Verwaltungsangestellte (m/w/d) Die Diakonie- und Sozialstation Ludwigsburg ist ein gemeinnütziges Sozialunternehmen, das in den Bereichen Häuslicher Pflegedienst, Erziehungs- und Jugendhilfe Dienstleistungen anbietet. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den Bereich Leistungsabrechnung eine/n Verwaltungsangestellte (m/w/d) im Anstellungsumfang von 50 bis 70 % für die Geschäftsstelle am Marktplatz 8 in Ludwigsburg. Die Mitarbeitenden unseres Verwaltungsteams sorgen dafür, dass die von unseren Pflegekräften erbrachten Dienstleistungen gegenüber Kranken- und Pflegekassen abgerechnet werden. Wir beschäftigen rund 200 Pflegekräfte, die rund 1.000 ältere Menschen in Ludwigsburg mit pflegerischen und medizinischen Hilfen zu Hause versorgen. Ihre Aufgabe: Sie unterstützen mit vier Kolleginnen die sieben Pflegeteams in der Vorplanung und erstellen nach erfolgter Leistungserbringung die Ausgangsrechnungen. Auch in anderen administrativen Angelegenheiten halten sie unseren Pflegekräften den Rücken frei und teilen damit unseren gemeinsamen diakonischen Auftrag. Als Verwaltungskraft leisten Sie mit Ihren Kompetenzen einen wichtigen Beitrag, damit die Arbeitszeit der Pflegekräfte den Patienten zugute kommt und nicht der Dokumentation. Erwünschte Vorkenntnisse: Eine einschlägige Ausbildung im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich ist Voraussetzung. Vorkenntnisse im Gesundheitswesen sind wünschenswert aber keine Bedingung. Die Abrechnung erfolgt mit der Branchensoftware Vivendi NG. Sie werden gründlich eingearbeitet. Sie sollten überzeugter Teamworker sein, gerne mit Zahlen arbeiten und auch in Belastungssituationen einen kühlen Kopf bewahren. Sie bringen gute Kenntnisse der gängigen Office-Anwendungen sowie einen sicheren Umgang mit moderner Bürokommunikation mit. Eine positive Einstellung zu unserem diakonischen Leitbild ist uns wichtig. Unser Mehrwert: attraktiver Arbeitsplatz direkt am barocken Marktplatz Ludwigsburg die Zusammenarbeit mit aufgeschlossenen und erfahrenen Kolleginnen eine umfassende Einarbeitung mit aufgabenbezogenen Fort- und Weiterbildungen eine Tarif-Vergütung in EG 7 nach den AVR des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an TVÖD mit Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und betrieblicher Zusatzversorgung) Angebote zur Gesundheitsförderung, Pedelec-Leasing, egym-wellpass Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung bis 17.06.2024 an die Diakonie- und Sozialstation Ludwigsburg gGmbH, z. Hd. Thomas Schickle, Untere Marktstr. 1, 71634 Ludwigsburg oder per E-Mail an Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Jaqueline Härle, Tel. 07141-9542853. zur Verfügung.
71634 Ludwigsburg
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Store Manager (m/w/d) Store Manager (m/w/d) THOMAS SABO ist ein innovatives, internationales Lifestyle-Unternehmen, das inspirierende Schmuck- und Uhren-Produkte sowie Sonnenbrillen und weitere Accessoires für Frauen und Männer kreiert. Unsere treibenden Kräfte sind die Liebe zur Mode und die Faszination für die Schaffung einzigartiger, ausdrucksstarker Designs, die immer den aktuellen Trends folgen. Zur Unterstützung unseres Teams in unserem neuen Store München in der Innenstadt suchen wir ab sofort in Vollzeit einen München | Store Manager (m/w/d) Ihr Profil: Sie sind begeisterungsfähig, engagiert, modebewusst und bringen eine fundierte Erfahrung in der Personalführung mit. Als Store Manager leiten Sie in Vorbildfunktion Ihr Team und sind dafür verantwortlich, eine positive und erfüllende Umgebung für alle Mitarbeiter zu schaffen. Die Leidenschaft am Verkaufen sowie gute MS-Office- und Englischkenntnisse setzen wir voraus. Sie haben exzellente kommunikative Fähigkeiten und persönliche Eigenschaften wie Empathie, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind für Sie selbstverständlich. Sie sind organisationsstark und geübt im Umgang mit Auswertungen und KPIs. Ihre Mission: Sie gehen als Vorbild voran und verstehen sich als Botschafter der Marke THOMAS SABO Sie leisten aktiv einen Beitrag zu den KPIs und allen Zielen Ihres Stores Sie lieben es, Ihr Team kontinuierlich weiterzuentwickeln und zu Bestleistungen zu motivieren Als Verkaufstalent mit großem Einfühlungsvermögen schaffen Sie bei der aktiven Mitarbeit im Verkauf für unsere Kunden stets ein einzigartiges Einkaufserlebnis Mit Ihrer Leidenschaft für einzigartigen Schmuck und Ihrer Begeisterungsfähigkeit schaffen Sie es, Ihre Kunden langfristig an uns zu binden Sie sind verantwortlich für die Definition, Kommunikation und das Nachhalten von Zielen sowie die Personaleinsatzplanung Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung, Durchführung, Dokumentation und Nachbereitung von Mitarbeitergesprächen Sie behalten stets den Überblick über die Lagerfläche und den Warenbestand und stellen sicher, dass die Bestände korrekt sind Sie organisieren die Inventuren und sind verantwortlich für deren korrekte Durchführung Idealerweise besitzen Sie ein gutes Netzwerk in Ihrer Stadt, das Sie gewinnbringend einsetzen können, um die Marke THOMAS SABO auch lokal zu promoten Ihre Vorteile: THOMAS SABO bietet Ihnen eine Position in einem abwechslungsreichen und serviceorientierten Arbeitsumfeld, in dem Sie die Möglichkeit haben, Ihre Talente in einer inspirierenden Arbeitsatmosphäre zum Einsatz zu bringen. Weitere Vorteile sind: Herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgaben mit Raum für eigene Ideen Teamorientierte Unternehmenskultur und modernes Arbeitsumfeld Kurze und schnelle Entscheidungswege in einem mittelständischen Unternehmen Marktgerechtes Gehalt sowie leistungsorientierte Prämien Umfangreiches Trainingsangebot sowie eine eLearning-Plattform mit vielfältigen Inhalten Spannende Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten Regelmäßige Teamevents Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke Mitarbeiter-Rabatte auf THOMAS SABO Produkte Trageschmuck zu Repräsentationszwecken Wenn Sie ein Teil unseres THOMAS SABO Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen über unser Online-Bewerbungsformular auf www.thomassabo.com Bei Rückfragen können Sie sich gerne an Frau Simone Panagiotides (09123/9715-0, oder per WhatsApp) wenden. Falls Sie mehr über eine Karriere bei THOMAS SABO erfahren und sich über weitere Stellenangebote informieren möchten, besuchen Sie uns auch auf unserer Karriereseite. Als regionaler und internationaler Arbeitgeber bietet THOMAS SABO Menschen jeder Altersstufe und Qualifikationsebene Perspektiven im Unternehmen und unterstützt Diversity in allen Formen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, kultureller und religiöser Herkunft sowie sexueller Orientierung.
80333 München
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Industriekaufmann (m/w/d) Industriekaufmann (m/w/d) Als ein kontinuierlich wachsendes Unternehmen sind wir auf der Suche nach engagierten und hochmotivierten Mitarbeitern. Unser Erfolg beruht auf den Einsatz unserer qualifizierten, Mitarbeiter- sie stellen die Basis unseres Fortschritts dar. Die CEM-Christian Elbert GmbH sucht ab sofort einen Industriekaufmann (m/w/d) für unseren Produktionsstandort in Leonberg-Höfingen: Ihre Aufgaben: Kundenbetreuung in allen telefonischen und postalischen Anliegen Auftragserfassung, Bestellwesen Allgemeine kaufmännische Sachbearbeitung Ihr Profil: Kaufmännische Ausbildung, gern auch Berufsanfänger Gute EDV Kenntnisse Kommunikationssicher und dienstleistungsorientiert Worauf Sie sich verlassen können: Übertarifliche Vergütung nach BAP-Tarifvertrag Unbefristeter Arbeitsvertrag nach der Probezeit Betriebliche Altersvorsorge Berufsbezogene Weiterbildung Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Einstiegstermins an: Frau Schwabe Telefon: 07152/308082 Email: www.cem-blech.de
71229 Leonberg
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Beamter / Beamtin (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik (Lebensmittelüberwachung) oder Verwaltung und Finanzen „One Health“ – dafür steht das Bayerische Landesamt für Gesundheit und Lebensmittelsicherheit (LGL) als interdisziplinäre, wissenschaftliche Fachbehörde. Denn die Gesundheit umfasst viele Aspekte – so liefern nur gesunde Tiere gesunde Lebensmittel, und nur eine gesunde Umwelt ermöglicht körperliches, geistiges und soziales Wohlergehen. Gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen aus der Lebensmittelchemie, der Human- und Veterinärmedizin sowie weiteren (natur-)wissenschaftlichen Disziplinen und der Verwaltung arbeiten wir für die Gesundheit von Mensch und Tier und damit für einen modernen Gesundheits- und Verbraucherschutz in Bayern. Unterstützen Sie uns hierbei an einem unserer zahlreichen Standorte! Wir suchen für die neu zu gründende Kontrollstelle Konsum Cannabis Gesetz (KCanG) vorzugsweise an den Standorten Bad Kissingen, Erlangen und Oberschleißheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt Beamte / Beamtinnen (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik (Lebensmittelüberwachung) oder Verwaltung und Finanzen Kennziffer 2489 Sie möchten einen Beitrag zur Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften nach dem KCanG in einer neu gegründeten und modernen Kontrolleinheit leisten? Sie suchen eine alternative, aber sinnvolle Tätigkeit, in der Sie Ihre bisherige Erfahrung und Ihr Wissen anwenden und ausbauen können? Sie haben Freude an neuen Herausforderungen, lösen gerne Probleme in einem neuen Arbeitsumfeld und arbeiten gerne in multidisziplinären Teams? Die Kontrolleinheit ist zuständig für die Kontrollen der Anbauvereinigungen vor Ort und die Überprüfung der gesetzlichen Vorgaben. Vielseitige Aufgaben, die Sie herausfordern Aufgrund Ihres fundierten Wissens wirken Sie bei der organisatorischen und praktischen Durchführung der im Team durchgeführten Kontrollen von Anbauvereinigungen in Bayern mit Mitwirkung bei der Planung von Kontrollen und damit verbundenen Tätigkeiten in Anbauvereinigungen vor Ort Begehung der Anbaugemeinschaften sowie von deren Einrichtungen und Transportmittel Abgleich der wesentlichen Betriebsdaten mit den dem LGL vorliegenden Unterlagen Probenplanung und Probenahme von angebauten Cannabispflanzen und Vermehrungsmaterial in Anbauvereinigungen in Absprache mit dem Labor Einsichtnahme in vorhandene Unterlagen und elektronische Medien Kommunikation mit den Vertretungen der Anbauvereinigungen Durchführung von Sofortmaßnahmen Zusammenarbeit mit Sicherheits- und Verwaltungsbehörden Ein Lebenslauf, der uns überzeugt Beamtin / Beamter (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene, bevorzugt der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik (Lebensmittelüberwachungsbeamtin / -beamter [m/w/d] nach LKonV) oder Verwaltung und Finanzen Überdurchschnittliche Beurteilung (mindestens 9 Punkte) Mindestens dreijährige Erfahrung im Außendienst oder in Kontrolltätigkeiten; wünschenswert ist die Eigenschaft als Ermittlungsperson der Staatsanwaltschaft Kenntnisse in den Bereichen Kontrolle, Überwachung und amtliche Probenahme sind von Vorteil Kenntnisse im Pflanzenbau und in der Primärproduktion sind wünschenswert Verhandlungs- und Organisationsgeschick Fähigkeit und Bereitschaft zu schnellen, abgewogenen Entscheidungen Sicherheit und Prägnanz im mündlichen und schriftlichen Ausdruck Sicherer Umgang mit elektronischen Medien und entsprechenden fachbezogenen EDV-Programmen Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, auch unter Zeitdruck Hohe Teamfähigkeit Bereitschaft zu häufiger Außendiensttätigkeit, auch mehrtägig Führerschein der Klasse B (ehemals 3) und generelle Fahrtauglichkeit sowie die Bereitschaft, den eigenen Pkw gegen Entschädigung für Dienstfahrten zu nutzen Umfassende Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau B2 nach GER) Ein Umfeld, das Sie begeistert * Je nach Standortverfügbarkeit und Nachfrage Flexible Arbeitszeiten Behördliches Gesundheitsmanagement Vereinbarkeit von Familie und Beruf 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester arbeitsfrei Betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung Vermögenswirksame Leistungen Fort- und Weiterbildungsakademie Inhouse Sicherer Arbeitsplatz Ideenmanagement JobBike Bayern (Fahrradleasing) Kantine vor Ort bzw. in der Nähe* Kostenfreie Parkmöglichkeit* Nutzungsmöglichkeit einer E-Ladesäule* Vergünstigung im ÖPNV („Jobticket“)* Beschäftigungsverhältnis / Bewertung Für externe Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) besteht die Möglichkeit einer Übernahme entsprechend Ihrer bisherigen Besoldungsgruppe bis A 9. Die Stelle bietet bei Vorliegen der individuellen Voraussetzungen die Möglichkeit zur Teilnahme an der modularen Qualifizierung für Ämter ab der Besoldungsgruppe A 10. Die Position ist mit der Besoldungsgruppe A 9 / A 10 bewertet. Es ist geplant, im unmittelbaren Organisationsbereich künftig auch Dienstposten der Wertigkeit A 11 auszubringen. Nähere Informationen zur Vergütung für Beamtinnen und Beamte finden Sie unter https://oeffentlicher-dienst.info/beamte/by/. Bewerbung Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich gerne bis zum 16.06.2024 über unser Onlinebewerbungsportal auf https://lgl-bayern-karriereportal.mein-check-in.de/list. Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren, die Bestandteil dieser Ausschreibung sind, finden Sie ebenfalls auf unserer Website. Wir freuen uns auf Sie! Ihre Ansprechpersonen Für Fragen stehen Ihnen Herr Beckstein, Tel. 09131 6808-2290, und Herr Hopfmüller, Tel. 09131 6808-2724, gerne zur Verfügung. Bayerisches Landesamt für Gesundheit und Lebensmittelsicherheit Z2 – Personalwesen Eggenreuther Weg 43 | 91058 Erlangen www.lgl.bayern.de
97688, 9 Bad Kissingen, Erlangen, Oberschleißheim
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Sachbearbeitung zur Veranstaltungsabwicklung (m/w/d) Sachbearbeitung zur Veranstaltungsabwicklung (m/w/d) Die Kreisstadt Roth (ca. 27.000 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt (spätestens zum 01.09.2024) für den Fachbereich 1 – Zentrale Dienste, Bildung und Kultur – im Sachgebiet 11 Bildung und Kultur für die Kulturfabrik eine Sachbearbeitung zur Veranstaltungsabwicklung (m/w/d) Die Stelle ist als Elternzeitvertretung befristet in Teilzeit mit 30 Wochenstunden. Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: Abwicklung des Kartenvorverkaufs über Eventim (Einrichten neuer Veranstaltungen, Abfrage aktueller Ticketverkauf, Abrechnung von Ticketeinnahmen etc.) Kassendienste/Abendkasse bei Veranstaltungen Prüfung und Anweisung von Eingangsrechnungen Unterstützung bei der Veranstaltungsvorbereitung und Umsetzung (u. a. Einteilung des Helfer-Personals) Vorbereitung und Umsetzung des Künstlercaterings (Einkauf, Einweisung des Catering-Helferteams) Presse-Monitoring und Erstellung von Pressespiegeln Botendienste Unterstützung bei Auf-/Abbauarbeiten für Veranstaltungen (z.B. Bestuhlung) Wir erwarten von Ihnen: Abgeschlossene Ausbildung möglichst mit kaufmännischer Erfahrung Erfahrung im Umgang mit dem Ticketsystem Eventim wünschenswert Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit (z.B. Wochenenden und Abendstunden) Gute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint) Führerschein der Klasse B Wir bieten Ihnen: Einen befristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit (30 Std. pro Woche) Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten Eine leistungsgerechte Bezahlung gemäß Tarifvertrag TVöD (bis Entgeltgruppe 4) Zahlung einer Jahressonderzahlung und eines Leistungsentgeltes Betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer schönen Gegend mit hohem Freizeitwert Zuschuss zum Deutschlandticket Job Gute Fortbildungsmöglichkeiten Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des öffentlichen Dienstes. Die Vergütung erfolgt nach Qualifikation und bisheriger Tätigkeit. Es werden die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen gewährt. Wir unterstützen die Gleichberechtigung in allen Punkten. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für fachliche Auskünfte stehen Ihnen die Leiterinnen der Kulturfabrik, Monika Ammerer-Düll, Tel. 09171 848-714 und Frau Silke Rieger, Tel. 09171 848-711 und für personalwirtschaftliche Fragen die Sachgebietsleitung Personal, Eveline Enßer, Tel. 09171 848-111 gerne zur Verfügung. Bitte nutzen Sie für Ihre aussagefähige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) das Online-Bewerbungsportal der Stadt Roth. Bewerbungsschluss: Mittwoch, 12. Juni 2024 Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der KW 26 stattfinden. Wir bitten Sie dies bereits bei Ihrer Planung zu berücksichtigen. Für Ihre Bewerbung beachten Sie bitte auch die allgemeinen Hinweise (Datenschutzhinweise) unter www.stadt-roth.de/stellenangebote, die Bestandteil der Ausschreibung sind. Standort: Stadt Roth
91154 Roth
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Immobilienkaufmann/-frau | Property Manager (m/w/d) Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Immobilienkaufmann/-frau | Property Manager (m/w/d) in Teilzeit Aufgaben: Kaufmännische Verwaltung von vorrangig Wohn- und teilweise Gewerbeeinheiten im Eigenbestand Monatliche Überwachung der Mieteingänge Vorbereitung der Nebenkostenabrechnungen sowie Widerspruchsbearbeitung Bearbeitung von Rechnungen und anderen Belegen Korrespondenz mit Steuerberatern, etc. Unterstützung bei der technischen Objektbetreuung Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann/ zur Immobilienkauffrau (m/w/d) oder ein Studienabschluss mit betriebswirtschaftlichem oder immobilienwirtschaftlichen Schwerpunkt Mehrjährige praktische Berufserfahrung in der kaufmännischen Verwaltung von Wohn- und Gewerbeobjekten Gute Kenntnisse im Bereich Betriebskosten Engagement, Selbstständigkeit und Teamorientierung Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Produkten Ansprechpartnerin: Julia Werth,
49176 Hilter Am Teutoburger Wald
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Koordinatorin / Koordinator (m/w/d) für Studium und Lehre Lehrgebiet: Agrarpolitik / Diversifizierung, Regionalmanagement, Ländliche Entwicklung Applied Sciences for Life – in diesem Sinne verfügt die Hochschule Weihenstephan-Triesdorf über ein einzigartiges, alle Lebensgrundlagen umfassendes Fächerspektrum. Ihre rund 5.750 Studierenden an drei Standorten (Freising, Triesdorf, Straubing) machen sie zu einer der bedeutendsten grünen Hochschulen im europäischen Raum. An der Fakultät Landwirtschaft, Lebensmittel und Ernährung, Campus Triesdorf, ist folgende Teilzeitstelle (50%) zu besetzen: Koordinatorin / Koordinator (m/w/d) für Studium und Lehre – Lehrgebiet: Agrarpolitik / Diversifizierung, Regionalmanagement, Ländliche Entwicklung Kennziffer S288-LT Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis zum 13.01.2027 befristet. Ihr Aufgabengebiet: organisatorische Betreuung von Projekten im Lehrgebiet Diversifizierung und Ländliche Entwicklung sowie im Bereich Agrarpolitik und Regionalmanagement Vorbereitung und Mitarbeit bei Übungen und Seminaren Organisation von Exkursionen Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Lehrunterlagen Mitarbeit bei der Betreuung von Abschluss- und Projektarbeiten Öffentlichkeitsarbeit und Marketing für Studiengänge organisatorische Unterstützung für Aufgaben des Studiendekans, bei Veranstaltungen und in der Studiengangsentwicklung Ihr Profil: gute EDV-Kenntnisse ausgeprägtes Organisationsgeschick selbstständiges Arbeiten kommunikative Kompetenzen Engagement, Teamfähigkeit und Flexibilität Projekt- oder Berufserfahrung in einschlägigen Themenfeldern ist von Vorteil Einstellungsvoraussetzung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH] oder Bachelor) im Bereich Agrarwissenschaften, Ernährungswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang. Wir bieten Ihnen: Arbeiten am größten grünen Campus Deutschlands Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) ein modernes Hochschulumfeld mit innovativen technischen, landwirtschaftlichen und ingenieurwissenschaftlichen Studiengängen ein spannendes, vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld kollegiale Zusammenarbeit und vielfältige Austauschmöglichkeiten die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung Sozialleistungen nach den Regelungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), insbesondere zusätzliche Altersversorgung sowie Jahressonderzahlungen attraktive Nebenleistungen, wie vermögenswirksame Leistungen ein wachsendes Angebot im Rahmen eines Behördlichen Gesundheitsmanagements ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit Weitere HSWT-Benefits für Mitarbeitende finden Sie unter www.hswt.de/arbeiten-an-der-hswt. Hinweise: Die Einstellung soll ab dem 01.09.2024 oder später erfolgen. Die Bezahlung erfolgt nach den tarifrechtlichen Bestimmungen, bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 10 TV-L. Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt eingestellt. Die Bewerbung von Frauen wird ausdrücklich begrüßt. Sie wollen Teil unseres Teams werden? Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser unten angebotenes Online-Formular. Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsanschreiben, einem tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten Arbeitszeugnissen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen. Ausländische Berufsabschlüsse / Ausländische Hochschulabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit / Anerkennung vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal www.anerkennung-in-deutschland.de finden. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über den Button „Jetzt bewerben!“ (Online-Formular) bis spätestens 18.06.2024. Bewerbungen per Post oder per E-Mail werden nicht berücksichtigt. Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Hochschule Weihenstephan-Triesdorf (HSWT), Am Hofgarten 4, 85354 Freising für Fragen hinsichtlich des Bewerbungsprozesses bzw. der Einstellung: E-Mail: für fachliche Fragen: Herr Prof. Dr. Manfred Geißendörfer Tel.: 09826 654-245 E-Mail: für Fragen schwerbehinderter sowie ihnen gleichgestellter Personen: E-Mail: www.hswt.de
91746 Weidenbach
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Sachbearbeitung untere Wasserbehörde (m/w/d) Die Stadtverwaltung Mainz ist Dienstleisterin für Mainzer Bürger:innen und eine der größten Arbeitgeberinnen in der Region. Im Team Mainz sind ca. 5.000 Mitarbeiter:innen täglich für unsere Stadt im Einsatz. Wir verstehen uns als moderne Dienstleisterin, die offen ist für Verbesserungen, Anpassungen und Innovationen. Wir bieten qualitativ anspruchsvolle öffentliche Dienstleistungen für die Einwohner:innen und die Wirtschaft unserer Stadt. Wir suchen Verstärkung für unser Grün- und Umweltamt: Sachbearbeitung untere Wasserbehörde (m/w/d) Abteilung Umweltordnung Vollzeit (40/39 Wochenstunden) | Besoldungsgruppe A 12 LBesO bzw. Entgeltgruppe 11 TVöD | unbefristet | ab sofort Aufgaben u.a.: Vollzug der Wassergesetze Fachtechnische Beurteilung von Gewässerbenutzungen Fachtechnische Mitwirkung als Träger öffentlicher Belange im Rahmen der Bauleitplanung und Baugenehmigungsverfahren Planung und Durchführung von Gewässerentwicklungsmaßnahmen Konzeptionelles Arbeiten in den Bereichen Hochwasser- und Starkregenrisikomanagement Wir bieten: Eigenverantwortliches Arbeiten Telearbeit und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich) Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz Eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen Ein Jobticket im Rahmen des Deutschlandtickets Kostenfreie bzw. vergünstigte dienstliche und private Nutzung des Fahrradsystems "meinRad" (Fahrradvermietsystem in Mainz, Wiesbaden, Ginsheim-Gustavsburg und Budenheim) Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z.B. ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in der Probezeit) 30 Tage Urlaub Jahressonderzahlung Ihr Profil: Eine der nachfolgenden Qualifikationen: abgeschlossenes Studium in den Bereichen Siedlungswasserwirtschaft, Umweltschutz, Umwelttechnik, Umweltingenieurwesen oder vergleichbare Abschlüsse Befähigung für das Statusamt A12 LBesO der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen mit Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich abgeschlossenes Studium in Geowissenschaften oder Diplom-Geographie, mit Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich Mehrjährige Berufs-und Verwaltungserfahrung ist wünschenswert Gute Kenntnisse im Wasser-, Bau- und Bauplanungsrecht Teamfähigkeit und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, souverän und verbindlich im Umgang mit Bürgern aufzutreten Kenntnisse im Umgang mit Geoinformationssystemen Führerschein Klasse B Besoldungsgruppe A 12 LBesO bzw. Entgeltgruppe 11 TVöD Die Förderung von Vielfalt in der Verwaltung ist ein Leitziel der Landeshauptstadt Mainz. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen. Wir begrüßen besonders Bewerbungen von Frauen, da wir im Rahmen unseres Gleichstellungsplanes bestrebt sind, den Frauenanteil auf dieser Funktionsebene zu erhöhen. Als familienorientiertes Unternehmen forciert die Stadtverwaltung Mainz die Einrichtung von Telearbeitsplätzen. Wir freuen uns über Bewerbungen bis spätestens 11.06.2024 über unser Onlineportal. Dieses finden Sie auf unserer Homepage. Bei Bewerbungen per E-Mail oder Post geben Sie bitte die Kennziffer 67/30 an. www.mainz.de/karriere Landeshauptstadt Mainz Hauptamt Postfach 38 20 / 55028 Mainz E-Mail:
55116 Mainz
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Leitung für den Fachbereich Stadtentwicklung und Infrastruktur (m/w/d) Die Stadt Straelen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Eine Leitung für den Fachbereich Stadtentwicklung und Infrastruktur (m/w/d) Weitere Informationen sowie die detaillierte Stellenbeschreibung finden Sie auf unserer Homepage unter www.straelen.de
47638 Straelen
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Referent (m/w/d) Altenhilfe / Pflege Referent (m/w/d) Altenhilfe / Pflege Sie gestalten gerne mit, übernehmen Verantwortung und wollen Ihr Know-How in einem innovativen Wohlfahrtsverband einbringen? Sie schätzen eine familienfreundliche und wertschätzende Umgebung? Herzlich Willkommen beim Paritätischen Rheinland-Pfalz | Saarland! Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten (m/w/d) Altenhilfe | Pflege Beschäftigte 70 Standort Geschäftsstelle Mainz Stundenvolumen Vollzeit unbefristet Was können Sie von uns erwarten: Strukturierte Einarbeitung in die Versorgungsbereiche der ambulanten und (Teil-)stationären Pflege in RLP und Saarland Eine leistungsgerechte Vergütung nach unseren Arbeitsvertragsbedingungen (AVB) sowie Jahressonderzahlung Offene, partizipatorische und wertschätzende Unternehmenskultur Angenehmes Betriebsklima mit guter Teamarbeit und flachen Hierarchien Flexible Arbeitszeiten mit Option zum mobilen Arbeiten Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, betriebliche Altersvorsorge, Weihnachtsgeld, VL, Jobrad sowie weitere betriebliche Benefits Förderung von Fort- und Weiterbildung Was wir uns wünschen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Pflegemanagement, der Rechtswissenschaft, alternativ eine vergleichbare Ausbildung Ausgewiesene Kenntnisse in den Angelegenheiten und Bedarfen stationärer Pflegeeinrichtungen und ambulanter Dienste Erfahrung in Gremienarbeit Sicherer Umgang mit MS-Office Fahrerlaubnis Klasse B Kommunikations- und Organisationsfähigkeit Ihre Aufgaben: Beratung, Unterstützung und Interessensvertretung unserer Mitgliedsorganisationen Sicheres und zielorientiertes Verhandeln mit Pflegekassen Reisetätigkeiten Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen unter . Bei Rückfragen freut sich Regine Schuster - (06131/9368010) über Ihren Anruf.
55116 Mainz
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Mitarbeiter/in (m/w/d) für den Bereich Aus- und Fortbildung Die Apothekerkammer Nordrhein vertritt als Körperschaft des öffentlichen Rechts die Interessen der rund 11.900 Apothekerinnen und Apotheker in Nordrhein gemäß Heilberufsgesetz NRW. Ein zentrales Ziel ist die Gewährleistung und Weiterentwicklung einer qualitätsgesicherten, wohnortnahen Arzneimittelversorgung durch den freien Heilberuf Apothekerin/?Apotheker auf Basis der Vielfalt der pharmazeutischen Tätigkeiten und Arbeitsbereiche der Apothekerinnen und Apotheker. Wir verstehen uns als eine Dienstleistungseinrichtung, die bei der Vertretung der Angelegenheiten der Mitglieder immer auch die Bedürfnisse und Rechte der Patientinnen und Patienten im Blick hat. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Mitarbeiter/in (m/w/d) in Vollzeit für den Bereich Aus- und Fortbildung Ihre Aufgaben Selbstständige Organisation von Aus- und Fortbildungsveranstaltungen, inklusive Kontaktaufnahme mit Referenten Betreuung der PKA-Ausbildungsverhältnisse Organisation und Durchführung der PKA-Zwischen- und Abschlussprüfungen Unterstützung des multiprofessionellen Teams der Abteilung Aus- und Fortbildung, u.a. bei der Erteilung von Fortbildungszertifikaten, bei Maßnahmen zur Nachwuchssicherung und der Gremienarbeit Ihr Profil Sie haben eine Ausbildung im Bereich Bürokommunikation erfolgreich abgeschlossen und verfügen idealerweise über eine 3-jährige Berufserfahrung Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Der Umgang mit MS-Office-Anwendungen ist Ihnen vertraut Hands-on-Mentalität und gewissenhafte Arbeitsweise zeichnen Sie aus Zudem überzeugen Sie durch Ihre Dienstleistungsbereitschaft, Ihr Verantwortungsbewusstsein, Ihre Zuverlässigkeit und Diskretion Wir bieten eine unbefristete Einstellung in Vollzeit und einen krisensicheren Arbeitsplatz abwechslungsreiche und vielseitige Aufgaben mit langfristigem Entwicklungspotenzial familiäre, wertschätzende und dynamische Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und direkten Kommunikationswegen einen modernen Arbeitsplatz mit teilweiser Home-Office-Möglichkeit im Herzen von Düsseldorf und sehr guten Anbindungen an den ÖPNV gute Möglichkeiten für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung eine Vergütung in Anlehnung an den TV-L inklusive betrieblicher Altersvorsorge über die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK) Zusatzleistungen wie Laptop, Kaffeestation Wir freuen uns auf Sie als zukünftiges Teammitglied, das sich in einem dynamischen Arbeitsumfeld beweisen und weiterentwickeln möchte, Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit hat und uns bei der Mitgestaltung der beruflichen Selbstverwaltung der nordrheinischen Apothekerinnen und Apotheker unterstützt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte wenden Sie sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als pdf-Dokument mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittsdatum umgehend an die Apothekerkammer Nordrhein Körperschaft des öffentlichen Rechts Hauptgeschäftsführer Dr. Stefan Derix Poststraße 4 40213 Düsseldorf Email:
40213 Düsseldorf
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Interner Gutachter (m/w/d) Kieler Volksbank eG Europaplatz 5 24103 Kiel Ihre Ansprechpartner Stellenangebote Frederik Priebe 0431 9802-1906 schreiben Sie uns gern Ausbildung Meike Bajus 0431 9802-1904 schreiben Sie uns gern Praktikum Victoria-Marie Strankowski 0431 9802-7336 schreib uns Technische Probleme im Bewerbungsprozess PERBILITY GmbH 0800 7372454 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt Kieler Volksbank eG Interner Gutachter (m/w/d) Wir sind eine moderne, leistungsstarke und erfolgreiche regionale Genossenschaftsbank mit einem Bilanzvolumen von rund 2 Mrd. Euro und permanent wachsendem Marktanteil. Unsere 280 Mitarbeitenden stehen den Mitgliedern und Kunden rund um die Kieler Förde persönlich zur Verfügung. Wir sind anders. Als Genossenschaftsbank sind wir unseren Kunden und Mitgliedern verpflichtet – und das aus Überzeugung. Ihr Antrieb steht bei uns im Vordergrund. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Interner Gutachter m/w/d) Unser Angebot an Sie: Einholung von Daten und Informationen für die Bewertung von Immobilien; eigenverantwortliche Erstellung von Wertgutachten für Immobilien; Durchführen von Objektbesichtigungen und Erstellen der entsprechenden Dokumentationen bzw. Bautenstandsberichten; Überprüfung und Plausibilisierung von externen Wertgutachten; laufende Prüfung der bestehenden Beleihungswertermittlungsprozesse und Qualitätsstandards sowie Initiierung von Prozess-/Qualitätsverbesserungen; Beobachtung und Überwachung von Marktentwicklungen sowie der fachlichen Anforderungen an Bewertungsverfahren Das zeichnet Sie aus: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Bank-, Bau- oder Immobilienwirtschaft oder ein Studium aus einem relevanten Fachbereich. Von Vorteil ist eine mehrjährige Berufserfahrung im Kreditgeschäft, insbesondere auf dem Gebiet der Immobilienbewertung. Sie haben eine fachspezifische Zusatzfortbildung zum internen Gutachter, idealerweise können Sie eine aktuelle Zertifizierung nach CIS HypZert vorweisen (Qualifikation „HypZert (S)“) oder sind im Besitz einer vergleichbaren Qualifikation. Selbstständiges, eigenverantwortliches und genaues Arbeiten mit einem hohen Verantwortungsbewusstsein Eine hohe Auffassungsgabe sowie Lern- und Weiterbildungsbereitschaft. Sie sind im Besitz eines Führerscheins der Klasse B. Wir bieten Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit voller Unterstützung durch ein motiviertes und familiäres Team Attraktive Vergütung nach Tarif inkl. 13. Monatsgehalt und 30 Tagen Urlaub (+ Heiligabend und Silvester frei) Zielgerichtete persönliche und fachliche Weiterbildung/-entwicklung Sehr gute Sozialleistungen, wie z. B. attraktive Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge Arbeiten im Herzen von Kiel beim Team-Partner vom THW Kiel und von Holstein-Kiel einen Teil Ihrer wöchentlichen Arbeit aus dem mobilen Arbeiten heraus zu erledigen Attraktive Mitarbeiterkonditionen für ausgewählte Bankprodukte und unsere Verbundpartner Benefits im Rahmen eines Gehaltsoptimierungsprogramms wie z.B. Bikeleasing, Telefon- und Internetzuschuss Zuschuss zum Deutschlandticket und Nah.SH Jobticket Flexible Teilzeitmodelle Professionelle, kostenfreie Beratung und Coaching für Sie und Ihre Angehörigen in persönlichen Themen Eine offene und von Wertschätzung geprägte Unternehmenskultur Umfangreiche Maßnahmen betriebliches Gesundheitsmanagement Mitarbeiter-Events, wie z.B. jährliches Betriebsfest Machen Sie sich selbst ein Bild! Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen! Können wir Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung inklusive Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Sie haben Fragen? Herr Frederik Priebe, Personalreferent für Recruiting und Employer Branding, steht Ihnen gerne zur Verfügung unter 0431/ 9802-1906 oder per Mail über . Online Bewerbung Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier. Impressum Datenschutz Barrierefreiheit Kontakte
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Sachbearbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) Gestalten Sie HEUTE mit uns die Zukunft von morgen Gegründet im Jahr 1965 sind wir noch heute ein familiengeführtes mittelständisches Unternehmen der kunststoffverarbeitenden Industrie im Bergischen Land. Unsere Kernkompetenz liegt in der Verarbeitung von Fluor- und Hochleistungskunststoffen im Bereich Dichtungstechnik, die speziell die Geschäftsfelder Automobil, Medizintechnik, Maschinenbau, chemische Industrie u.a. bedienen. Als verantwortungsvolles und werteorientiertes mittelständisches Unternehmen fördern wir gezielt unser höchstes Gut: unsere Mitarbeitenden. Ca. 170 Mitarbeitende tragen an unserem Standort in Radevormwald nachhaltig zum Erfolg unseres Unternehmens bei. Sachbearbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) Zu Ihren Aufgaben gehören Erster Ansprechpartner unserer Kunden Aktive Kundenbetreuung und Akquise zur Pflege und Erweiterung bestehender Geschäftsbeziehung und Gewinnung von Neukunden Bearbeiten von Kundenanfragen, Angebotserstellung- und -verfolgung sowie Vertragsprüfung Selbstständige Abwicklung von Kundenaufträgen, von der Auftragserfassung im ERP-System bis zur Auslieferung, unter Berücksichtigung der Kunden-anforderungen sowie Kapazitäten und der internen Prozesse Durchführen allgemeiner Preis-erhöhungen inklusive Kommunikation mit dem Kunden Betreuung von Kundenreklamationen Anlage und Pflege von Kunden- und Auftragsdaten im CRM-System Allgemeine Vertriebsadministration Ihre Voraussetzungen sind Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich Idealerweise Erfahrung in den obengenannten Tätigkeiten Anwenderkenntnisse in einem CRM-System wünschenswert Sicherer Umgang mit MS-Office Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Englischkenntnisse Hoher Kunden- und Dienstleistungsgedanke Kommunikations- und Beratungsstärke sowie Hands-on-Mentalität und Teamfähigkeit Was wir Ihnen bieten Vielfältigkeit Mittelstand Familienunternehmen Flache Hierarchien Zentrale Lage Gestaltungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Urlaubsgeld Vermögenswirksame Leistungen Mitarbeiterparkplatz Bike-Leasing Corporate Benefits Wir freuen uns auf unser Kennenlernen Jetzt liegt es an Ihnen. Machen Sie HEUTE den ersten Schritt in eine verlässliche Partnerschaft und schicken uns einfach Ihren Lebenslauf unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu. Ihr Kontakt Heute + Comp. GmbH + Co. KG Herr Tobias Heumann Kaiserstraße 186 - 188 42477 Radevormwald Tel: +49 (2195) 676-11
42477 Radevormwald
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Sachbearbeitung (m/w/d) für die Stabsstelle Öffentlichkeitarbeit, Tourismus und Europa Stadt im Quadrat. Und ich mittendrin. Große Kreisstadt. Mit kleinen Ecken und Kanten. Direkt an der Donau. Nicht weit von Bodensee, Schwarzwald und der Schwäbischen Alb. Lebensort für mehr als 38.000 Menschen. Wirtschaftsstarkes Weltzentrum der Medizintechnik und moderne Hochschulstadt. Eine Stadt mit weitreichenden Möglichkeiten. Auch für die rund 900 Mitarbeitenden unserer Stadtverwaltung. Das ist Tuttlingen. Was uns noch fehlt, sind Sie! Sachbearbeitung* für die Stabsstelle Öffentlichkeitarbeit, Tourismus und Europa Verantwortungsvolle Aufgaben: Sachbearbeitung im Bereich der Partnerstädte, insbesondere eigenständige Planung, Koordination und Durchführung von Veranstaltungen und Empfängen Betreuung von Gästen aus den Partnerstädten und gemeinsame Unternehmungen Kontaktpflege zu Partnerstädten und Reisen zu den Partnerstädten eigenständige Bearbeitung und Prüfung von Zuschussanträgen Europaangelegenheiten und Internationales: Betreuung und Koordination internationaler Projekte Zusammenarbeit mit kommunalen Akteuren bei europäischen und internationalen Aktivitäten Koordination und Umsetzung von Veranstaltungen mit Europabezug sowie Koordination des Projekts „Fairtrade Stadt Tuttlingen“ Unterstützung der Bereiche Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie Tourismus Ihr Handwerkszeug: eine abgeschlossene Weiterbildung zum Verwaltungsfachwirt* oder eine vergleichbare Qualifikation, wobei sich die Stelle auch für motivierte Quereinsteiger* (mit einer zweiten Prüfung) anbietet Freude an Reisen ins europäische Ausland und eine Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der üblichen Zeiten Fremdsprachkenntnisse in Französisch sind wünschenswert Kooperations- und Konfliktfähigkeiten, eine selbstständige und kreative Arbeitsweise sowie Eigeninitiative Das bieten wir Ihnen: einen sicheren, modernen Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag in Teilzeit (50%) eine leistungsgerechte Bezahlung bis EG 9c des TVöD, inklusive Zusatzrente (ZVK), Jahressonderzahlungen und Leistungsprämie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsprogramm sowie interessante Entwicklungsperspektiven Angebote in Kooperation mit Hansefit Zuschuss zum ÖPNV-Ticket und Möglichkeit des Fahrradleasings Kostenübernahme für die Ferienbetreuung Ihrer Kinder, während Sie arbeiten Jetzt bewerben: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 16.06.2024. Für Fragen steht Ihnen der Stabsstellenleiter, Herr Specht, Tel.: 07461 99-201, gerne zur Verfügung. * Ihr Geschlecht ist für uns nicht relevant. Hauptsache Sie passen zu uns! www.tuttlingen.de
78532 Tuttlingen
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Sachbearbeiter Vertriebsangebote bAV (m/w/d) Die WWK sucht frühestmöglich einen Sachbearbeiter Vertriebsangebote bAV (m/w/d) Sie sind auf der Suche nach einer beruflichen Herausforderung und möchten neue Wege gehen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Ihre Aufgaben: Unsere erfolgreiche Vertriebsberatung bAV freut sich auf Verstärkung. Nach einer umfassenden Einarbeitung, erwarten Sie folgende Aufgaben: Sie sind für die Erstellung von bAV-Angebotsunterlagen für unsere Vertriebspartner verantwortlich Sie klären die individuellen Anforderungen unter Berücksichtigung von Gruppenversicherungsvertrag und Versorgungsordnung Im Tool Xempus Advisor erstellen Sie Unterlagen und befassen sich mit den Auswirkungen der bAV in der Gehaltsabrechnung Sie erläutern unseren Vertriebspartnern die bereitgestellten Unterlagen Bei komplexen Anfragen binden Sie eigenverantwortlich die entsprechende Fachgruppe ein Ihre Kompetenzen: Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen oder passende Zusatzqualifikationen Kenntnisse in der betrieblichen Altersversorgung, Wissen über Bestandteile einer Gehaltsabrechnung sind vorteilhaft Freude an Beratung und Kommunikation Exakte und selbstständige Arbeitsweise mit sehr gutem Zahlenverständnis Serviceorientiertes Engagement und Eigeninitiative Kontinuierliche Weiterbildungsbereitschaft Wir als Arbeitgeber Wir – die WWK Versicherungsgruppe – sind eines der traditionsreichsten und zugleich innovativsten Unternehmen der deutschen Versicherungsbranche. Wir sind ein substanz- und wachstumsstarker, unabhängiger und moderner Finanzdienstleister, der zu den Marktführern im Bereich der fondsgebundenen Lebensversicherung zählt. Die Beziehung zu unseren Kunden und Mitarbeitern ist uns gleichermaßen wichtig, was sich in unserem Unternehmensmotto „eine starke Gemeinschaft“ widerspiegelt. Für uns sind das größte Kapital eines Unternehmens qualifizierte Mitarbeiter – denn sie sind der Garant für zufriedene Kunden. Deshalb freuen wir uns auf motivierte und engagierte Menschen, die auf der Suche nach spannenden Herausforderungen sind. Und das erwartet Sie bei der starken Gemeinschaft: 14 Monatsgehälter p.a. 31 Tage Urlaub p.a. Attraktive Firmenveranstaltungen Aus- und Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge Exklusiver Gesundheits-Check-up Flexible Arbeitszeiten Homeoffice JobRad Jobticket Kantine Parkplatz Zahlreiche Sportangebote Zentrumsnahe Lage Was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, erfahren Sie außerdem hier. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und möglichem Eintrittsdatum. Bei Fragen erreichen Sie unseren Ansprechpartner: Frau Dagmar Franke Telefon +4989 5114-3275 WWK Lebensversicherung a. G. Marsstraße 37, 80335 München • wwk.de Datenschutzrichtlinien | Impressum powered by d.vinci