerechte Bezahlung nach Haustarifvertrag Nebenleistungen wie Vermögenswirksame Leistungen, Jobticket, Betriebliche Altersvorsorge, finanzielle Zuwendungen bei verschiedensten Anlässen Schicke uns mit deinen Bewerbungsunterlagen gerne Proben deiner Arbeit sowie Nachweise über entsprechende Anstellungen, Projekttätigkeiten und Praktika im Onlinebereich und deine Expertise in analytischen Techniken und Fertigkeiten u.a. durch Fortbildungen, Seminaren, Webinaren und Lehrgängen. Die Bewerbungsfrist endet am 26.03.2023 Kontakt Standort Dresden Schlösserland Sachsen Stauffenbergallee 2a | 01099 Dresden www.schloesserland-sachsen.de

01099 Dresden

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Produktmanager Lymphologie (m/w/d) Die Bauerfeind AG entwickelt und produziert innovative medizinische Hilfsmittel in den Bereichen Bandagen, Orthesen, Kompressionsstrümpfe und orthopädische Einlagen mit Qualität „Made in Germany“. Unser Unternehmen beschäftigt weltweit rund 2.100 Mitarbeiter und ist in über 20 Ländern mit Tochtergesellschaften vertreten. Wir suchen ab sofort am Standort Zeulenroda eine/-n Produktmanager Lymphologie (m/w/d) (Job-ID 3126) Ihre Aufgaben Verantwortung für die Konzeption und Einführung unserer innovativen Medizinprodukte weltweit Monitoring der zu verantwortenden Produkte im kompletten Lebenszyklus weltweit Verantwortung für Produktprojekte als zentraler Ansprechpartner für alle internen Schnittstellen Anpassung von Produktlinien an länderspezifische Anforderungen Kompetenter Ansprechpartner für Kunden und Partner im In- und Ausland Aufgreifen von Trends und Entwicklungen im internationalen Umfeld Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich Fundierte Erfahrungen sowie Kenntnisse im Projektmanagement Sicheres Auftreten und Durchsetzungsfähigkeit im internationalen Kontext Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Reisebereitschaft (auch international) Fließende Englischkenntnisse Unser Angebot Ein auf Dauer ausgerichteter Arbeitsplatz bei einem regional verwurzelten sowie gleichermaßen international erfolgreichen Familienunternehmen innerhalb der zukunftssicheren und stetig wachsenden Gesundheitsbranche Strukturierte und individuell auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnittene Einarbeitung, welche Sie auf Ihre neuen Aufgaben und Verantwortlichkeiten ideal vorbereitet sowie darüber hinaus eine umfangreiche allgemeine Einführung in die Bauerfeind Produkt- und Unternehmenswelt Anspruchsvolle und ebenso abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie Gestaltungsspielraum Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit, Freizeitausgleich und Homeoffice sowie bis zu 35 Tage Urlaub pro Kalenderjahr bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen Vielfältige interne als auch externe Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung – wir fördern Ihre Karriere! Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen in Höhe von 20€ monatlich Umfassendes Gesundheitspaket mit Massagen, Sportkursen, regelmäßiger Betriebsarztsprechstunde etc. Moderne Arbeitsmittel sowie ein ansprechendes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und welches Ihnen eine optimale Grundlage für Ihren Erfolg bietet Ein täglich wechselndes, vielfältiges Frühstücks- und Mittagsangebot in unserem Mitarbeiterrestaurant 50€ Kita-Zuschuss pro Monat als Unterstützung bei der Betreuung Ihrer Kinder durch Kindertagesstätte oder Tagesmutter, weil uns Familie am Herzen liegt Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. Fahrrad-Leasing, Sport- und Kulturangebote, kostenlose Getränke, Corporate Benefits, kostenfreie Parkplätze und vieles mehr Wenn Sie auf der Suche nach interessanten, anspruchsvollen Aufgabenstellungen sind, Entfaltungsmöglichkeiten und berufliche Chancen suchen, übersenden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe der Job-ID 3126, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an Sophia Korneli. Wir freuen uns auf Sie! BAUERFEIND AG • Bereich Personal Triebeser Straße 16 • 07937 Zeulenroda-Triebes T +49 (0) 36628-66-1331 • E-Mail:

07937 Zeulenroda-Triebes

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Senior Brand Manager (m/w/d) Wir suchen Sie ab sofort als Senior Brand Manager (m/w/d) Region Cuxhaven Indikation Kardiologie, Diabetes Stellenart Vollzeit Referenz 7429 Seit über 20 Jahren ist MARVECS einer der größten und erfahrensten Anbieter von Außendienstlösungen und Vertriebsspezialist für die Healthcare-Industrie. In 400 Projekten mit mehr als 5000 Mitarbeitern haben wir uns ein riesiges Know-how und Netzwerk aufgebaut, von dem unsere Bewerber und Mitarbeiter heute profitieren. Wir setzen auf intensive Zusammenarbeit und betreuen Sie persönlich während Ihres gesamten Bewerbungsprozesses sowie während Ihres Projektes. Unser Kunde zählt zu den führenden Generikaherstellern in der Welt und verfügt über langjährige Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie. Wir bieten Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz, hochwertige IT-Ausstattung Hochwertiger Firmenwagen: auch zur privaten Nutzung und mit unbegrenzten Freikilometern Umfassende Sozialleistungen: 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, komplette private und berufliche Absicherung durch unsere Unfallversicherung Unsere Extrameile: Unsere Vision ist es, für jeden Bewerber die optimale Stelle zu finden. Deshalb bieten wir intensive persönliche Begleitung während des gesamten Bewerbungsprozesses, Bewerberwebinare und individuelles Coaching sowie einen persönlichen Ansprechpartner auch während Ihres Projektes. Sie bringen mit ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (vorzugsweise Schwerpunkt Marketing oder Vertrieb) oder vergleichbare Qualifikation mind. 3-5 Jahre Berufserfahrung im Marketing, Vertrieb, Projektmanagement, Medien- oder Kommunikationswissenschaften praktische Erfahrung im Pharma Bereich vorzugsweise bei der Vermarktung von Generika Kreativität, Hands-On-Mentalität und Offenheit für Neues starke organisatorische Fähigkeiten und Flexibilität hohe Affinität an analytischen Fragestellungen Eigenmotivation und Teamgeist verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift Reisebereitschaft Ihre Aufgaben Entwicklung, Umsetzung und Controlling von starken Brand-Strategien Planung, Implementierung und Beobachtung von Brand-Strategien für neue Produkteinführungen Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und dem Mutterkonzern im Rahmen der Produktstrategien oder spannender Projekte Zielgruppen-orientierte Entwicklung von Marketingansätzen in neuen Handlungsfeldern regelmäßige Wettbewerbsbeobachtung, Erstellung und Pflege von Markt- und Wettbewerbsanalysen Budgetverantwortung und Budgetkontrolle für die jeweilig betreuten Produkte oder Indikationsgebiete Zusammenarbeit mit externen Partnern wie z. B. mit Medien- und Werbeagenturen, Meinungsbildnern, Event-Organisationen Wir suchen im Gebiet: Cuxhaven Ihr Ansprechpartner Maresa Schill +497311400033

27472 Cuxhaven

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Videograf (m/w/d) Die Bleker Gruppe bewegt das Münsterland: 11 Automarken, automobile Spezialbereiche, 8 Standorte, über 800-köpfi ges Team, seit 1949 Familienunternehmen auf Wachstumskurs! Borken Vollzeit Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Videograf (m/w/d) Ihre Aufgaben Planung und Durchführung von Videodrehs und Fotoshootings Produktion von Bild- und Video Content für unsere Kommunikationskanäle Online und Print Erstellung von Aufnahmen für Werbe- und Imagemaßnahmen Schnitt und Bearbeitung des erstellten Materials Begleitung unserer Firmenevents mit Bild und Video Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mediengestaltung Bild & Ton gerne auch Quereinsteiger (m/w/d) mit entsprechender Erfahrung hinter der Kamera kreative und ideenreiche Umsetzungsfähigkeit und ein gutes Ausdrucksvermögen ein sehr gutes Auge fürs Detail und ein organisiertes, termingerechtes Arbeiten Führerschein Klasse B Ihre Vorteile Vergütungsmodell + Bonussystem kreativer Freiraum für eigene Ideen Prämien (für Verbesserungsideen, Jubiläum etc.) Extra-Altersvorsorge langfristiger Arbeitsplatz Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte respektvolle/ehrliche Teamkulturr interne Weiterentwicklungschancen Wir freuen uns auf Sie! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Carolin Bleker • Personalabteilung Königsberger Str. 12-14 • 46325 Borken • Tel: 02861-94380 Alle Infos zur Stelle unter: bleker-gruppe.de/karriere

46325 Borken

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Anwendungsentwickler (m/w/d) Die Bleker Gruppe bewegt das Münsterland: 11 Automarken, automobile Spezialbereiche, 8 Standorte, über 800-köpfiges Team, seit 1949 Familienunternehmen auf Wachstumskurs! Borken, Bremen Vollzeit Nächstmöglicher Termin Anwendungsentwickler (M/W/D) Ihre Aufgaben Umgang mit Datenbanken und komplexen MySQL-Abfragen Pflege, Wartung und Weiterentwicklung der bestehenden Shopware-Systeme Programmierung und Sonderentwicklungen in PHP Konzeption und Umsetzung neuer Web-Anwendungen Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT / Anwendungsentwicklung, gerne aber auch Quereinsteiger (m/w/d) ohne Berufsausbildung mit Erfahrung auf diesem Gebiet Fundierte Erfahrungen mit HTML5, CSS, PHP, Javascript routinierter Umgang mit Datenbanken und komplexen MySQL-Abfragen Offenheit für neue Prozesse, Tools und Workflows Teamfähigkeit, Engagement und Spaß daran, Neues zu erlernen Ihre Vorteile Vergütungsmodell + Bonussystem Homeoffice-Möglichkeit Extra-Altersvorsorge Prämien (für Verbesserungsideen, Jubiläum etc.) Mitarbeiterrabatte Mitarbeiterevents langfristiger Arbeitsplatz respektvolle/ehrliche Teamkultur interne Weiterentwicklungschancen Wir freuen uns auf Sie! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Carolin Bleker • Personalabteilung Königsberger Str. 12-14 • 46325 Borken • Tel: 02861-94380 Alle Infos zur Stelle unter: bleker-gruppe.de/karriere

46325, 2 Borken, Bremen

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Social Media Manager (m/w/d) Wir suchen: Dich. Kommunikation und eine offene Art zeichnen Dich aus! Und wie die Tasse Kaffee am Morgen gehören für Dich kreative Ideen und Lösungsvorschläge zum Alltag. Mit einem guten Gespür für Organisation und Planung im Gepäck, kannst Du schon bald ein Teil unseres Marketing-Teams sein. persona service bietet Dir als eines der marktführenden Unternehmen in der Personaldienstleistung mit über 200 Standorten in Deutschland viel Platz und Freiraum für eigene Ideen und eine aktive Mitgestaltung. Social Media Manager (m/w/d) für die Marketing-Abteilung in Lüdenscheid oder Mainz Aufgaben: Du planst, optimierst und setzt performancestarke Social Media Kampagnen unter Einhaltung von CI-Vorgaben um Du betreust bestehende Social Media Kanäle unter Einhaltung von CI-Vorgaben Du gestaltest unseren Social Media Content redaktionell; schaltest und misst den Erfolg von Ads Du planst, konzipierst und setzt Landingpages für Social Media Kampagnen um Du erstellest regelmäßige Reports zur Auswertung der bespielten Social Media Plattformen Du bist zuständig für die regelmäßige Trend-, Markt- und Wettbewerbsbeobachtung (Plattformen, Kanäle, Technologien, Updates, etc.) Profil: Du kannst ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung im Marketing oder Projektmanagement vorweisen Du bringst mehrjährige Erfahrung im Bereich Social Media Du über sichere Kenntnisse im Umgang mit den administrativen Oberflächen von Facebook, Instagram, Pinterest, YouTube & Co. verfügst Du ein sehr gutes Gespür für zielgruppenaffinen Content sowie Empathie im Userdialog besitzt Du eine Affinität für neue digitale Trends und eine ausgeprägte Onlineaffinität mitbringst Du bereits Erfahrung in der Steuerung von internen und externen Dienstleistern vorweisen kannst eine ausgeprägte Teamfähigkeit und hohe Eigenmotivation runden Dein Profil ab Unser Angebot: attraktive Rahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, geregelte Arbeitszeiten und Festgehalt Flexibilität: individuell planbare Gestaltung der mobilen Arbeitstage eine tragfähige Basis: eine strukturierte und praxisnahe Einarbeitung sowie fachbezogene Seminare in unserer persona service Akademie Partnerschaftlichkeit: die offene Unternehmenskultur eines Familienunternehmens mit kurzen Entscheidungswegen starke Argumente: Teamevents, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement und ja… wir bieten auch Wasser, Kaffee und Tee Jetzt bewerben! Job-ID: 1000237 Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter persona service AG & Co. KG • Frau Brigitte Booke Freisenbergstr. 31 • 58513 Lüdenscheid • www.persona.de Ihre Privatsphäre-Einstellungen

58513 Lüdenscheid

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Interviewer (m/w/d) für Face-to-Face-Interviews Das renommierte Institut für Demoskopie Allensbach sucht in Berlin, Kassel, Fulda, Marburg, Gießen Interviewer (m/w/d) für Face-to-Face-Interviews Ihre Aufgabe Sie führen persönlich-mündliche Interviews (Papierform, kein Laptop) für uns durch Sie suchen die Interviewpartner selbst nach bestimmten Merkmalen, die wir Ihnen vorgeben (z.B. Geschlecht, Altersgruppe, Berufsstellung), dem sogenannten Quoten-Verfahren Sie führen an Ihrem Wohnort, ggf. in Nachbarorten Befragungen durch Sie interviewen vorwiegend in Privathaushalten Sie führen keine Telefoninterviews, Straßen- oder Studiobefragungen durch Sie passen gut zu uns, wenn Sie aufgeschlossen sind sich für die Marktforschung interessieren über ein sicheres Auftreten verfügen an Menschen und ihren Einstellungen Interesse haben und nicht gerade neu am Wohnort zugezogen sind. Wir bieten Ihnen Einen spannenden Nebenjob als Mitarbeiter in freier Zeiteinteilung Das Profil unserer Interviewer ist so vielfältig wie die Gesellschaft, deren Meinung wir ermitteln möchten. Wir entwickeln und formulieren Fragebogen Sie stellen diese Fragen zu den verschiedensten Bereichen des Lebens und hören, was die Menschen dazu sagen. Wir sind an einer langfristigen, zuverlässigen Zusammenarbeit interessiert. Unsere Interviewer werden bei Problemen professionell unterstützt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie uns einfach einen kurzen Lebenslauf per E-Mail an per Post oder per Fax. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Institut für Demoskopie Allensbach Radolfzeller Straße 8 78476 Allensbach Fax: 07533/3048

10115, 3 Berlin, Fulda, Gießen, Kassel, Marburg

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Mitarbeiter (m/w/d) Technisches Produktmanagement Mitarbeiter (m/w/d) Technisches Produktmanagement Seit mehr als 135 Jahren sind wir ein innovatives Maschinenbauunternehmen für namhafte Kunden auf der ganzen Welt. Unser Fokus liegt heute auf der Entwicklung, Fertigung und dem Vertrieb von Mittel- und Hochdruckkompressoren für zahlreiche Anwendungen in den Bereichen Schifffahrt, Marine, Industrie und Offshore. Im Zuge des weiteren Wachstums suchen wir Sie als Mitarbeiter (m/w/d) Technisches Produktmanagement für das Team Produktmanagement. Tätigkeitsbeschreibung Das Team Produktmanagement am Standort Kiel ist ein Team der Geschäftsführung mit globalen Aufgaben für die Sauer Compressors Group (SCG). Das Produktmanagement verantwortet die Pflege und Weiterentwicklung des Produktportfolios und arbeitet dafür als Querschnittsfunktion mit allen Fachabteilungen zusammen. Ihre Aufgaben Erstellung und Aktualisierung von Unterlagen zur Vertriebsunterstützung, insbesondere Angebotszeichnungen und Verkaufsspezifikationen der Produkte Versionierung und Versionsverwaltung der technischen Spezifikationen für Produkte Unterstützung bei Ausbau und Pflege des Produkt-Informations-Managementsystems (PIM) Abstimmung mit Marketing und Vertrieb Unterstützung innerhalb des PM-Teams Ihr Profil Technische Berufsausbildung, z. B. als Technischer Produktdesigner (m/w/d), oder Berufserfahrung im technischen Backoffice Spaß am Lernen und Flexibilität Kommunikations- und Teamfähigkeit Beherrschung von CAD-Systemen 2D/3D, z. B. HiCAD Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse in Content-Management-Systemen von Vorteil Unser Angebot Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen in der dritten Generation, das Teil einer gesunden mittelständischen Unternehmensgruppe (weltweit 900 Mitarbeiter) mit stetigem Wachstum ist Gute Work-Life-Balance: nur 35,5 Wochenstunden in Vollzeit Betriebliche Altersvorsorge von 90 € monatlich Weiterbildungsmöglichkeiten Angebot von Firmensport über Hansefit Optional mehr als 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung möglich (60 % mobiles Arbeiten, Gleitzeitkonto) Ihre Arbeitszeit: Vollzeit Ihr Eintrittstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal unter www.sauercompressors.com. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an unsere Personalabteilung.

24159 Kiel

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Teamleiter (m/w/d) Unternehmenskommunikation Teamleiter (m/w/d) Unternehmenskommunikation Wir, die Volksbank Kurpfalz eG, sind der Finanzpartner für die Region an der Bergstraße zwischen Hemsbach und St. Ilgen sowie für den vorderen Odenwald. Mit unseren 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern leben wir das genossenschaftliche Prinzip und bieten besten Service und beste Beratung. Morgen werden wir besser sein! ... weil du heute Ideen dafür entwickelst! Zur Leitung unseres Teams Unternehmenskommunikation mit den Verantwortungsbereichen Werbung & Vermarktung, Marke & Kommunikation, Veranstaltungen & Netzwerke suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen Teamleiter (m/w/d) Unternehmenskommunikation Du bist verantwortlich für die gesamte Steuerung der aufgeführten Bereiche. Du koordinierst die Budgetplanung, die Auswahl der Zusammenarbeit mit unseren externen Agenturen sowie alle Ideen rund um Kommunikation und Public Relations. Eine weitere wesentliche Aufgabe ist der Ausbau unserer Marke und Netzwerke. Dein Profil Du bringst Herz, Leidenschaft, Engagement und Begeisterung mit. Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Marketingausbildung, ein Studium oder einen vergleichbaren Abschluss. Du hast bereits Führungserfahrung und Freude am Umgang mit Menschen und schaffst es, ein Team zu begeistern. Du bist ein Marketingprofi und exzellenter Netzwerker (m/w/d). Du besitzt ein sehr hohes Maß an Kreativität, Flexibilität und hast einen hohen Dienstleistungsgedanken. Dass Du Kommunikationsfähigkeiten, ein freundliches, sicheres Auftreten, Verantwortungsbewusstsein sowie eine hohe Kontaktfreude mitbringst, ist selbstredend. Hast du Lust? Dann freuen wir uns über Deine kreative Online-Bewerbung. Deine Fragen beantworten Dir der Bereichsleiter Personal & Kommunikation Markus Hug, Tel.: 06221 909-1410, jederzeit sehr gerne.

69469 Weinheim

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Business Development Manager (m/w/d) Antriebstechnik / Schwerpunkt: Endkunden und Vertriebspartner ARBEITEN BEI UNS: RAUM FÜR IDEEN Wir bei NORD DRIVESYSTEMS entwickeln den richtigen Antrieb für weltweiten Fortschritt. Unsere innovativen Lösungen bringen z. B. Kräne in Hafenanlagen, Dachkonstruktionen in modernen Sportstadien, Gepäckförderbänder in Flughäfen und Gondelbahnen in Skigebieten in Bewegung. Unterstützen auch Sie uns mit Ihren Ideen dabei, die Welt am Laufen zu halten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Business Development Manager (gn) Antriebstechnik / Schwerpunkt: Endkunden und Vertriebspartner Ihre Aufgaben: Beratung, Gewinnung und Betreuung zugewiesener großer industrieller Endkunden (z.B. Paketverteilzentren, Flughäfen, Abwasseranlagen, Lebensmittel- und Getränkehersteller) Aufarbeitung der bisherigen Erfolge bei Endkunden und deren Übertragung auf andere Regionen im Bundesgebiet Identifikation/Analyse von Ersatz- und Neuprodukt-Potenzialen mit dem Fokus auf Modernisierungsmaßnahmen bei großen Endkunden Ausgestaltung und Realisierung von Projekten (Retrofit-Projekte), von der Projektanfrage bis zum Projektabschluss Analyse und Bewertung potenzieller und bestehender Vertriebs- und Servicepartner sowie deren eigenverantwortliche Betreuung; Suche, Ansprache und Gewinnung neuer Partner mit entsprechendem Umsatzpotenzial Befähigung, Weiterentwicklung und Unterstützung der Vertriebspartner Entwicklung und Umsetzung von partnerindividuellen Strategien und Aktionen zur Ausschöpfung des Erfolgspotenzials Ihr Profil: abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder entsprechende Qualifikation als Techniker (gn) einschlägige Berufspraxis im Vertrieb oder Service im Umfeld der Antriebstechnik, idealerweise Erfahrung mit Retrofit-Projekten routinierter Umgang mit MS Office, idealerweise auch mit SAP R/3 gute Englischkenntnisse souveränes, kundenorientiertes Auftreten und Kommunikationsvermögen Eigeninitiative, soziale Kompetenz sowie Selbstständigkeit Reisebereitschaft (deutschlandweit) Wir bieten: abwechslungsreiche Aufgaben in einem tarifgebundenen Familienunternehmen mit kurzen Wegen eine umfangreiche Einarbeitung sowie individuelle Entwicklungs- und Qualifizierungsangebote ein attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub/Jahr und flexible Arbeitszeiten die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten eine Kantine im Unternehmen mit einer großen Auswahl an Speisen zu fairen Preisen sowie Wasserspender im Unternehmen einen Parkplatz in unmittelbarer Nähe bzw. ein vergünstigtes HVV-ProfiTicket vielseitige Gesundheitsangebote, darunter jährliche Grippeschutzimpfungen und Gesundheitstage, und spezielle Konditionen im Hansefit-Verbund bei Sportstätten, Schwimmbädern und Fitnessstudios umfangreiche Einkaufsvorteile (auf der Internetplattform Corporate Benefits und bei regionalen Partnern vor Ort Kontakt: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 2023-20, bevorzugt per E-Mail. Für Vorabinformationen können Sie uns gern anrufen! Getriebebau NORD GmbH & Co. KG | Marcel Schwoy, Personalreferent Getriebebau-Nord-Straße 1 | 22941 Bargteheide Fon: 04532 289-0 | E-Mail: | www.nord.com/karriere

22941 Bargteheide

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Assistenz im Kommunikationsteam (m/w/d) Agora Energiewende Assistenz im Kommunikationsteam (m/w/d) Berlin in Voll- oder Teilzeit Sie möchten die Öffentlichkeitsarbeit eines internationalen Think-Tanks von allen Seiten kennenlernen und an unterschiedlichen Aufgaben innerhalb der Organisation mitwirken? Sie kommunizieren gern mit Dienstleistern, Gästen sowie Referentinnen und Referenten und haben kein Problem damit den Überblick zu behalten? Dann sollten wir uns kennenlernen! Agora Energiewende, Agora Industrie und Agora Agrar arbeiten als Think Tanks an der Umsetzung eines global klimaneutralen Energiesystems, der klimaneutralen Transformation der Industrie sowie der Erreichung der Nachhaltigkeitsziele im Bereich Ernährung, Land- und Forstwirtschaft. Wir arbeiten eng mit zentralen Akteur:innen aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und Zivilgesellschaft zusammen. Unsere Arbeitsergebnisse veröffentlichen wir in zahlreichen Studien und weiteren Publikationen, die wir regelmäßig im Rahmen von Veranstaltungen öffentlich präsentieren. Zudem stellen wir unsere Arbeit auf den Agora- Internetseiten sowie in sozialen Netzwerken vor. Da unser Team aus gut 150 Mitarbeitenden international zusammengesetzt ist, kommunizieren wir intern und extern überwiegend auf Englisch. Als gemeinnützige Organisation stammt unsere Finanzierung aus Zuwendungen von Stiftungen und öffentlichen Institutionen. Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt am Standort Berlin (Hackescher Markt) eine Assistenz im Kommunikationsteam (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit zur Verstärkung unseres Teams. Sie sorgen als Teil des Kommunikationsteams für reibungslose Abläufe innerhalb der Agora Think Tanks und unterstützen die Kolleginnen und Kollegen bei vielseitigen Aufgaben – beginnend bei der Pressearbeit über die Organisation von Events bis hin zu administrativen Tätigkeiten. Sie sind kommunikativ, ein Organisationstalent, haben ein Interesse an Klimaschutz und Erneuerbaren Energien und arbeiten gern an einer der zentralen Schnittstellen der Organisation Ihre Aufgaben umfassen insbesondere: Recherchetätigkeiten und Monitoring im Rahmen der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit von Agora; u.a. Erarbeitung eines Pressespiegels Korrektur von deutschen/englischen Texten Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von externen und internen Meetings und Veranstaltungen Betreuung des internen Ton- und Video-Studios Reiseplanung und -buchung einschließlich Visaangelegenheiten Webseiten- und Datenbank-Pflege Allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten Wir erwarten von Ihnen: Ein abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung Erste Erfahrung im Bereich Presse/Kommunikation/Öffentlichkeitsarbeit wünschenswert Verständnis für die Arbeit in einem diversen Netzwerk mit unterschiedlichen Akteur:innen Ausgeprägte Organisations- und Durchsetzungsfähigkeit Sicheres Gespür bei der Priorisierung von Aufgaben Teamfähigkeit und Eigeninitiative, sowie freundliches und offenes Auftreten Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen (Word, Excel, Outlook, Powerpoint) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung mit Content Management Systemen (vorzugsweise Typo3) Wir bieten Ihnen: Die Chance, in einem engagierten Team an einer wesentlichen Zukunftsaufgabe mitzuwirken Ein diverses und internationales Arbeitsumfeld mit einem angenehmen Arbeitsklima geprägt von Teamgeist und Kollegialität mit flachen Kommunikations- und Entscheidungshierarchien Einblick in die Kommunikationsarbeit eines Think Tanks, mit Möglichkeiten zur fachlichen und beruflichen Weiterentwicklung Ein umfassendes Onboarding-Programm sowie die Einarbeitung in die organisationsweit genutzten Projektmanagementtools Einen attraktiven Arbeitsplatz in Berlin-Mitte unweit der Museumsinsel Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten mit einer guten digitalen Ausstattung 29 Urlaubstage pro Jahr (bei 5-Tage-Woche) und Angebote zur Förderung der mentalen Gesundheit am Arbeitsplatz; Einen zunächst auf zwei Jahre befristeten Arbeitsvertrag mit Aussicht auf Entfristung Wir sind sicher, dass es für die Stelle auch sehr gute Kandidat:innen gibt, die nicht alle Anforderungen der Stellenbeschreibung erfüllen. Vielleicht haben Sie bestimmte Fähigkeiten, an die wir nicht gedacht haben? Dann teilen Sie uns mit, warum Sie die richtige Person für die Stelle sind. Fühlen Sie sich von unserer Ausschreibung angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 09. April 2023 über unser Bewerbungsportal. Wir bitten auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten. Diversity-Statement: Wir wollen eine Energiewende für alle von allen. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Personen aus Gruppen, die in der Energiepolitik bisher unterrepräsentiert sind. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung und Alter sowie sexueller Orientierung. Unsere Büroräume in Berlin sind nicht vollständig barrierefrei. Sollten sich für Sie Barrieren ergeben, sind wir offen, über individuelle Lösungen zu sprechen. Bei Rückfragen steht Ihnen Marcus Berkenhagen gerne unter [email protected] de zur Verfügung. Agora Energiewende Smart Energy for Europe Platform (SEFEP) gGmbH Anna-Louisa-Karsch-Straße 2 | 10178 Berlin

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Referent Kampagnen- / Marketingmanagement (m/w/d) Referent Kampagnen- / Marketingmanagement (m/w/d) Referent (gn) Kampagnen- und Marketingmanagement Berlin-Mitte Vollzeit Der Sozialverband VdK Deutschland e. V. mit Sitz in Berlin ist als Dachverband von 13 Landes-verbänden mit über 2,1 Millionen Mitgliedern der größte Sozialverband in Deutschland. Seine sozialpolitische Interessenvertretung, die Sozialrechtsberatung und das Ehrenamt machen den seit über 70 Jahren bestehenden Verband zu dem, was er heute ist: eine streitbare Stimme, die Deutschland sozialer und gerechter macht. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzen wir in unserer Abteilung Presse- und Öffentlichkeitsarbeit in Berlin die Stelle Referent (gn) Kampagnen- und Marketingmanagement Vollzeit | befristet auf 24 Monate Wir wünschen uns engagierte Kollegen (gn), die unsere gemeinnützigen Verbandsziele auch aus eigener Überzeugung vertreten. Ihr Wirkungsbereich Es erwartet Sie ein vielseitiges Aufgabenfeld mit großer Eigenverantwortlichkeit: Federführendes Projektmanagement unserer Kampagnensteuerung und des Website-/CMS-Relaunches Erste Ansprechperson der zuarbeitenden Agenturen, Überprüfung und Bewertung der vorgeschlagenen Maßnahmen, Erarbeitung von Verbesserungen Agile Zusammenarbeit, Abstimmungen und Koordination von Inhalten und Freigaben nach innen und außen Recherche, Konzeptionierung und Kommunikation neuer Kampagnen-Ideen Entwicklung und Umsetzung von Ideen zur Verbreitung der Inhalte und Kampagnenziele in unsere Landesverbände hinein Beurteilung der Performance von On- und Offline Kommunikationsmaßnahmen Steuerung externer Dienstleister und allgemeine Kostenkontrolle Turnusmäßige Mitarbeit in der Öffentlichkeitsarbeit Verfassen von Presse-Statements und Pressemitteilungen Koordinieren von Presseanfragen, Interviews, Presseterminen Wir wünschen uns Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Medien / Kommunikation / Werbung bzw. eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung (z. B. in PR- oder Werbeagentur, Unternehmens- oder Verbandskommunikation, Marketing, (politischer) Kampagnen- bzw. Medienarbeit) Erfahrung sowohl in der Content-Steuerung als auch mit SEO-Optimierung und Social Media-Reportings und evtl. auch mit Projektmanagement und Online-Kampagnen Interesse für Sozialpolitik und Gespür für das, was Menschen bewegt Fähigkeit, Themen fesselnd und reichweitenstark aufzubereiten und zu vermarkten Strukturierte, proaktive und mitdenkende Arbeitsweise gepaart mit Organisationsgeschick, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Freuen Sie sich auf Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld mit 39 Wochenstunden, 30 Urlaubstagen – plus Freistellung am 24. und 31. Dezember Ein attraktives Gehalt Vergünstigung (Zuschuss) im öffentlichen Nahverkehr durch das Firmenticket Möglichkeit zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung Arbeiten in zentraler Berliner Lage, fußläufig zu Ministerien und politischen Organisationen Sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Gleit- und Kernzeiten Eine langfristige Perspektive durch die Option der Entfristung nach 24 Monaten Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen – ausschließlich über unser online Karriereportal: Kontakt: Friedericke Uguz | 030 - 9210580102 (Personal) Standort Berlin-Mitte Im Zuge des Bewerbungsprozesses erheben und verarbeiten wir personenbezogene Daten. Die Datenschutzhinweise können Sie unter https://www.vdk.de einsehen. Schwerbehinderte Bewerber (gn) erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesendet werden können. Der VdK macht sich stark für Menschen mit Behinderung und chronisch Kranke, Pflegebedürftige und ihre Angehörigen, Alleinerziehende und Rentner und Rentnerinnen. Dabei setzt er auf ein kompetentes Ehrenamt: Über 60.000 Menschen sind im Verband aktiv. Ohne diese Helfer und Helferinnen, die Solidarität und Menschlichkeit leben, wäre der Sozialverband VdK nicht denkbar. Eine der größten Stärken des Sozialverbandes VdK ist seine Unabhängigkeit. Der Verband ist parteipolitisch und konfessionell neutral. Er betreibt keine Parteipolitik, sondern setzt sich für diejenigen ein, die sonst kaum wahrgenommen werden. Als anerkannt gemeinnütziger Verband finanziert sich der Sozialverband VdK durch Mitgliedsbeiträge – so bleibt er finanziell unabhängig von den Interessen Dritter. Sozialverband VdK Deutschland e. V. Bundesgeschäftsstelle Linienstraße 131 | 10115 Berlin www.vdk.de

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Marketing Manager Communications / Relationship (m/w/d) MARKETING MANAGER COMMUNICATIONS and RELATIONSHIPS (m/w/d) Ländgasse 135 a, 84028 Landshut Vollzeit Dich interessieren High-Tech-Unternehmen und bahnbrechende Innovationen “made in Bavaria”, die die Welt zu einem besseren Ort machen? Du möchtest mit uns, einem kapitalstarken Investor mit 25jähriger Erfahrung, Pionierarbeit für Technologie und Unternehmertum leisten? Willkommen bei Bayern Kapital, dem Impulsgeber für Tech-Gründungen in Bayern! Wir finanzieren innovative Technologie Start-ups von der Seed bis zur Scale-up-Phase als einer der ganz wenigen Investoren in Deutschland mit bis zu 25 Mio. EUR pro Ticket. Wir suchen ab sofort in Landshut + Homeoffice eine/n MARKETING MANAGER COMMUNICATIONS and RELATIONSHIPS in Vollzeit (m/w/d) Du hast Organisationsgeschick, bist ein Networking- und Kommunikationstalent und begeisterst dich für Technologie und Innovationen. Du stärkst nachhaltig unsere Positionierung als Innovationstreiber und Zukunftsgestalter. Deine Aufgaben umfassen: Kommunikation / PR In Zusammenarbeit mit unseren Agenturen erstellst du die Marketing- und Kommunikationsstrategie sowie geeignete Maßnahmen zur Umsetzung. Du koordinierst und steuerst die Kommunikations- und Marketingmaßnahmen und überprüfst sie auf Wirksamkeit. Du erstellst und koordinierst Anzeigen, Interviews und Artikel im Printbereich. Du bist verantwortlich für unser Auftreten auf der Website und im Socialmedia-Bereich, für den du Kampagnen und Strategien planst und umsetzt. Relationships Du stärkst und vergrößerst das Netzwerk Bayern Kapitals bestehend aus Investoren, Business Angels und Gründern und ermöglichst damit den Austausch von Expertise und Netzwerkkontakten. Du planst, organisierst und führst Netzwerk-Events für das Bayern Kapital- Netzwerk durch. Du implementierst ein Mitarbeitermarketing zur Erhöhung von Motivation und Identifikation innerhalb der Unternehmung. Dein Profil: Du hast einen Abschluss in Kommunikationswissenschaften oder vergleichbarem Studiengang. Du hast 3-5 Jahre Erfahrung in Kommunikation oder Marketing, idealerweise auch im Netzwerkaufbau und hast ein sehr gutes Sprachgefühl sowie Textsicherheit in Deutschu. Englisch. Du hast ein selbstsicheres Auftreten und bist stark im Relationship-Management. Du hast einen sicheren Umgang mit allen gängigen Social Media Netzwerken und Online- Communities sowie Social Media Management Tools. Du bist digital versiert, beherrschst gängige Office-Software (insb. Excel / Power Point) und idealerweise auch Graphikdesign. Du arbeitest mind. 2-3 Tage pro Woche im Landshuter Büro. Wir bieten dir: Eine Anstellung bei einem der erfahrensten und aktivsten VC-Investoren in der DACH-Region, umgeben von inspirierenden Gründerpersönlichkeiten und Kapitalgebern. Eine verantwortungsvolle, vielfältige Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum. Ein engagiertes Team aus Investment-Experten mit vielfältiger Expertise und Branchenerfahrung. Arbeiten auf Augenhöhe, kurze Entscheidungswege, 30 Tage Urlaub und faires Gehalt. Dein Weg zu uns: Willst Du mit uns die nächste Generation von High-Tech-Leadern aufbauen? Dann sende uns bitte deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Motivation, Einkommensvorstellungen und des möglichen Eintrittsdatums per E-Mail an . Weitere Informationen zu uns findest Du unter www.bayernkapital.de. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Kontakt Standort Landshut Bayern Kapital GmbH Ländgasse 135 a 84028 Landshut Deutschland

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