Hauptamtlicher Vorstand (m/w/d) Der Montessori Landesverband Bayern e. V. ist mit etwa 120 Trägern, die zusammen 160 Montessori-Einrichtungen in Bayern tragen, der größte reformpädagogische Landesverband in Deutschland. Er vertritt über 14.000 Schülerinnen und Schüler, über 4.000 Kinderhauskinder. Zum weiteren Ausbau unserer Geschäftsstelle in München (Nähe Hbf.) suchen wir Sie als HAUPTAMTLICHER VORSTAND (m/w/d) in Vollzeit Folgende Aufgaben erwarten Sie: Organisatorische und fachliche Beratung der Montessori-Träger in Bayern Qualitätssicherung für Mitgliedseinrichtungen Repräsentation des Verbandes Trendmonitoring Eigeninitiierte Lobbyarbeit Initiierung und Organisation der Vernetzung der Mitgliedseinrichtungen Folgende Skills bringen Sie mit: Langjährige Montessori-Erfahrung Verbandserfahrung Organisationstalent Durchsetzungskompetenz Entscheidungskompetenz Konflikt- und Kritikbereitschaft Verantwortungsbewusstsein für das „große Ganze“ Persönliche Integrität Leitungs- und Personalerfahrung Wir bieten Ihnen: Eine verantwortungsvolle Anstellung in Vollzeit in einem sozial engagierten Verband Ein attraktives und leistungsgerechtes Vergütungspaket (Lohnzusatzleistungen wie z.B. Zuzahlungen zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, festes Fortbildungsbudget auch für nicht stellenrelevante Themen) 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, temporär auch remote zu arbeiten Ein anspruchsvolles, interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Ein kleines, gut eingespieltes, motiviertes Team und ein angenehmes, offenes Arbeitsklima Technische Ausstattung auf dem neuesten Stand, Pausenraum und Teeküche Arbeiten mitten in München – in unmittelbarer Nähe zum Hbf. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung an: Fragen beantworten wir Ihnen gerne ebenfalls unter: V ÜBER UNS Durch die Verbreitung der Montessori-Pädagogik will der Verband die Rechte der Kinder und Jugendlichen sowie der Eltern stärken. Wir verstehen die Montessori-Bewegung auch als Friedensprojekt mit nachhaltiger Wirkung. Die Mitarbeit im Verband hat daher eine hohe pädagogische und gesellschaftliche Relevanz. QUALITÄTSSICHERUNG Wir sichern die Qualität der Montessori-Pädagogik und bringen sie in Diskussionen intern und öffentlich voran. PR-ARBEIT Wir tragen die Essenz der Montessori-Pädagogik weiter und sorgen für ihre Verbreitung. BILDUNGSPOLITIK Wir sind die montessori-politische Kraft in Bayern seit 1985. EXISTENZSICHERUNG Wir stützen unsere Einrichtungen im Aufbau, in der Weiterentwicklung und ihrer Existenzsicherung. VERNETZUNG Wir schaffen Vernetzung der Montessori-Einrichtungen, regional und überregional. Montessori Landesverband Bayern e.V. Hirtenstr. 26 80335 München www.montessoribayern.de
80331 München
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Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Bad Friedrichshall Bad Rappenau Bad Wimpfen Gundelsheim Siegelsbach Offenau Erlenbach Wir suchen SIE! Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Als die kulturelle Bildungseinrichtung im Bereich Musik im Unterland, fördern wir nicht nur die künstlerischen Fähigkeiten unserer Schüler, sondern legen auch großen Wert auf die Professionalität und das Engagement unseres Teams. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine dynamische und erfahrene Assistenz der Geschäftsführung, die uns bei der Leitung der Abteilungen Personalwesen und Finanzen unterstützt. Standort: Bad Friedrichshall Branche: Bildung / Musik / Kultur Anstellungsart: Vollzeit (39 WStd.), unbefristet zum: 1. Juli 2024 Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams! Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Zeugnisse) sowie Ihre Gehaltsvorstellungen, bis zum 3. Juni 2024 per E-Mail an:
74177 Bad Friedrichshall
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Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Stellenangebote Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Köln | Vollzeit & Teilzeit | zum nächstmöglichen Zeitpunkt Wir von der Deutschen Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH unterstützen die Sparkassen bei ihrer Mission allen Menschen den Zugang zu Finanzprodukten zu ermöglichen und tragen so unseren Teil für soziale Gerechtigkeit in Deutschland bei. Das erreichen wir, indem wir einen wichtigen Partner für modernes und intelligentes Outsourcing darstellen. Jeder unserer 1.900 Mitarbeitenden ist wichtig bei der Erfüllung dieses Ziels. Als wachsendes und dynamisches Unternehmen sind wir stolz auf unsere Kultur, denn bei uns wird offen kommuniziert und es herrschen kurze Entscheidungswege. Nicht grundlos sind wir für über 350 Institute über ganz Deutschland verteilt tätig. Ihre Aufgaben: Sie wirken mit bei der inhaltlichen und organisatorischen Betreuung der internen und externen Gremien der DSGF. Konzeptionelle Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Gremiensitzungen (Geschäftsführung, Kundenbeirat, Aufsichtsrat und Gesellschafterversammlung) einschließlich dem Veranstaltungsmanagement Aufbereitung der Sitzungsunterlagen für die Beratung in den Gremien Koordination und Dokumentation der personellen Zusammensetzung sowie Betreuung der Mitglieder der Gremien Unterstützung der Bereichsleitung im operativen Tagesgeschäft In dieser Position sind Sie personell und disziplinarisch der Bereichsleitung unterstellt. Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Hochschulstudium Kontaktstärke, proaktive Arbeitsweise und starke Dienstleistungsorientierung Hohe Zuverlässigkeit, Genauigkeit und strukturierte sowie sehr gute Arbeitsorganisation bzw. Arbeitsplanung Souveränität und Freundlichkeit in Stresssituationen Fähigkeit komplexe Sachverhalte schriftlich wie mündlich prägnant aufzubereiten fließende Deutschkenntnisse fundierte Kenntnisse in MS Office, speziell Power Point Unser Angebot: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe Festanstellung in Vollzeit (39,5 Std./Wo.) oder Teilzeit nach Vereinbarung Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung (Work-Life-Balance) Arbeiten aus dem Home-Office in Teilen möglich 30 Urlaubstage + 2 Tage (Weihnachten/Silvester) Zuschuss zu Fitnesskursen oder Urban Sports Club Mitgliedschaft Mitarbeitervergünstigungen bei verschiedenen Anbietern sowie Bike-Leasing (JobRad) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online-Formular. Für Fragen steht Ihnen Frau Stefanie Schmidt gerne unter der Rufnummer 0221 9900-2000 zur Verfügung. Roland Breuer Recruiting 0221 9900-1623 | E-Mail Liljana Ristevska Recruiting 0221 9900-2073 | E-Mail Technische Probleme im Bewerbungsprozess PERBILITY GmbH 0800 7372454 | (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt Impressum | Datenschutz | Barrierefreiheit
50667 Köln
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Assistenz Direktionsbereich Verkauf (m/w/d) Assistenz Direktionsbereich Verkauf (d/m/w) Ab sofort – Arbeitsort: Mainburg (DE) Diese Aufgaben erwarten Dich: Du unterstützt die Leitung des Direktionsbereichs Verkauf, indem Du wichtige Unterlagen vorbereitest, die bei strategischen Entscheidungen helfen Du arbeitest eng mit dem Vertriebsteam zusammen und überwachst Sales Opportunities im Außendienst Durch Deine Teilnahme an Meetings sorgst Du für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft und trägst zur Entwicklung von Geschäftsstrategien und Roadmaps bei In Abstimmung mit anderen Abteilungen wie Controlling, Produktionsplanung und Marketing erstellst Du umfassende Berichte und Analysen Eigenverantwortlich leitest und koordinierst du Projekte in verschiedenen Bereichen Du übernimmst das Preislistenmanagement Aktiv wirkst Du bei der Optimierung und Dokumentation von Geschäftsprozessen mit, um die Abläufe im Unternehmen kontinuierlich zu verbessern Das bringst Du mit: Du überzeugst uns mit einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung oder vergleichbarer Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsbereich als Assistenz oder in ähnlicher Funktion bringst Du zudem mit Ein sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint, ist für Dich selbstverständlich Mit analytischem Denkvermögen und Zahlenaffinität kannst Du bei uns punkten Deine Arbeitsweise ist proaktiv und eigenverantwortlich Teamfähigkeit, Flexibilität sowie ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten runden Dein Profil ab Du sprichst fließend Deutsch und Englisch, Französische Sprachkenntnisse sind von Vorteil Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich! Kontakt Frau Silvia Goldbrunner Telefon: +49 (0) 8751 86 25 0 SO UNTERSTÜTZEN WIR UNSERE HELDEN Für die Work-Life-Balance unserer Helden und als zusätzliche Entlohnung für die guten Leistungen im Unternehmen bieten wir verschiedene Benefits an: Flexible Arbeitszeiten Weihnachts- & Urlaubsgeld Sprachkurse Zuschläge für Fitnessstudio Mitarbeiterevents Mitarbeiter Parkplätze Bike-Leasing Weiterbildungsangebote Homeoffice Interne Schulungsakademie Mitarbeiterrabatt Kostenloses Obst & frische Getränke BE PART OF OUR FAMILY Wir wachsen. In allen Bereichen unseres Unternehmens. Unsere Teams arbeiten in verschiedenen Disziplinen eng zusammen, um die Strukturen und Ideen zu schaffen, aus denen außergewöhnliche Produkte entstehen. Dabei werden die Produkte entwickelt, gefertigt und vertrieben, mit denen Menschen jeden Tag in Job und Freizeit über sich hinauswachsen. Made in Europe – Garantiert! In der Schuhproduktion gilt das Zusammenführen von Schaft und Sohle in Europa als „Made in Europe“. Das ist die Wahrheit. Aber ehrlich ist anders! Bei HAIX wird „Made in Europe“ tagtäglich auf ehrliche Weise gelebt. Überzeugen Sie sich selbst!
84048 Mainburg
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Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d) Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d) Stockstadt am Rhein Vollzeit Wer wir sind… Die Unternehmensgruppe DREKOPF befasst sich seit über 85 Jahren als familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen mit der ordnungsgemäßen Entsorgung von Abfällen an bundesweit 17 Standorten. Über 700 Mitarbeiter sind in unseren zertifizierten Entsorgungsfachbetrieben aktiv. Mit über 265 leistungsfähigen Lastkraftwagen sorgen wir täglich für einen reibungslosen Transport aller Abfälle bei unseren Kunden. Die DREKOPF Recyclingzentrum Rhein-Main GmbH wird seit 2008 von der Unternehmensgruppe am Standort in Stockstadt am Rhein betrieben. Unsere tägliche Mission besteht darin, einen effektiven Beitrag zur nachhaltigen Kreislaufwirtschaft beizutragen mit dem Fokus auf die aktive Ressourcenschonung von Wert- und Rohstoffen – wir nennen es „grüne Entsorgung“ Werden Sie Teil eines tollen Teams in familiärer Atmosphäre! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir aktuell eine/n Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d) So würde Ihr Arbeitstag bei uns aussehen: In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Verwaltung von administrativen Aufgaben und tragen dazu bei, den reibungslosen Ablauf unserer Geschäftsprozesse sicherzustellen Sie bilden die Schnittstelle zwischen unseren Kunden, unseren Geschäftspartnern und der Geschäftsleitung Als kfm. Assistenz übernehmen Sie auch die vorbereitende Lohn-und FiBu Sie übernehmen eigenverantwortlich Projektcontrolling Sie koordinieren und interpretieren Auswertungen, koordinieren und organisieren Termine, und erledigen die Vor- und Nachbereitung von Reisen und Meetings Ergänzend können Sie das Vertriebs- und Marketingteam unterstützen bei der Umsetzung von Online-Marketingaktivitäten Ebenso liegt Ihnen die Mitarbeit bei HR-Aufgaben, wie beispielsweise Unterstützung im Recruiting-Prozess, Pflege von Mitarbeiterakten und Mitarbeit bei Personalentwicklungsmaßnahmen, Führung von Arbeitszeitkonten Ihr Profil auf einen Blick: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung gerne im Bereich Büromanagement oder mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Assistenz Darüber hinaus verfügen Sie über eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung und eine Führungskompetenz auf Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und kommunizieren stilsicher in der deutschen Sprache Verhandlungssicheres und freundliches Auftreten sowie eine positive Ausstrahlung runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz bei DREKOPF Ein unschlagbares Gehalt mit attraktiven Sonderzahlungen und der Option mit Entwicklungsmöglichkeiten nach oben Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld in Höhe eines 13. Monatsgehalts Attraktive Firmenrabatte und Sonderkonditionen Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen Kostenlose Parkplätze Geregelte Arbeitszeiten mit sicherem Feierabend zu Hause „Teamwork makes the dream work“ – wir unterstützen uns gegenseitig! Kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke Eine Arbeit in einem Unternehmen, dass sich für Umweltschutz und Nachhaltigkeit einsetzt Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann zögern Sie nicht und senden uns gerne Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an: Kontakt Standort Stockstadt am Rhein DREKOPF Recyclingzentrum Rhein-Main GmbH Sangenweg 18 64589 Stockstadt am Rhein www.drekopf.de
64589 Stockstadt Am Rhein
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Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Wir suchen genau dich! mera hat sich zum Ziel gesetzt, für jede:n Tierhaltende:n die helfende Hand zu sein – mit artgerechten und nachhaltigen Lösungen für Tier, Mensch und Umwelt, um diese Beziehungen untereinander zu stärken. Als Familienunternehmen in der dritten Generation sehen wir uns in der Verantwortung gegenüber unserer Kollegschaft, Tieren, Mitmenschen und unserer Umwelt. Daher produzieren wir jeden Tag mit Leidenschaft am Standort in Kevelaer am Niederrhein in Lebensmittelqualität und seit 2020 werden unvermeidbare CO2 -Emissionen des Werks in Kevelaer in Kooperation mit Plant for the Planet kompensiert. Dein beruflicher Erfolg ist dir genauso wichtig wie deine persönliche Weiterentwicklung? Daher suchst du die Herausforderung in einem ebenso erfolgreichen und stark wachsenden Unternehmen? Bei uns bleibst du auch im Job maximal flexibel. Dir ist es wichtig, dass du einen Job machst mit Sinn und Impact auf das gesamte Unternehmen und unserer Partner/-innen? Bewirb dich bei uns und werde ein Teil der mera-Familie. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Das sind deine Aufgaben: Zur Unterstützung unserer Geschäftsführung, suchen wir ein echtes Organisationstalent und eine verlässliche Person. Du übernimmst die Terminkoordination und -planung für unseren Geschäftsführer Du koordinierst das Sekretariat und organisierst Office Management im operativen und strategischen Tagesgeschäft Erstellung von Präsentationen, Berichten und Entscheidungsvorlagen gehört auch zu deinen Aufgaben Als Kommunikationsschnittstelle übernimmst du das Korrespondenzmanagement zu internen und externen Ansprechpartnern Vor und nach Meetings bereitest du alles vor und führst Protokoll Die Datenbanken und Unterlagen hältst du stets aktuell und gepflegt und koordinierst das zentrale Vertragsmanagement Als Corporate Event Manager unterstützt du bei bereichsübergreifenden Projekten und verantwortest Sonderprojekte im Auftrag der Geschäftsführung Das bieten wir dir: Mit mera als deinen Partner erhältst du eine starke Unterstützung bei deiner eigenen beruflichen Weiterentwicklung und kannst eine vertrauensvolle Zusammenarbeit erwarten! Gleichzeitig bietet dir mera alle Vorteile eines erfolgreichen, stark wachsenden, globalen Familienunternehmens. Außerdem: Ein Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeiten in einer großartigen und zukunftssicheren Branche Die Möglichkeit remote zu arbeiten 30 Tage Urlaub Attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung und jährliches Gesundheitsbudget zu deiner freien Verfügung Anteilige Auszahlung der steuerfreien Inflationsausgleichsprämie Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterrabatte auf mera-Produkte, Cooperate Benefits und vieles mehr Förderung deiner persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Eine partnerschaftliche Unternehmenskultur mit einer flachen Hierarchie Die Möglichkeit deinen Hund mit ins Büro zu bringen Das sind die Voraussetzungen: Du hast eine erfolgreiche kaufmännische Berufsausbildung abgeschlossen oder kannst eine ähnliche Qualifikation vorweisen Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position ist für dich kein Neuland Deine Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind sehr gut Der Umgang mit dem MS Office-Paket fällt dir leicht Du arbeitest selbstständig und strukturiert und legst großen Wert auf Serviceorientierung Eine Hands-on-Mentalität und deine absolute Diskretion zeichnen dich aus Du hast Erfahrung in der Projektarbeit gesammelt Diese Position ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Wenn dich das Aufgabenfeld neugierig gemacht hat, sollten wir uns kennenlernen! Wir freuen uns auf deine Bewerbung per E-Mail: MERA Tiernahrung GmbH Heidi Grimmler Industriestraße 16 47623 Kevelaer www.mera-petfood.com
47623 Kevelaer
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Bürokraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Bürokraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Wir sind ein expandierendes Unternehmen in den Branchen Kälte-, Klimatechnik und Industriekälte Wir planen und montieren Gewerbe- und Industriekälteanlagen und bieten unseren Kunden die zugehörigen Service- und Wartungsarbeiten an. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir Bürokraft (m/w/d) (Voll- oder Teilzeit) Zur Unterstützung unseres Büroteams. Verschiedene Tätigkeitsfelder sind denkbar oder auch eine Springertätigkeit. Mögliche Arbeitsbereiche: Annahme und Bearbeitung von Telefonaten, Auftragsannahme, Fakturierung, Buchhaltung, Einkauf, Unterstützung der Geschäftsleitung etc. Bitte benennen Sie uns in Ihrer Bewerbung die für Sie interessanten Aufgabenbereiche. Was können wir bieten? Vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Dienstrad regelmäßige Teambuildingmaßnahmen modernes Arbeitsumfeld Ihre schriftliche Bewerbung senden Sie bitte an: Nikolaus-Otto-Str. 5 54439 Saarburg Mail: Tel.: 06581/92710
54439 Saarburg
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Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Zur Verstärkung unseres Teams in Schweinfurt suchen wir in Vollzeit ab sofort eine Assistenz der Geschäftsführung m/w/d IHRE AUFGABEN Sie unterstützen die Geschäftsleitung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben. Sie führen Protokolle sowie Korrespondenz – telefonisch und schriftlich. Sie erstellen Präsentationen und Auswertungen. Sie sind zuständig für Terminkoordination und -überwachung sowie Planung, Organisation und Abrechnung von Tagungen, Reisen etc. für die Geschäftsleitung. Sie verantworten die organisatorische Betreuung von Gästen und Geschäftspartnern. IHR PROFIL Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung. Sie können bereits auf Berufserfahrungen in der Assistenz sowie in der professionellen Organisation eines Office zurückgreifen. Sie bringen sehr gute Kenntnisse des MS Office-Pakets mit. SAP Kenntnisse erleichtern Ihnen den Einstieg. Sie haben ein freundliches und verbindliches Auftreten. Sie sehen eine strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise als selbstverständlich an. Sie arbeiten gewissenhaft, eigenverantwortlich und besitzen ein hohes Maß an Flexibilität und Einsatzbereitschaft. IHRE VORTEILE Erfolgsorientierte Vergütung Urlaubs- & Weihnachtsgeld Mitarbeiterevents Kostenfreie Unfallversicherung Mitarbeiterrabatte Langfristige Perspektive Modernes Arbeitsumfeld Ein hohes Maß an Eigenverantwortung Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Bitte senden Sie Ihre Bewerbung, vorzugsweise per E-Mail (Kennwort 4000-AGL-4000), mit Angabe des möglichen Eintrittstermins an Herrn Carsten Müller . Sanitär-Heinze GmbH Rudolf-Diesel-Str. 28 D-97424 Schweinfurt sanitär-heinze.com
97424 Schweinfurt
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Leitung Unternehmenskommunikation (m/w/d) Standort St. Ingbert in Vollzeit Leitung Unternehmenskommunikation (m/w/d) Aufgaben: Strategische und operative Verantwortung für die Konzeption, Weiterentwicklung und Steuerung der internen und externen Unternehmenskommunikation Begleitung der Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur mit zielgerichteten Maßnahmen und der Einbringung neuer Impulse Verantwortlich in der Funktion als Führungskraft für den Erfolg und die Weiterentwicklung der Abteilung Anforderungen: Fachbezogenes Studium (Universität oder FH) oder vergleichbare Ausbildung Mind. fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Unternehmenskommunikation Textstark und gute Ausdrucksfähigkeit Eine Daueranstellung in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen, eine attraktive Vergütung und umfangreiche Benefits, wie zum Beispiel persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Zuschüsse für Gesundheit & Wohlbefinden warten auf Sie. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Karriereseite: www.gross-karriere-machen.de
66386 Sankt Ingbert
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Büromanager*in / Assistenz der Landrätin Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.300 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 320.000 Menschen – individuell, freundlich und verbindlich. Wir suchen eine dynamische und engagierte Persönlichkeit, die das Büro der Landrätin mit ihrem Know-how insbesondere für digitale Formate stärkt und unterstützt. Das Büro der Landrätin ist verantwortlich für die Unterstützung der Landrätin bei der Leitung der Kreisverwaltung nach innen und außen. Sie sorgen für den reibungslosen Tagesablauf der Landrätin. Dazu gehört es, Termine und Sitzungen vorausschauen zu planen und nachzubereiten, Themen in enger Abstimmung mit dem Referenten der Landrätin zu koordinieren und auch eigenständig zu recherchieren. Sie arbeiten Hand in Hand mit der Büromanagerin und vertreten diese im Abwesenheitsfall. Der Arbeitsalltag ist abwechslungsreich und anspruchsvoll. Mit Ihrem sicheren und serviceorientierten Auftreten repräsentieren Sie das Büro der Landrätin nach innen und außen. Büromanager*in / Assistenz der Landrätin Darauf können Sie sich freuen: Eine unbefristete Teilzeitstelle (19,5 Wochenstunden) mit flexibler Arbeitsgestaltung – Zusätzlich übernehmen Sie ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann. Attraktive Vergütung und Vorteile – Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis EG 9c TVöD. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge. Bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen erhalten Sie eine Besoldung bis A 10 SHBesG. Zusammenarbeit im Team – Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in der gesamten Abteilung/im Fachdienst. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit. Flexibilität und Work-Life-Balance – Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie der Option zu Mobilem Arbeiten und Homeoffice. Darüber hinaus bieten Ihnen jährlich 30 Urlaubstage Zeit für Ihre Erholung und persönliche Interessen. Weiterbildung und Gesundheit – Bei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Ihnen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote und Förderung Ihres Wohlbefindens. Fitness und Mobilität – Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobticket und Fahrradleasing an. Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Das sind Ihre Aufgaben: Unterstützen der Landrätin im täglichen Geschäftsablauf mit Verantwortung für das operative Büromanagement Sichten und Vor-Priorisieren von Sachverhalten, die an das Büro herangetragen werden Unterstützen bei der Organisation von repräsentativen Terminen und Veranstaltungen Organisieren des E-Mail-Postfaches sowie der Brief-Eingänge einschließlich Nachhalten; Aufgaben- und Wiedervorlagemanagement Organisieren und inhaltliches Mitwirken sowie Übernahme der fachlichen Verantwortung für Digitalisierungsprojekte im Büro der Landrätin Vor- und Nachbereiten von Gremienterminen der Landrätin sowie eigenständiges Erstellen von Präsentationen Recherchieren und Auswerten von Daten und Zusammenstellen von Hintergrundinformationen zur allgemeinen Vorbereitung von Terminen Fertigen von Aktenvermerken und Protokollen einschließlich Zusammenfassung von Sachverhalten sowie inhaltlicher Bewertung Sie unterstützen bei der Organisation von internen repräsentativen Terminen und Veranstaltungen Durch eine aktuelle Organisationsuntersuchung können sich noch leichte Veränderungen im Aufgabenzuschnitt oder in den Schwerpunkten ergeben. Das bringen Sie mit: Die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 „allgemeine Dienste“ oder eine Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten mit 2. Angestelltenprüfung oder ein Studium in der Fachrichtung Arbeits- und Organisationspsychologie oder die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 bzw. die Bereitschaft, hierfür den Aufstieg zu absolvieren oder eine Ausbildung zum*zur Verwaltungsfachangestellten mit Angestelltenlehrgang 2 bzw. die Bereitschaft, diesen zu absolvieren Erfahrungen in einer öffentlichen Verwaltung sind wünschenswert Fundierte Erfahrung in der Assistenz von Führungskräften Hohes Maß an Selbstständigkeit, Organisationsgeschick und Engagement sowie vorausschauendem und ganzheitlichem Denken Professioneller und versierter Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen insbesondere MS Outlook, Word, Excel, PowerPoint Erfahrung mit Dokumentenmanagementsystemen (vorzugsweise enaio) und agilen Projektmanagement-Tools (MeisterTask, Kanban) Hohe digitale Kompetenz und Erfahrung mit aktuellen Managementtechniken Empathischer und strukturierter Umgang mit allen in- und externen Akteur*innen Sehr gute Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten Kooperations- und Kompromissfähigkeit Flexibilität und eine lösungsorientierte Arbeitsweise Eine hohe Belastbarkeit und teamorientiertes Handeln Vertiefte Kenntnisse im Umgang mit DMS-Systemen Neugierig geworden? Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 26.05.2024 im Internet unter Aktuelle Stellenangebote über unser Online-Bewerberportal einstellen: https://karriere.kreis-pinneberg.de/Stellenangebote/Aktuelle+Stellenangebote.html?yid=1758&sid=c0b62229eb42d884e6945e006dcdbf20&af=1 Die Auswahlgespräche werden voraussichtlich am 12.06.2024 stattfinden. Da uns der Mensch und seine Geschichte hinter der Bewerbung am meisten interessiert, freuen wir uns schon jetzt darauf Sie kennenzulernen. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt. Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen gern der persönliche Referent der Landrätin, Herr Marco Bröcker unter Telefon (04121) 4502 4403 zur Verfügung. Ihr Ansprechpartner zum laufenden Auswahlverfahren ist Herr Jens Matthias Voß, Telefon (04121) 4502 1159. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Kreis Pinneberg karriere.kreis-pinneberg.de
25337 Elmshorn
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Geschäftsführer (m/w/d) Die Lebenshilfe Saarpfalz ist ein renommierter Leistungserbringer von pädagogischen und therapeutischen Leistungen für Menschen mit und ohne Beeinträchtigungen an verschiedenen Standorten im Saarpfalz-Kreis. Zwischenzeitlich nehmen mehr als 1.000 Personen unsere vielfältigen pädagogischen, pflegerischen, therapeutischen sowie familienunterstützenden und assistierenden Leistungen zur Rehabilitation und Inklusion in Anspruch. Wir suchen zum nächstmöglichen Eintritt einen Geschäftsführer (m/w/d) zur effizienten Steuerung aller Unternehmensbereiche, zur Sicherung einer positiven Unternehmenskultur, zur Gewährleistung der Qualität in der Leistungserbringung, der wirtschaftlichen und personellen Stabilität der von uns vorgehaltenen Diensten und Einrichtungen sowie zur Entwicklung und Umsetzung von langfristigen Leitzielen unseres interdisziplinär ausgerichteten Trägerauftrages. Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozial- bzw. Betriebswirtschaft mit Affinität zur Arbeit mit geistig behinderten Menschen und können auf Erfahrungen in leitender Position im sozialen Bereich verweisen. Sie begegnen auf Basis ihrer wirtschaftlichen und juristischen Kenntnisse unserer Arbeit sowie neuen inhaltlichen und gesetzlichen Herausforderungen mit strategischem Denken. Sie zeichnen sich durch hohe soziale Kompetenz, Sensibilität im Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigungen aus und pflegen einen motivierenden, wertschätzenden Umgang mit verschiedenen Fachbereichen und deren angestellten Mitarbeitern. Ihre vertrauensvolle Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern wie Kranken- und Pflegekassen, örtlichen und überörtlichen Trägern der Eingliederungs- und Jugendhilfe, Fachministerien und Aufsichtsbehörden zeichnet sich durch Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick aus. Wir bieten eine spannende, vielseitige sowie langfristig orientierte eigenverantwortliche VZ-Tätigkeit und damit einhergehend die Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung der Lebenshilfe Saarpfalz teilzuhaben. Eine der Position angemessene Vergütung, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, 30-Tage-Urlaub, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie sonstige Nebenleistungen stellen weitere Bestandteile unseres Stellenangebotes dar. Ihre Anfrage bzw. aussagekräftige Bewerbung (u. a. Biografie, Arbeitszeugnisse, Lichtbild) richten Sie bitte unter Nennung Ihrer Gehaltsvorstellung und eines möglichen Einstellungstermins bis zum 15. Mai 2024 an die Geschäftsstelle der Lebenshilfe Saarpfalz gGmbH, Postfach 1660, 66366 St. Ingbert oder an . Ihre Bewerbungsunterlagen können wir leider nicht zurücksenden und bitten Sie daher keine Originale einzureichen. Ebenso bitten wir zu beachten, dass Kosten, die in Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, nicht erstattungsfähig sind. Ihre Bewerbungsunterlagen werden selbstverständlich vertraulich behandelt und unterliegen datenschutzrechtlich der DSGVO.
66386 Sankt Ingbert
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Assistant Resident Manager (m/w/d) Assistant Resident Manager (m/w/d) Assistant Resident Manager am Standort Neu-Ulm m/w/d »Etwas Großartiges wie SCHÖNES LEBEN aufbauen zu können – das treibt mich persönlich an. Was wir dafür brauchen: Menschen wie Sie, die bereit sind gemeinsam mit einem MEGA-Team den Unterschied zu machen!« Kip Sloane, Geschäftsführer Menschen ein selbstbestimmtes, harmonisches und sicher umsorgtes Leben zu ermöglichen ist eine Herzensangelegenheit und damit Teil unserer Unternehmensphilosophie. Unsere Werte sind Sicherheit, Lebensfreude, Servicekultur und Wertschätzung, die wir immer mit Leidenschaft und mit einem Lächeln im Gesicht leben. Mit Engagement, Kompetenz und Empathie sind bereits all unsere Mitarbeiter der SCHÖNES LEBEN Gruppe seit 2017 deutschlandweit tätig. Als stetig wachsendes Unternehmen kümmern wir uns um die Betreuung und Pflege von Menschen. Außerdem entwickeln wir innovative Wohnkonzepte, die unseren Bewohnern neue Perspektiven eröffnen, ihr SCHÖNES LEBEN zu genießen. Im Herbst 2024 eröffnet mit SCHÖNES LEBEN Neu-Ulm am alten Bahnhof ein weiteres Haus und neues Zuhause für Menschen mit besonderen Ansprüchen. Es bietet ein sicher umsorgtes Wohnen in 69 Wohnungen für aktive anspruchsvolle Menschen, die ein selbstbestimmtes und schönes Leben in einem exklusiven Wohnumfeld genießen möchten. Ein elegantes Restaurant mit Rooftop-Terrasse, Bar und Blick auf das Ulmer Münster, ein Fitnessraum und Clubraum wie auch weitere attraktive Angebote versprechen besonderen Wohlfühlcharakter und machen das Zuhause perfekt. Für unser neues Haus SCHÖNES LEBEN Neu-Ulm am alten Bahnhof suchen wir Sie vor Ort zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Wertschätzung ist für Sie: Stilvolles Arbeitsumfeld: Auf Sie warten ein neues, schickes Haus und eine Arbeitsumgebung mit atemberaubenden Blick auf das Ulmer Münster. Derzeit befindet sich unser Haus noch im Bau, aber freuen Sie sich schon jetzt auf eine umwerfende Arbeitsatmosphäre. Sicherheit: Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung. Sichern Sie sich zusätzlich unseren Zuschuss zu Ihrer betrieblichen Altersvorsorge. Teamspirit: Arbeiten Sie in einem motivierten Team, das gemeinsam an einem Ziel arbeitet – die Zukunft des Alterns neu zu gestalten. Seien Sie von Anfang an mit dabei und bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein. Lebensfreude: Unsere Bewohner schätzen Qualität und Gemeinschaft. Werden Sie Teil davon und freuen Sie sich auf jede Menge Lebensfreude. Lebensfreude ist für Sie: Als Macher gestalten Sie zusammen mit der Resident Managerin ein komplett neues Haus und bringen Ihre Visionen zum Leben. Als Gastgeber mit Herz werden Sie zusammen mit der Resident Managerin zum Herzstück unseres Wohnkomplexes und sind erster Ansprechpartner für Interessenten. Als Organisationstalent sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf in den Bereichen Restaurant, Küche, Housekeeping, Verwaltung, Technik und Veranstaltung und treiben aktiv die Entwicklung von Prozessen voran. Als Frohnatur ist Ihnen ein intensiver, warmherziger Austausch mit unseren Bewohnern eine echte Herzensangelegenheit. Als Motivator bauen Sie ein einzigartiges Team auf, verbreiten Freude, sorgen für gute Stimmung und großes Engagement bei der täglichen Arbeit. Als Vertriebsprofi begeistern Sie Interessenten für unser Angebot und tragen aktiv zur Vermarktung unserer Leistungen bei. Als Ruhepol sind Sie während und nach der Aufbauphase eine stabile Säule für die Resident Managerin und alle Kollegen (Wohnen & Pflege am Standort). Diesen Service bieten Sie uns: Fokus Mensch: Bei uns zählt, wer Sie als Mensch sind. Wir heißen Quereinsteiger mit Gastgeber-Qualitäten und Organisationstalent genauso wie Hotellerie-Experten herzlich willkommen. Ein gutes Organisationstalent für Events und Tagesprogramm. Flexibilität, Verlässlichkeit und Verantwortungsbewusstsein sind für Sie selbstverständlich. Freude am Aufbau neuer Strukturen und Prozesse. Lust mit uns neue Wege zu gehen und ein wundervolles Haus mit Leben zu füllen. Leidenschaft und Herz für das Wohl unserer Bewohner und Gäste. Sie behalten einen ruhigen Kopf während der Pre-Opening-Phase. Stelleninformation Neu-Ulm Vollzeit Unbefristet Job Highlights Spannende Aufgaben Kinderbetreuungszuschuss Einkaufsvorteile WIR Gefühl Stelle teilen Ihr Kontakt SCHÖNES LEBEN Neu-Ulm am alten Bahnhof Heidemarie Sebald Personal- und Fachreferentin Bernar-Venet-Straße 1 89231 Neu-Ulm Tel.: +49 160 98166956 Wenn diese Punkte Sie ansprechen, dann haben wir mit Sicherheit den richtigen Job für Sie. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR
89231 Neu-Ulm
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Assistenz Betriebsführung Wasser (m/w/d) Die Regionetz GmbH ist der Netzbetreiber der Stadt Aachen, der Städteregion Aachen sowie in Teilen der Kreise Düren und Heinsberg. Als Tochtergesellschaft der STAWAG, Stadtwerke Aachen Aktiengesellschaft, und der EWV Energie- und Wasser-Versorgung GmbH bündeln wir alle Aufgaben rund um den Bau und Betrieb von Netzen und Anlagen und sorgen so für eine zuverlässige Infrastruktur in einem Großraum mit weit über 700.000 Einwohnern. Sie möchten uns bei dieser verantwortungsvollen Aufgabe unterstützen? Dann machen Sie mit uns den nächsten Karriereschritt und bewerben sich als: Assistenz (m/w/d) Betriebsführung Wasser Aldenhoven, befristet 2 Jahre, Teilzeit 20 Std./Woche Die Aufgabe: Spezialisten zeichnen sich für uns dadurch aus, dass sie eigenverantwortlich in ihren Aufgabenbereichen arbeiten, das Potenzial dieser Aufgaben erkennen und dies zu nutzen wissen. Dazu gehört: Selbständiges Erledigen der im Sekretariat anfallenden Organisations- und Verwaltungsarbeiten Aufbau und Pflege der Öffentlichkeitsarbeit Ansprechpartner/in für Politik, Aufsichtsrat, Gesellschafter, Geschäftsführer, Behörden, Verbänden und Kunden Mitarbeit in Arbeitskreisen und Projekten Die Anforderung: Abgeschlossene Berufsausbildung, z. B. Kauffrau*mann für Büromanagement, Industriekauffrau*mann o. ä., mit kaufmännischer Zusatzqualifikation im Fachgebiet Langjährige Berufserfahrung im Bereich Betriebsführung MS Office / SAP Kenntnisse von Vorteil Teamfähig, sorgfältig, gewissenhaft Unser Angebot: Arbeiten in einem familiären Umfeld Sicherer, zukunftsorientierter Arbeitsplatz Individuelle Weiterbildung Attraktive Vergütung und vorbildliche Sozialleistungen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich unter regionetz.de/karriere
52457 Aldenhoven
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Assistent/in der Geschäftsleitung (m/w/d) in Teilzeit Wir stellen ein! Wir sind Spezialisten im Bereich Datenschutz und beraten mittelständische Unternehmen bzw. Unternehmensgruppen bis hin zu DAX40-Konzernen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Teilzeit eine Fachkraft für den Standort Bonn im Bereich Assistenz der Geschäftsführung / Buchhaltung (m/w/d) Ihre Aufgaben Erstellung von Abrechnungen Rechnungseingangskontrolle Zusammenstellung von Unterlagen für den Steuerberater Erstellung von Angeboten/Verträgen nach Vorgaben Eigenständige Erstellung von Geschäftskorrespondenz Unterstützung im Bereich der Personal-Sachbearbeitung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Fachangestellten Büromanagement/Bürokommunikation oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Berufserfahrung Sicherer Umgang mit allen gängigen Office-Programmen Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Schnelle Auffassungsgabe und hohes Organisationsvermögen Freude an organisatorischen und koordinierenden Tätigkeiten Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise Wir bieten Einen vielfältigen Aufgabenbereich in einer zukunftsorientierten Kanzlei und alle Vorteile eines renommierten Unternehmens bei leistungsgerechter Bezahlung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige und qualifizierte Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, bitte nur per E-Mail, an folgende Adresse: DPA Drewes Privacy Advice GmbH Dr. Stefan Drewes Dreizehnmorgenweg 6 53175 Bonn K
53175 Bonn
Angebot
Geschäftsführer (m/w/d) Institut für Fort- und Weiterbildung Geschäftsführer (m/w/d) Institut für Fort- und Weiterbildung Katholische Stiftungshochschule München, Campus München Publiziert: 21.05.2024 Bewerbungsfrist: 21.06.2024 Sie suchen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie als Mensch wahrgenommen und Ihre Fähigkeiten erkannt werden? Sie wollen sich einbringen und im Team etwas erreichen? Dann kommen Sie zu uns. Die Katholische Stiftungshochschule München sucht für das Institut für Fort- und Weiterbildung am Campus München zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet auf 5 Jahre, eine/einen Geschäftsführerin / Geschäftsführer (m/w/d) (in Vollzeit, 100 % - 40,1 Std./Woche) Diese Aufgaben warten auf Sie: Gesamtleitung des Instituts für Fort- und Weiterbildung inkl. Personal- und Budgetverantwortung Entwicklung einer Gesamtstrategie für den Weiterbildungsbereich im Kontext des Hochschulentwicklungsplans Programmverantwortung insbesondere marktorientierte Programmentwicklung in den Portfoliosegmenten der Hochschule Organisationsentwicklung innerhalb der Strukturen von Hochschule und Trägerstiftung Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements im Wirkungsbereich des Instituts Marketing, Netzwerkmanagement und Akquise von Fördermitteln Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Hochschulstudium der Bildungswissenschaften, der Betriebswirtschaft oder der Sozialwissenschaften auf Masterniveau Leitungs- und Managementerfahrung in Organisationen der Fort- und Weiterbildung Sehr gute Kenntnisse des Bildungsmarktes Vertiefte Kenntnisse im Projektmanagement und in der Konzeptarbeit Umfangreiche Erfahrungen in der Personalführung und -entwicklung Analytisches und marktorientiertes Denken Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz sowie Fähigkeit zur Schnittstellen- und Teamarbeit Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit und Organisationsgeschick Identi?kation mit den Zielen und Werten der Katholischen Kirche Und das bieten wir Ihnen: Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team Geschäftsverantwortung in den Bereichen Personal, Preismanagement und Portfolio Gestaltungsmöglichkeiten in der Organisationsentwicklung Mitwirkung an der strategischen Ausrichtung der Hochschule Flexibles und familienfreundliches Arbeiten Zielgerichtete und begleitete Einarbeitung Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Zusatzversorgung (Berufsunfähigkeits-, Erwerbsunfähigkeits- sowie Alters- und Hinterbliebenenversorgung) und Beihilfeversicherung (Geburt, Krankheit und Todesfall) Vergünstigtes Jobticket Die Vergütung erfolgt entsprechend nachgewiesener Qualifikation nach den tariflichen Bestimmungen des TV-L, Entgeltgruppe 13, sowie erfolgsabhängige Gehaltsanteile im Rahmen der Zielvereinbarung. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über Ihren beruflichen Werdegang) bis zum 21.06.2024. Bitte nutzen Sie hierfür ausschließlich unser Online-Bewerbungsportal. Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Prof. Dr. Andreas Schwarz, Vizepräsident für Studium und Lehre, zur Verfügung (per E-Mail unter andreas.schwarz[at]ksh-m.de). Für organisatorische Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Herrn Wolfram von Haxthausen, Kanzler der Katholischen Stiftungshochschule München (per E-Mail unter kanzler[at]ksh-m.de). Birgit Schaufler Präsident*in Datenschutz Impressum Presse Alumni