Koordinator für die Eröffnung unserer neuen Niederlassung Referent (m/w/d) für unsere neue Repräsentanz Renovabis ist das Hilfswerk der katholischen Kirche in Deutschland für die Menschen in Mittel-, Ost- und Südosteuropa. Wir unterstützen pastorale, soziale und bildungsbezogene Projekte in 29 ehemals kommunistischen Ländern und setzen uns ein für Begegnung, Dialog und Partnerschaft zwischen Ost und West. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen engagierten Referenten (m/w/d) für unsere neue Repräsentanz in Berlin (Vollzeit, 3 Jahre befristet) Ihre Mission: Interessenvertretung: Sie repräsentieren Renovabis und seine Partner in Berlin, vertreten ihre Interessen und fördern deren Sichtbarkeit. Netzwerkaufbau und -pflege: Sie etablieren ein robustes Netzwerk, nehmen an Veranstaltungen teil und wirken daran aktiv mit. Themenmanagement: Sie beobachten relevante Entwicklungen, identifizieren Schlüsselthemen und bereiten diese für Renovabis auf. Brücken bauen durch Begegnung: Sie organisieren und koordinieren Besuchsprogramme für unsere internationalen Partner. Förderung von Bildung und Öffentlichkeitsarbeit: Sie leisten Unterstützung in Bildungsprojekten und der Öffentlichkeitsarbeit, um die Mission von Renovabis voranzutreiben. Teamarbeit: Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung sowie den Projekt- und Inlandsabteilungen zusammen und tragen zur teamübergreifenden Synergie bei. Ihr Arbeitsplatz befindet sich zentral im Berliner Büro von Misereor. Was Sie mitbringen: Ein abgeschlossenes Hochschulstudium und tiefgreifendes Verständnis für die Länder Ost-, Mittel- und Südosteuropas, idealerweise ergänzt durch Auslandserfahrungen in dieser Region. Erfahrungen in politischer Lobbyarbeit und Kenntnisse über politische Prozesse. Eine Kombination aus Fachwissen, sicherem Auftreten, Teamgeist, Zielorientierung, Eigeninitiative sowie ausgeprägte konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten. Flexibilität in der Arbeitsgestaltung, Bereitschaft zu Dienstreisen und Teilnahme an Veranstaltungen außerhalb der regulären Arbeitszeiten. Versierter Umgang mit MS-Office und sozialen Medien, fließende Englischkenntnisse und vorzugsweise Kenntnisse einer weiteren Sprache aus dem Tätigkeitsbereich von Renovabis. Was wir bieten: Ein motiviertes Team, das sich für einen bedeutsamen Zweck einsetzt. Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit viel Raum für Eigenverantwortung und Kreativität. Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, inklusive der Möglichkeit zum Homeoffice. Eine faire Vergütung gemäß den Richtlinien der bayerischen (Erz-)Diözesen (ABD), angelehnt an den TVÖD, inklusive betrieblicher Altersvorsorge und Jahressonderzahlung. Bezuschussung zum betrieblichen Gesundheitsmanagement. Vermögenswirksame Leistungen. Interessiert? Wenn Sie Ihre Talente und Ihr Engagement in den Dienst einer bedeutenden Einrichtung der katholischen Kirche stellen möchten, erwarten wir gespannt Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, sowie Qualifikations- und Tätigkeitsnachweise) bis zum 05.05.2024 im PDF-Format an Herrn Wilkowski, . Auch bei Rückfragen steht Ihnen Herr Wilkowski unter der Telefonnummer 08161/5309-28 oder per E-Mail gerne zur Verfügung. Kontakt Herrn Wilkowski E-Mail: Tel.: 08161/5309-28 Standort Berlin Renovabis e.V. Solidaritätsaktion der deutschen Katholiken mit den Menschen in Mittel- und Osteuropa Chausseestraße 128-129 10115 Berlin www.renovabis.de
10115 Berlin
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Industriekaufmann (m/w/d) im Bereich Ersatzteilverkauf Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Wiehl suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Industriekaufmann (m/w/d) als Sachbearbeiter Ersatzteilverkauf Make your world better! StrikoWestofen ist Weltmarktführer für Schmelzöfen und Dosieranlagen und gehört seit 2017 zur Norican Group mit mehr als 2000 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von über 350 Millionen Euro weltweit. Die Marke StrikoWestofen steht für modernste Ofentechnologie in der Leichtmetall-Gussindustrie. Als Experte für thermische Prozesstechnik setzen wir mit unseren innovativen und effizienten Lösungen neue Maßstäbe. Maßgeblich geprägt von der voranschreitenden Digitalisierung und dem wachsenden Trend zum Leichtbau in der Automobilindustrie ist unser Fokus immer auf die Bedürfnisse und Herausforderungen unserer Kunden gerichtet, für die wir kontinuierlich technische Innovationen zur Verbesserung von Metallausbeute und Energieeffizienz erarbeiten. Ihre Aufgaben: Organisation, Abwicklung und Verwaltung von Ersatzteilanfragen / Aufträgen inkl. Versandabwicklung mit Erstellung sämtlicher Dokumentation sowie Exportabwicklung / Erstellung Zolldokumente Überwachung auftragsbezogener Warensendung Aktive Angebotsverfolgung / Kontaktaufnahme mit Kunden Allgemeine Korrespondenz Erstellung von Graphiken und Formularen mittels Excel / Word Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (idealerweise als Industriekaufmann/-frau) Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit den MS Office-Produkten Kenntnisse in Microsoft FO 365 und CRM 365 von Vorteil Sehr gute Organisations- und Planungsfähigkeit Bereitschaft flexibel, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten Hohes Engagement und ausgesprochene Kundenorientierung Wir bieten: Eine intensive, auf Ihre Vorkenntnisse abgestimmte Einarbeitung und eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Ihnen nicht nur beim Einstieg unterstützend zur Seite steht Ein angenehmes Arbeitsklima, geprägt von Wertschätzung, Unterstützung und Kompetenz Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten Jobradleasing Mitarbeiterangebote Es besteht die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten Flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Gehalt Fühlen Sie sich angesprochen? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins online oder per E-Mail an: Besuchen Sie StrikoWestofen auf Social Media: StrikoWestofen GmbH Carl-Zeiss-Straße 12 | 51674 Wiehl | www.strikowestofen.com
51674 Wiehl
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Leiter Grundbesitzabgaben und Aufwandsteuern (m/w/d) Wir setzen auf dieser Website Cookies ein. Es handelt sich bei den verwendeten Cookies um sogenannte "technisch notwendige Cookies", welche keine aktive Einwilligung des Benutzers erfordern. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung. > zurück zur Übersicht Leitung (m/w/d) Abteilung Grundbesitzabgaben und Aufwandsteuern Stellen-Nr. 20-03:2683 Datum: 18.04.2024 Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für die Stadtkämmerei eine Leitung (m/w/d) der Abteilung Grundbesitzabgaben und Aufwandsteuern. Die Abteilung besteht aus den Aufgabengebieten Grundabgaben und Entwässerungsabgaben. Stellenausweisung:EG 11 TVöD / BesGr. A 12 BayBesG Befristung:unbefristet Arbeitszeit:Vollzeit Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Leitung der Abteilung Grundbesitzabgaben und Aufwandsteuern mit den Aufgabengebieten „Grundabgaben“ und „Entwässerungsabgaben“; Die Abteilung hat insgesamt 10 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Bearbeitung aller Grundsatzangelegenheiten der Abteilung, des Satzungswesens und der Beitragskalkulation „Entwässerungsbeiträge“, des internen Rechnungswesens und von Statistiken Federführung bei der Umsetzung der Grundsteuerreform zum 1. Januar 2025 Klärung von satzungs- und planungsrechtlichen sowie entwässerungstechnischen Fragen Erstellung der Haushaltsplanung für die Abteilung Verhandlungen mit der REWAG Wahrnehmung der die Kämmerei betreffenden Aufgaben im Zusammenhang mit der Mitbenutzung von Kanalisation/Klärwerk, Abrechnungen mit Umlandgemeinden Mitarbeit bei der Neuentwicklung des Programmes OK.FiN (Nachfolge OK.FIS) der AKDB Widerspruchsvorlagen zur Regierung und Mitwirkung bei Klageverfahren in Abgabeangelegenheiten Klärung von Rechtsfragen Erlass von Duldungs- und Haftungsbescheiden Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. Worauf kommt es uns an? Bewerbungsvoraussetzungen: Befähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst bzw. Steuer (Diplom-Verwaltungswirt/-in [FH; m/w/d], Diplom-Finanzwirt/-in [FH; m/w/d]). Erfolgreich abgeschlossener Angestellten-/Beschäftigtenlehrgang II (AL II/BL II) Zudem erwarten wir: Von Vorteil ist eine mehrjährige Berufserfahrung im öffentlichen Dienst, vorzugsweise im kommunalen Bereich Aufgrund der erheblichen finanziellen Bedeutung der Abgabenerhebung sind für die Stelle ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sichere Rechtskenntnisse sowie eine strenge Termindisziplin erforderlich Sicherer Umgang mit allen PC-gestützten Programmen Technisches Verständnis, um sich in neue Anwendersoftware einzuarbeiten, ist von Vorteil Fähigkeit, mit einem zeitgemäßen Führungsstil zu führen; idealerweise haben Sie Führungserfahrung Was bieten wir Ihnen? Regensburg ist mit 168.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit über 4.000 Beschäftigten aus 45 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten. Auf das können Sie sich konkret freuen: Vielfältige und verantwortungsvolle Tätigkeit Kollegiales und engagiertes Team mit einem breitgefächerten Aufgabenspektrum und Gestaltungsspielraum Flexible Arbeitszeiten mit umfangreichen persönlichen Gestaltungsmöglichkeiten Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und der hierzu ergangenen städtischen Regelungen Möglichkeiten der Personalentwicklung sowie vielfältige Fortbildungsangebote Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Kontakt und Informationen: Für weitere Informationen zur Stellenausschreibung steht Ihnen der Leiter der Stadtkämmerei, Herr Mittermaier, Tel. (0941) 507-1202 gerne zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung. Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 20-03:2683 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen. Ende der Bewerbungsfrist ist der 06.05.2024. Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. Zurück zu den Stellenangeboten Stelle teilen:
93053 Regensburg
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Verwaltungsmitarbeiter /-in (m/w/d) in der Finanzabteilung der Stadtverwaltung Wir setzen auf dieser Website Cookies ein. Es handelt sich bei den verwendeten Cookies um sogenannte "technisch notwendige Cookies", welche keine aktive Einwilligung des Benutzers erfordern. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung. > zurück zur Übersicht Sachbearbeiter /-in (m/w/d) im Sekretariat der Stadtkämmerei Stellen-Nr. 20-04:2696 Datum: 18.04.2024 Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für die Stadtkämmerei eine/-n Sachbearbeiter /-in (m/w/d) für das Sekretariat. Die Stadtkämmerei ist mit fünf Abteilungen ein zentrales Querschnittsamt der Stadtverwaltung und bietet interessante Einblicke in die Abläufe einer großen Kommunalverwaltung. Zur Unterstützung im Sekretariat der Amtsleitung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Sachbearbeiter/-in (m/w/d) in Teilzeit. Stellenbewertung: EG 7 TVöD Befristung:unbefristet (*) Arbeitszeit: 19,5 Wochenstunden mit der Option der Stundenaufstockung bis zu 28,5 Wochenstunden Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Assistenztätigkeit für die Amtsleitung der Stadtkämmerei Bearbeitung des Sitzungsverfahrens für die Stadtkämmerei Koordination der Amtsangelegenheiten bei Vorlagen für den Stadtrat Bearbeitung der Anträge auf Anordnungsbefugnisse im Kommunalen Finanzinformationssystem Zeiterfassungsbeauftragte/-r Vertretung der Assistentin der Amtsleitung Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. Worauf kommt es uns an? Bewerbungsvoraussetzungen: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r (m/w/d) oder Erfolgreicher Abschluss des Beschäftigtenlehrgangs I oder Alternativ haben Sie eine der folgenden Ausbildungen abgeschlossen Kauffrau/-mann (m/w/d) für Bürokommunikation bzw. Büromanagement oder Rechtsanwaltsfachangestellte/-r (m/w/d) oder Bankkaufmann/-frau (m/w/d) oder Industriekauffrau/-mann (m/w/d) oder Steuerfachangestellte/-r (m/w/d) und sind bereit, den Beschäftigtenlehrgang I zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu absolvieren Zudem erwarten wir: Berufspraktische Kenntnisse aus der öffentlichen Verwaltung, idealerweise im kommunalen Bereich, sind von Vorteil Berufserfahrung in der Assistenz bei Leitungseinheiten ist ebenfalls vorteilhaft Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Hohes Maß an Organisationsfähigkeit Ausgeprägte kommunikative Eigenschaften – schriftlich wie mündlich Sicheres Auftreten Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität Sehr gute EDV-Kenntnisse in den gängigen Office-Standardprogrammen, die Bereitschaft, sich in fachspezifische EDV-Programme einzuarbeiten und eine hohe Affinität zur Digitalisierung Was bieten wir Ihnen? Regensburg ist mit 168.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit über 4.000 Beschäftigten aus 45 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten. Auf das können Sie sich konkret freuen: (*) vorerst bis 11.09.2025 befristeter Einsatz in der Stadtkämmerei; danach kann die angemessene Verwendung in einem anderen Bereich der Stadtverwaltung zugesagt werden Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungspielräumen, wie z. B. Gleitzeit oder Möglichkeiten zur Telearbeit Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zum RVV-Job-Ticket oder Deutschlandticket Job Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Kontakt und Informationen: Für weitere Informationen steht Ihnen der Amtsleiter, Herr Mittermaier, Tel. (0941) 507-1202 gerne zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung. Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 20-04:2696 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen. Ende der Bewerbungsfrist ist der 13.05.2024. Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. Zurück zu den Stellenangeboten Stelle teilen:
93053 Regensburg
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Empfangschef (m/w/d) Das FRAMES, ein Ort, an dem Innovation und Komfort auf einzigartige Art und Weise verschmelzen. Von der modernen Architektur bis hin zu den neuesten technologischen Annehmlichkeiten – wir möchten einen Ort bieten, an welchem sich Gäste und Mitarbeiter frei entfalten können. Für unser Pre-Opening-Team suchen wir in Festanstellung ab sofort eine/n FRONT OFFICE MANAGER/IN (m/w/d) Was sollten Sie mitbringen Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Hotellerie, Tourismusmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Nachgewiesene Erfahrung in der Hotellerie, vorzugsweise in einer leitenden Position an der Rezeption Exzellente Kenntnisse in Hotelsoftware (z.B. Mews oder Opera) und MS Office Ausgezeichnete Kommunikations- und Kundenbetreuungsfähigkeiten Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und in einer schnelllebigen Umgebung Prioritäten zu setzen Hohe Serviceorientierung und ein Auge für Details Ihre Aufgaben Leitung des Front Office-Teams, einschließlich Rezeptionisten, Gästebetreuung und Portiers Sicherstellung eines effizienten Check-in und Check-out-Prozesses sowie eines freundlichen und professionellen Empfangs für unsere Gäste Bearbeitung von Gästebeschwerden und Lösung von Problemen, um eine positive Gästeerfahrung zu gewährleisten Verwaltung von Reservierungen, Zimmerzuweisungen und Zimmerpreisen gemäß den Hotelrichtlinien Schulung und Entwicklung des Front Office-Personals, um einen erstklassigen Service zu gewährleisten Was bieten wir Ihnen Eine spannende Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum Innovative Unternehmenskultur Individuelle Förderung Attraktive Mitarbeiter Benefits Attraktive Umsatzbeteiligung bei Upselling Kostenfreie Verpflegung während der Arbeitszeit Verschiedene Mitarbeiterevents Wenn Sie über die erforderlichen oder vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen verfügen und Teil eines dynamischen Teams in einem innovativem Hotel sein möchten, senden Sie bitte Ihren Lebenslauf und ein Anschreiben an . Wir freuen uns auf Sie! Kontakt Standort Mülheim-Kärlich FRAMES Hotel GmbH Am Guten Mann 2 Mülheim-Kärlich www.frames-hotel.de
56218 Mülheim-Kärlich
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Assistent/in im Produktmanagementteam Position: Teamassistenz Produktmanagement (m/w/d) Art: Vollzeit Ort: Hamberger Flooring GmbH, Stephanskirchen Das 1866 gegründete Unternehmen Hamberger ist heute mit 2.600 Mitarbeitern ein marktführender Hersteller von Bodenbelägen aus Holz und WC-Sitzen. Der Exportanteil des Unternehmens beträgt 50% und geht in mehr als 90 Länder. Die international aufgestellte Firmengruppe erwirtschaftet jährlich einen Umsatz von ca. 325 Mio. € und gehört zu den bedeutendsten Arbeitgebern in der Region Rosenheim. Hamberger Flooring hat sich seit 1950 mit ihrer Bodenbelagsmarke HARO im Bereich Parkett zum Marktführer in Deutschland entwickelt. Zum Produktportfolio gehören auch Laminat- und Designböden sowie Korkböden. Die Marke HARO steht für Qualität, Leidenschaft und Verantwortung und vermittelt klar, persönlich und lebendig das, wofür das Unternehmen steht: Natürlich schöne Böden. Das ist Ihr Aufgabenbereich: Sortimentsrelevante Datenpflege und Analysen Anlegen von Artikeln und Artikeleinstellungen Auslauf- und Reichweitensteuerung von Sortimenten Übernahme und Steuerung von Projekten Prozesssteuerung und -pflege (Freigaben, Etiketten- und Verpackungsorganisation, Masterpreisliste, B-Waren Verwaltung) Beantwortung von Anfragen aus angrenzenden und Schnittstellen-Bereichen Terminkoordination und Beschaffung von Wettbewerbsprodukten Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung zum/-r Industriekaufmann/-frau mind. 2 Jahre Berufserfahrung Gute Kenntnisse im Bereich Prozessmanagement Gute EDV-Kenntnisse, Excel erforderlich, idealerweise SAP R/3 Analytisches strukturiertes Denken, Kommunikationsstärke und teamorientiertes Arbeiten Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir: Sie arbeiten im oberbayerischen Voralpenland in bergnaher Umgebung mit hohem Freizeitwert Sehr gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkmöglichkeiten vor Ort. Flexible Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Privates und Beruf miteinander zu verbinden. Sie arbeiten 38,0 Stunden die Woche und haben ein flexibles Gleitzeitkonto. Sie erhalten Urlaubs-, Weihnachtsgeld und vermögenswirksame Leistungen Für Ihren Start und Ihre Einarbeitung steht Ihnen Ihr persönlicher Onboarding-Pate mit Rat und Tat zur Seite Sie entwickeln sich mit und in unserem Unternehmen weiter – wir unterstützen Sie dabei durch individuelle Fortbildungsangebote Es erwartet Sie ein angenehmes und offenes Arbeitsumfeld in einem freundlichen, sympathischen und motivierten Team Wir kümmern uns um Ihre Gesundheit (Betriebliches Gesundheitsmanagement und JobRad-Leasing, Betriebsarzt) Ihr Kontakt Nina Ernst Recruiting +49 (8031) 700 - 158 Magdalena Reiter Junior Personalreferent +49 (8031) 700 - 154
83071 Stephanskirchen
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Angebotsmanager betriebliche Altersvorsorge (m/w/d) Die WWK sucht frühestmöglich einen Sachbearbeiter Angebotserstellung bAV (m/w/d) Teilzeit - 25 Std./Woche Sie sind auf der Suche nach einer beruflichen Herausforderung und möchten neue Wege gehen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Ihre Aufgaben: Unsere erfolgreiche Vertriebsberatung bAV freut sich auf Verstärkung. Nach einer umfassenden Einarbeitung, erwarten Sie folgende Aufgaben: Sie sind für die Erstellung von bAV-Angebotsunterlagen für unsere Vertriebspartner verantwortlich Sie klären die individuellen Anforderungen unter Berücksichtigung von Gruppenversicherungsvertrag und Versorgungsordnung Im Tool Xempus Advisor erstellen Sie Unterlagen und befassen sich mit den Auswirkungen der bAV in der Gehaltsabrechnung Sie erläutern unseren Vertriebspartnern die bereitgestellten Unterlagen Bei komplexen Anfragen binden Sie eigenverantwortlich die entsprechende Fachgruppe ein Ihre Kompetenzen: Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen oder passende Zusatzqualifikationen Kenntnisse in der betrieblichen Altersversorgung, Wissen über Bestandteile einer Gehaltsabrechnung sind vorteilhaft Freude an Beratung und Kommunikation Exakte und selbstständige Arbeitsweise mit sehr gutem Zahlenverständnis Serviceorientiertes Engagement und Eigeninitiative Kontinuierliche Weiterbildungsbereitschaft Wir als Arbeitgeber Wir – die WWK Versicherungsgruppe – sind eines der traditionsreichsten und zugleich innovativsten Unternehmen der deutschen Versicherungsbranche. Wir sind ein substanz- und wachstumsstarker, unabhängiger und moderner Finanzdienstleister, der zu den Marktführern im Bereich der fondsgebundenen Lebensversicherung zählt. Die Beziehung zu unseren Kunden und Mitarbeitern ist uns gleichermaßen wichtig, was sich in unserem Unternehmensmotto „eine starke Gemeinschaft“ widerspiegelt. Für uns sind das größte Kapital eines Unternehmens qualifizierte Mitarbeiter – denn sie sind der Garant für zufriedene Kunden. Deshalb freuen wir uns auf motivierte und engagierte Menschen, die auf der Suche nach spannenden Herausforderungen sind. Und das erwartet Sie bei der starken Gemeinschaft: 14 Monatsgehälter p.a. 31 Tage Urlaub p.a. Attraktive Firmenveranstaltungen Aus- und Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge Exklusiver Gesundheits-Check-up Flexible Arbeitszeiten Homeoffice JobRad Jobticket Kantine Parkplatz Zahlreiche Sportangebote Zentrumsnahe Lage Was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, erfahren Sie außerdem hier. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und möglichem Eintrittsdatum. Bei Fragen erreichen Sie unseren Ansprechpartner: Frau Dagmar Franke Telefon +4989 5114-3275 WWK Lebensversicherung a. G. Marsstraße 37, 80335 München • wwk.de Datenschutzrichtlinien | Impressum powered by d.vinci
80335 München
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Fachkraft (m/w/d) für Unterstützungszahlungen bei fehlendem Unterhalt Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und möchten sinnstiftend arbeiten? Im Amt für Kinder, Jugendliche und Familiender Stadt Troisdorf finden Sie die richtige Tätigkeit als: Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Aufgabengebiet Unterhaltsvorschuss (EG 9a TVöD / A 8 LBesG) Ihre Aufgaben Beratung des alleinerziehenden Elternteils und Entgegennahme von Anträgen auf Leistungen nach dem Unterhaltsvorschussgesetz Prüfung der Anspruchsvoraussetzungen Bewilligung bzw. Ablehnung von Leistungen nach dem Unterhaltsvorschussgesetz einschließlich Erlass von Bescheiden Bearbeitung von Erstattungs- und Rückzahlungsansprüchen Jährliche Überprüfung der Anspruchsvoraussetzungen zur Gewährung von UVG-Leistungen Geltendmachung von Unterhaltsansprüchen Zusammenarbeit mit dem Landesamt für Finanzen bzgl. Neufälle ab 01.07.2019 Ihr Profil bei Beschäftigten erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r (VFA bzw. AL I) und bei Beamt*innen die Befähigung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes mehrjährige Berufserfahrung in der Verwaltung, vorzugsweise mit Kundenkontakt qualitäts- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise sowohl eigenständig als auch im Team ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick Zuverlässigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und ein gutes Zeitmanagement sowie Verhandlungsgeschick sicherer Umgang mit Windows-Anwendung sowie IT-Affinität Kenntnisse in der Anwendung der rechtlichen Grundlagen insbesondere im Bereich des Unterhaltsvorschussgesetzes, des SGB VIII und des BGB bzw. die Bereitschaft, sich kurzfristig in die Materie einzuarbeiten Die Stadt Troisdorf bietet entsprechend unseres Mottos „Troisdorf - Eine Familien-Angelegenheit" zusätzlich zu den üblichen Angeboten des öffentlichen Dienstes flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr, Zugang zu Kinderbetreuungsmöglichkeiten, Offenheit für kulturelle Vielfalt und ein zertifiziertes und mehrfach prämiiertes Gesundheitsmanagement. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt. Sind Sie neugierig geworden und möchten noch weitere Informationen? Dann wenden Sie sich bitte an die Leiterin der Abteilung "Zentrale Verwaltung der Kinder- und Jugendhilfe" Frau Natascha Nagel, NagelN@troisdorf.de, 02241 900-570. Haben wir Ihr Interesse an dieser interessanten Aufgabe geweckt? Dann reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 09.05.2024 über unser Online-Bewerberportal auf www.troisdorf.de/karriere ein. Weitere Informationen zur Stadt Troisdorf erhalten Sie unter www.troisdorf.de.
53840 Troisdorf
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Kreislaufwirtschaft Fachkraft (m/w/d) Der Abfallwirtschaftsbetrieb Kiel (ABK) ist das kommunale Entsorgungsunternehmen für die Landeshauptstadt Kiel. Gründlichkeit und Zuverlässigkeit, Kompetenz und Teamgeist, das sind Werte, für die der ABK mit seinen vielfältigen Leistungen steht und die unsere gut 500 Mitarbeiter*innen tagtäglich leben. Als dynamischer Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz. Wir legen Wert auf Gesundheitsmanagement und Weiterbildung in allen Bereichen. Miteinander arbeiten wir daran, dass unsere Landeshauptstadt sauber bleibt und zukunftsweisende Themen umsetzt. Kommen Sie in unser Team und werden Sie Teil eines zukunftssicheren Unternehmens . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Für unsere kaufmännische Abteilung im Sachbereich Entsorgungsmanagement suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Spezialist*in Kreislauf- und Abfallwirtschaft mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden in Kiel . Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD möglich. Ihre Aufgaben Als Spezialist*in Kreislauf- und Abfallwirtschaft kümmern Sie sich im Wesentlichen um die Erstellung und Implementierung von Konzepten, die Beobachtung der abfallwirtschaftlichen Rahmenbedingungen für einzelne Fraktionen, die Entwicklung, Koordination und Durchführung von abfallwirtschaftlichen Projekten sowie die fachliche Vorbereitung von Vergabeunterlagen und Satzungsänderungen für einzelne Abfallfraktionen. Das bedeutet im Detail: Sie erstellen Behandlungs- und Entsorgungskonzepte für spezifische Abfallfraktionen, vor allem von den Wertstoffhöfen und der Schadstoffsammelstelle sowie für Sperrgut Darüber hinaus erarbeiten Sie Umsetzungskonzepte für Themen der Nachhaltigkeit, Kreislaufwirtschaft und Gebühren (zum Beispiel Straßenreinigung, Deponie) Sie koordinieren die Erstellung des Abfallwirtschaftskonzepts und begleiten diese fachlich. Außerdem wirken Sie am Deponie-Konzept sowie an abfallwirtschaftlichen Projekten mit Auch die regelmäßige Beobachtung von Rechtsänderungen für die Abfallfraktionen im Zuständigkeitsbereich gehört zu Ihren Aufgaben. In diesem Rahmen verfassen Sie dazu Handlungsempfehlungen und Umsetzungskonzepte Sie wirken an der Erstellung von Leistungsbeschreibungen für die Entsorgung von Abfällen aus dem Zuständigkeitsbereich und in abfallwirtschaftlichen Projekten mit Nicht zuletzt formulieren Sie Satzungsänderungen für die Abfallfraktionen aus dem Zuständigkeitsbereich und begleiten diese fachlich Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mindestens sechs Semestern in einem fachlich relevanten Bereich, vorzugsweise mit Schwerpunkt Abfallwirtschaft, Entsorgungs- oder Umweltverfahrenstechnik oder vergleichbar Darüber hinaus können Sie eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Bereich vorweisen Sie haben außerdem Erfahrung im Bereich der Erstellung und der betrieblichen Implementierung von Konzepten Zudem verfügen Sie über Kenntnisse der relevanten Rechtsvorschriften im Bereich des Abfall- und Kreislaufwirtschaftsrechts Das Verständnis der Zusammenhänge von Wertstoffkreisläufen und Deutschkenntnisse auf Niveau B2 runden Ihr Profil ab Das alles wartet auf Sie Sicherheit: Tarifgebundene Bezahlung (TVöD/ VKA) mit Tarifautomatik, inklusive Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen Planbarkeit: 39 Stunden/ Woche, Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub und weitere bezahlte Freistellungen gemäß TVöD, zum Beispiel Weihnachten und Silvester (frei beziehungsweise Ausgleich) Familienfreundlichkeit: flexible Arbeitszeit zwischen 6 und 20 Uhr, individuell vereinbare Teilzeitmöglichkeiten Echte Zusammenarbeit: Flache Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit (größtenteils) Du-Kultur sowie einer Arbeitnehmervertretung Flexibilität: Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Ausstattung im Betrieb und Zuhause mit Peripherie) Persönliches Wachstum: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in den Bereichen Führung, Persönlichkeitsentwicklung und Fachexpertise, unterstützt durch Seminarangebote der Stadt sowie extern Gesundes Arbeiten: Ergonomische Arbeitsplätze (zum Beispiel zwei Bildschirme, höhenverstellbare Schreibtische), Kantine auf dem Gelände sowie Einkaufsmöglichkeiten und Erholung in der direkten Nähe, Firmenfitness Mobilität: Fahrradförderung und Jobticket, Parkplätze auf dem Gelände beziehungsweise in direkter Nähe und schnelle Anbindung an die Autobahn und an den öffentlichen Nahverkehr Lust auf diese Herausforderung? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 17. Mai 2024 per E-Mail zu. Bitte beachten Sie dabei, dass uns Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei und mit einer Dateigröße von maximal 10 MB erreicht. Für weitere Auskünfte stehen Ihnen der Kaufmännische Leiter Christian Meinert, Tel. 0431 / 5854-103 und Kesrin König (Personal) unter 0431 / 5854-148 gern zur Verfügung. Wir möchten die berufliche Förderung von Frauen im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes verwirklichen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird darauf hingewiesen, dass das Gebäude nicht rollstuhlgerecht ist und Treppen zu besteigen sind. Die Anzeige hat die Kennziffer HRP1276.03028.JB010424. Eine Weiterleitung dieser Stellenausschreibung ist ausdrücklich erwünscht. Wir haben dazu Schaltflächen am unteren Ende dieser Anzeige eingerichtet.
24109 Kiel
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Zahlungsverkehrsdienstleistungs-Teamleiter Teammanager Zahlungsverkehrsdienstleistungen (m/w/d) Köln | Vollzeit & Teilzeit | zum nächstmöglichen Zeitpunkt Wir von der Deutschen Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH unterstützen die Sparkassen bei ihrer Mission allen Menschen den Zugang zu Finanzprodukten zu ermöglichen und tragen so unseren Teil für soziale Gerechtigkeit in Deutschland bei. Das erreichen wir, indem wir einen wichtigen Partner für modernes und intelligentes Outsourcing darstellen. Jeder unserer 1.900 Mitarbeitenden ist wichtig bei der Erfüllung dieses Ziels. Als wachsendes und dynamisches Unternehmen sind wir stolz auf unsere Kultur, denn bei uns wird offen kommuniziert und es herrschen kurze Entscheidungswege. Nicht grundlos sind wir für über 350 Institute über ganz Deutschland verteilt tätig. Sie sind kunden- und dienstleistungsorientiert und stehen neuen Herausforderungen offen gegenüber? Dann suchen wir Sie! Ihre Aufgaben: Durchführung fachgerechte Qualitäts- und Verarbeitungskontrolle Überwachung und Abstimmung von Bankkonten Erfassung und Freigabe von Buchungen mit Großbeträgen Qualifizierte Scheckbearbeitung & Unterschriftprüfungen Bearbeitung von Reklamationen und Nachfragen zu Zahlungsverkehrsbuchungen Ihr Profil: Eine Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, als Bankkaufmann/-frau bzw. der Abschluss einer vergleichbaren Ausbildung Kenntnisse im Bereich Bankwesen und OSPlus sind von Vorteil aber keine zwingende Voraussetzung Zuverlässigkeit sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit Schnelle Auffassungsgabe Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung Sicherer Umgang mit den MS Office Programmen Unser Angebot: Einen sicheren und zukunftsorientieren Arbeitsplatz innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe Festanstellung in Vollzeit (39,5 Std./Wo.) oder Teilzeit nach Vereinbarung Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung (Work-Life-Balance) Arbeiten aus dem Home-Office in Teilen möglich 30 Urlaubstage + 2 Tage (Heiligabend/ Silvester) Zuschuss zu Fitnesskursen oder Urban Sports Club Mitgliedschaft Mitarbeitervergünstigungen bei verschiedenen Anbietern Gesundheitsvorsorge (Betriebsarzt) Bike-Leasing (JobRad) Weiterentwicklungsmöglichkeiten & Aufstiegschancen Moderner Dresscode Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular. Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Sandra Behringer unter der Rufnummer +49 221 9900 2080. Standort: Köln Roland Breuer Recruiting 0221 9900-1623 | E-Mail Liljana Ristevska Recruiting 0221 9900-2073 | E-Mail Technische Probleme im Bewerbungsprozess PERBILITY GmbH 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt Impressum | Datenschutz | Barrierefreiheit
50667 Köln
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Zahlungsverkehrsexperte (m/w/d) Fachexperte für den Bereich Zahlungsverkehrsdienstleistungen (m/w/d) Standortübergreifend | Vollzeit & Teilzeit | ab sofort Wir von der Deutschen Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH unterstützen die Sparkassen bei ihrer Mission allen Menschen den Zugang zu Finanzprodukten zu ermöglichen und tragen so unseren Teil für soziale Gerechtigkeit in Deutschland bei. Das erreichen wir, indem wir einen wichtigen Partner für modernes und intelligentes Outsourcing darstellen. Jeder unserer 1.900 Mitarbeitenden ist wichtig bei der Erfüllung dieses Ziels. Als wachsendes und dynamisches Unternehmen sind wir stolz auf unsere Kultur, denn bei uns wird offen kommuniziert und es herrschen kurze Entscheidungswege. Nicht grundlos sind wir für über 350 Institute über ganz Deutschland verteilt tätig. Sie sind kunden- und dienstleistungsorientiert und stehen neuen Herausforderungen offen gegenüber? Dann suchen wir Sie! Ihre Aufgaben Fachliche Anleitung der in der Gruppe tätigen Mitarbeiter Überwachung und mögliche Identifikation von Optimierungspotentialen hinsichtlich definierter Prozessabläufe, Schnittstellen und Wirtschaftlichkeit Erstellung, Kontrolle und Pflege der Arbeitsanweisungen und Vertragsanlagen Durchführung und Überwachung von Qualitätskontrollen und Qualitätssicherungsmaßnahmen Ansprechpartner für Bestandsmandaten zur situativen Konfliktlösung bei auftretenden Problemen Zuarbeit, Unterstützung des Abteilungsleiters für Beurteilungsgespräche, Zielplanung Mitarbeit in Projekten nach Auftrag Unterstützung der Bereichsleitung in fachlichen Themen Umsetzung von neuen internen Bearbeitungsprozessen und -abläufen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise im Sparkassen- oder Bankenumfeld oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung Gute Fachkenntnisse im Marktfolge- oder Geschäftsstellenbereich einer Bank oder Sparkasse Selbständige, strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise, Hands-on- Mentalität und Flexibilität Unser Angebot Einen sicheren und zukunftsorientieren Arbeitsplatz innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe Festanstellung in Vollzeit (39,5 Std./Wo.) oder Teilzeit nach Vereinbarung Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung (Work-Life-Balance) Arbeiten aus dem Home-Office in Teilen möglich 30 Urlaubstage + 2 Tage (Heiligabend/ Silvester) Zuschuss zu Fitnesskursen oder Urban Sports Club Mitgliedschaft Mitarbeitervergünstigungen bei verschiedenen Anbietern Gesundheitsvorsorge (Betriebsarzt) Bike-Leasing (JobRad) Weiterentwicklungsmöglichkeiten & Aufstiegschancen Moderner Dresscode Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins bevorzugt über unser Online-Formular. Für Fragen steht Ihnen Frau Sandra Behringer unter der Rufnummer +49 221 9900-2080 zur Verfügung. Roland Breuer Recruiting 0221 9900-1623 | E-Mail Liljana Ristevska Recruiting 0221 9900-2073 | E-Mail Technische Probleme im Bewerbungsprozess PERBILITY GmbH 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt Impressum | Datenschutz | Barrierefreiheit
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Kundenbetreuer Marktfolge Passiv (m/w/d) Sachbearbeiter Marktfolge Passiv (m/w/d) Standortübergreifend | Vollzeit & Teilzeit | zum nächstmöglichen Zeitpunkt Wir von der Deutschen Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH unterstützen die Sparkassen bei ihrer Mission allen Menschen den Zugang zu Finanzprodukten zu ermöglichen und tragen so unseren Teil für soziale Gerechtigkeit in Deutschland bei. Das erreichen wir, indem wir einen wichtigen Partner für modernes und intelligentes Outsourcing darstellen. Jeder unserer 1.900 Mitarbeitenden ist wichtig bei der Erfüllung dieses Ziels. Als wachsendes und dynamisches Unternehmen sind wir stolz auf unsere Kultur, denn bei uns wird offen kommuniziert und es herrschen kurze Entscheidungswege. Nicht grundlos sind wir für über 350 Institute über ganz Deutschland verteilt tätig. Sie sind kunden- und dienstleistungsorientiert und stehen neuen Herausforderungen offen gegenüber? Dann suchen wir Sie! Ihre Aufgaben je nach Vorerfahrung sind zum Beispiel: der inländische Zahlungsverkehr, die Karten- und Sparkontenverwaltung (Girocard), die Nachlassbearbeitung, die Pfändungs- & Insolvenzbearbeitung oder die Vertragskontrollen. Weiterhin sind Sie Ansprechpartner bei Spezialfragen für die Geschäftsstellen unserer Kunden Ihr Profil: Wünschenswert ist eine kaufmännische Ausbildung in den Bereichen Bank, Büro, Steuern oder Ähnliches Sie sind ein kommunikativer Teamplayer Zu Ihren ausgeprägten Eigenschaften gehören Teamfähigkeit und ein freundliches, verbindliches Auftreten Unser Angebot: Einen sicheren und zukunftsorientieren Arbeitsplatz innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe Festanstellung in Vollzeit (39,5 Std./Wo.) oder Teilzeit nach Vereinbarung Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung (Work-Life-Balance) Arbeiten aus dem Home-Office in Teilen möglich 30 Urlaubstage + 2 Tage (Heiligabend/ Silvester) Zuschuss zu Fitnesskursen oder Urban Sports Club Mitgliedschaft Mitarbeitervergünstigungen bei verschiedenen Anbietern Gesundheitsvorsorge (Betriebsarzt) Bike-Leasing (JobRad) Weiterentwicklungsmöglichkeiten & Aufstiegschancen Moderner Dresscode Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online-Formular. Roland Breuer Recruiting 0221 9900-1623 | E-Mail Liljana Ristevska Recruiting 0221 9900-2073 | E-Mail Technische Probleme im Bewerbungsprozess PERBILITY GmbH 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt Impressum | Datenschutz | Barrierefreiheit
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Leiter der Produktion für internationales Geschäft (m/w/d) Produktionsleiter für den Bereich Auslandsgeschäft (m/w/d) Dortmund, Köln | Vollzeit & Teilzeit | zum nächstmöglichen Zeitpunkt Wir von der Deutschen Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH unterstützen die Sparkassen bei ihrer Mission allen Menschen den Zugang zu Finanzprodukten zu ermöglichen und tragen so unseren Teil für soziale Gerechtigkeit in Deutschland bei. Das erreichen wir, indem wir einen wichtigen Partner für modernes und intelligentes Outsourcing darstellen. Jeder unserer 1.900 Mitarbeitenden ist wichtig bei der Erfüllung dieses Ziels. Als wachsendes und dynamisches Unternehmen sind wir stolz auf unsere Kultur, denn bei uns wird offen kommuniziert und es herrschen kurze Entscheidungswege. Nicht grundlos sind wir für über 350 Institute über ganz Deutschland verteilt tätig. Sie sind kunden- und dienstleistungsorientiert und stehen neuen Herausforderungen offen gegenüber? Dann suchen wir Sie! Ihre Aufgaben: Personalführung, -disposition und -entwicklung der Mitarbeiter Planung, Organisation, Koordination und Überwachung der Arbeitsabläufe Sicherstellung der Arbeitsqualität und Produktivitätsziele Analyse, Auswertung und Optimierung von Prozessen Ansprechpartner intern und extern Umsetzen der Compliance-Richtlinien im Unternehmen Umsetzung von Entscheidungen der Geschäftsführung und der Bereichsleitung Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise im Sparkassen- oder Bankenumfeld, erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung mit Führungsaufgaben Fachkenntnisse im Auslandsgeschäft Ausgeprägte Kommunikations-, Beratungs- und Sparrings-Kompetenz, verbunden mit Durchsetzungsstärke Selbständige, strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise, Hands-on- Mentalität und Flexibilität Unser Angebot: Einen sicheren und zukunftsorientieren Arbeitsplatz innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe Festanstellung in Vollzeit (39,5 Std./Wo.) oder Teilzeit nach Vereinbarung Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung (Work-Life-Balance) Arbeiten aus dem Home-Office in Teilen möglich 30 Urlaubstage + 2 Tage (Heiligabend/ Silvester) Zuschuss zu Fitnesskursen oder Urban Sports Club Mitgliedschaft Mitarbeitervergünstigungen bei verschiedenen Anbietern Gesundheitsvorsorge (Betriebsarzt) Bike-Leasing (JobRad) Weiterentwicklungsmöglichkeiten & Aufstiegschancen Moderner Dresscode Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online-Formular. Bei Fragen steht Ihnen Herr Erik Sudmann unter der Rufnummer 0221 9900 -2993 gerne zur Verfügung. Roland Breuer Recruiting 0221 9900-1623 | E-Mail Liljana Ristevska Recruiting 0221 9900-2073 | E-Mail Technische Probleme im Bewerbungsprozess PERBILITY GmbH 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt Impressum | Datenschutz | Barrierefreiheit
44135, 5 Dortmund, Köln
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Leiter/in Sekretariat und Verwaltung Modernes, nachhaltig ausgerichtetes Unternehmen | über 7.300 eigene Wohnungen | Neubau, Modernisierung, Objektbewirtschaftung, WEG- und Fremdverwaltung Sekretariat Abteilungsleitung (m/w/d) Sie bringen mit: Abgeschlossene wohnungswirtschaftliche oder kaufmännische Ausbildung Erfahrung in der Bewirtschaftung von Immobilien und in der Kundenbetreuung Kenntnisse im Mietrecht von Vorteil Fundierte MS-Office-Kenntnisse Gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Freude im Umgang mit Menschen Ihre Aufgaben: Unterstützung der Abteilungsleitung in operativen und organisatorischen Tätigkeiten Sicherstellung des reibungslosen Tagesgeschäfts Geschäftskorrespondenz, Terminverwaltung, Wiedervorlagemanagement Vor- und Nachbereitung von Sitzungen sowie Protokollführung Übernahme von Projekten und Sonderaufgaben Optimierung von Arbeitsabläufen und Sicherstellung von organisatorischen Abläufen Neue Straße 100 89073 Ulm T 0731 20650-120 www.uws-ulm.de Moderne Bürotechnik Flexible Arbeitszeiten Jobticket Altersvorsorge Weiterbildung Mobiles Arbeiten Ergonomischer Arbeitsplatz Jobrad Zentrale Lage Gute Verkehrsanbindung Prämie Zuschuss Mittagessen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
89073 Ulm
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Sachbearbeiter (m/w/d) Datenpflege Mit Standorten weltweit beschäftigt die Triathlon Unternehmensgruppe rund 1.000 Mitarbeiter. Wir sind spezialisiert auf die Fertigung und den Vertrieb hochwertiger Produkte aus der Batterie- und Ladetechnik. Mit einem Gesamtumsatz von ca. 400 Mio. Euro sind wir der leistungsstarke Partner in der ganzheitlichen Kundenbetreuung, im umfassenden Service und in unserer hohen Qualitätsarbeit. Unsere Tochtergesellschaft, die Triathlon Batterien GmbH, ist eine hochmoderne Produktionsstätte für Traktionsbatterien mit Sitz in Glauchau / Sachsen. Als zuverlässiger Partner stehen wir unseren Kunden in allen Projektphasen von der ersten Beratung und Planung bis zur Herstellung und Montage des Batteriesystems zur Seite. Zur Verstärkung unseres Teams in Saalburg-Ebersdorf suchen wir zum 01.06.2024 einen Sachbearbeiter (m/w/d) Stammdatenmanagement Ihr Aufgabengebiet: Pflege und Eingabe von Artikel- und Stammdaten im Warenwirtschaftssystem Sicherstellung der Qualitätsanforderungen im Stammdatenmanagement Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Produktionsstücklisten Kooperation mit den Fachabteilungen Mitwirkung in ERP-Projekten, wie z.B. Weiterentwicklung von Schnittstellen Verantwortung für Supportanfragen Bestell- und Angebotswesen Disposition von Produktions- und Kommissionsaufträgen Betreuung von Kunden und Vertriebsmitarbeitern Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im oben genannten Bereich ist wünschenswert Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständiges, zuverlässiges und zielorientiertes Arbeiten Flexibilität und Teamfähigkeit Wir bieten: Stabiles Arbeitsumfeld in einem internationalen Unternehmen mit breiten Entwicklungsmöglichkeiten Ein motiviertes Unternehmen mit flachen Hierarchien, Agilität und kurzen Entscheidungswegen Attraktive Rahmenbedingungen, betriebliche Sozialleistungen sowie die Möglichkeit des BusinessBike-Leasings für max. zwei Fahrräder (nach der Probezeit) Sehr gute Perspektive zur beruflichen Weiterentwicklung Eine moderne Arbeitsumgebung mit hochwertiger technischer Ausstattung Umfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Sie fühlen sich angesprochen und haben Interesse an einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet? Dann bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittsdatums sowie Ihrer Gehaltsvorstellung bitte an Triathlon Holding GmbH Frau Martina Cucé Benno-Strauß-Straße 8 90763 Fürth Mit unserer Stellenanzeige möchten wir Bewerber (m/w/d) jeden Geschlechts gleichermaßen ansprechen. Allein aus Gründen der besseren Lesbarkeit verzichten wir auf eine getrennte Schreibweise.